中式快餐店項目創(chuàng)業(yè)計劃書(編輯修改稿)
2024-12-19 13:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的，靠的是網(wǎng)絡訂購體系和快速運送體系，我們將建立送餐專線電話運送業(yè)務由統(tǒng)一的巴士和服務人員負責運送。 （ 2）針對早餐人口流動性大，時間緊迫的特點，我們將由模式統(tǒng)一的巴士和服務人員流動至 各主要需求網(wǎng)點向顧客提供方便、營 養(yǎng)的早套餐。因?qū)W生人數(shù)眾多，還可推出學生營養(yǎng)快餐，既注重經(jīng)濟效益，又兼顧了社會效應。大力開展便民小吃，早餐要品種繁多，價格便宜，因地制宜的推出中式早餐套餐。午晚餐提供經(jīng)濟型、營養(yǎng)豐富的菜肴，并提供一個優(yōu)雅的就餐環(huán)境。隨時準備開發(fā)新產(chǎn)品，以適應變化的市場需求，創(chuàng)業(yè)初期設立的目標是“送餐到家”服務。 （ 3）快餐公司形象策略 在位于商業(yè)區(qū)附近的快餐廳充分顯示本店的形象清潔、衛(wèi)生、實惠、溫馨。 人事計劃 本店開業(yè)前期，初步計劃招收全日制雇員以及臨時雇員的具體內(nèi)容如下： 1）通過勞務市場招聘本市戶口的，有一定工作經(jīng) 驗，有良好的職業(yè)道德，年齡在 2030 歲之間，有意加入餐飲行業(yè)者。應聘者持《招用職工登記表》并附入個人資料來本店面試。 2）經(jīng)面試，筆試，體檢合格者，與其簽訂勞動合同。同時，為了提高服務人員整體素質(zhì)，被招聘上崗的人員都需要接受 2 個月的培訓，具體內(nèi)容如下： 1）制定培訓計劃，確定培訓目的，制定評估方法。 2）實施培訓計劃，貫徹學習《勞動紀律》和各種規(guī)章制度。 3）考核上崗，對于不合格者給予停職學習，扣除 20%工資，直至合格為止。若 3 次考試及不合格者，扣除當月全部工資和福利。 銷售計劃 開業(yè)前進行一系列宣傳企業(yè)工作，向消費者介紹本店“物美價廉”的銷售策略，還會發(fā)放問卷調(diào)查表，根據(jù)消費者的需求，完善本店的產(chǎn)品和服務內(nèi)容。與此同時推出會員制，季卡、月卡，從而吸引更多的顧客。每月累計消費 1000 元者可參加每月末大抽獎，中獎者
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