綜合辦公室年終工作總結(jié)(企業(yè)管理部門)(編輯修改稿)
2024-12-19 01:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 計劃，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到 了及時處理及時反饋，當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。 在工作計劃中，每月都突出 1－ 2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新，改變 綜合辦公室 工作等待領導來安排的習慣。 在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新，適應公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動 綜合辦公室 工作不斷上水平、上臺階。切實轉(zhuǎn)變行政部服務作風，提高辦事效率，增強服務意識和奉獻精神。 四、履 職責 ，嚴格按照 規(guī)章制度 辦事 。嚴格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。 培訓 。 為了能切實提高員工素質(zhì) ,以更好地適應市場競爭 ,我們 積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合。在“學習培訓月”活動中，成功舉辦了管理學、營銷學等近 60 課時的培訓課，并把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1