綜合辦公室年終工作總結(jié)(企業(yè)管理部門)(專業(yè)版)
【正文】 通過考核，肯定優(yōu)點，更不保留的指出欠失，使員工在企業(yè)中順利的渡過實習期。特別是 綜合辦公室 分管的食堂、倉庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護、保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。 三 、 做 服務， 確保日常工作及早安排 行政部工作 的核心就是 做 好“三個服務”，即為領(lǐng)導服務、為員工服務、為廣場商戶服務。 。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是由于 綜合辦公室 工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美 ； 二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠 ； 三是抓制度落實不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制 度落實現(xiàn)象 ； 四是對公司的宣傳力度有待加強，加大對內(nèi)對外的宣傳力度，成立宣傳小組，保障 月刊和網(wǎng)站的上稿率 ； 五是對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。 在工作計劃中，每月都突出 1－ 2個“重點”工作。
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