打擊非法用工綜合治理考核記分細(xì)則(編輯修改稿)
2024-09-19 00:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 巡視檢查用人單位達(dá)不到要求的，每少1家扣1分，扣完為止實(shí)地抽查，抽查檢查記錄 積極配合有關(guān)部門和認(rèn)真開(kāi)展勞動(dòng)保障定期書面監(jiān)察、清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序、用人單位遵守勞動(dòng)用工與社會(huì)保險(xiǎn)以及農(nóng)民工工資支付等專項(xiàng)整治活動(dòng)。10每項(xiàng)活動(dòng)有工作實(shí)施方案（3分）有檢查臺(tái)賬等基礎(chǔ)記錄資料的（3分）有總結(jié)匯報(bào)材料和統(tǒng)計(jì)報(bào)表并按時(shí)上報(bào)的（2分）各項(xiàng)宣傳工作投入大、有聲勢(shì)、效果好，并制作專題片等視頻資料的，每次加1分實(shí)地抽查，查看文件、工作報(bào)告、有關(guān)會(huì)議紀(jì)要及其他相關(guān)資料 認(rèn)真受理，及時(shí)協(xié)調(diào)處理本轄區(qū)內(nèi)的舉報(bào)投訴案件。5及時(shí)受理，協(xié)調(diào)處理投訴舉報(bào)案件 (5分)抽查案卷 指定工作人員專職負(fù)責(zé)用人單位的住息采集和檔案管理工作，檔案裝訂有序，歸檔保存3年以上。5檔案案卷材料齊全、填寫規(guī)范（2分）檔案及時(shí)裝訂歸檔的（2分）
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