軟件部崗位職責說明書(編輯修改稿)
2025-08-31 05:25 本頁面
【文章內容簡介】 及時組織評估權；審查和批準重大技術措施和技術方案，以防決策失誤，造成重大損失的技術決策權；項目發(fā)展出現(xiàn)不能解決的問題的時候，可以向上級申請協(xié)作權；對本部職責范圍內的工作有指導、協(xié)調、監(jiān)督管理的權力；考核項目組各成員權；四、管轄范圍前期技術方案,中期項目開發(fā)。后期項目驗收。五、工作標準（或要求）召集該項目的相關人員做項目每日總結；了解每個成員的工作進度情況，在工作中遇到的困難，能尋找資源解決；小組成員之間的配合是否協(xié)調一致；了解軟件規(guī)范及國內國際相關標準,按時按需完成項目進度，如有需要，根據(jù)當前的進展情況調整項目計劃；項目當前的進展狀態(tài)可能會導致項目延期，則項目經(jīng)理有權安排項目組加班，以保證工期；項目經(jīng)理接收到新的需求，應該在項目每日總結會上提出，并分配安排工作；新來的需求特別緊急或影響到項目組當前正在進行的任務，需要召集項目組成員緊急討論外，否則不應打斷項目組的當前工作；六、入職要求大學專科或以上學歷，計算機及相關專業(yè)畢業(yè)； 具有軟件開發(fā)經(jīng)驗，掌握軟件工程理論和方法，精通軟件開發(fā)過程，參與過三個或以上的大型項目開發(fā)；具有3年軟件項目管理經(jīng)驗和實施經(jīng)驗；了解項目相關的開發(fā)，測試，實施等流程和文檔標準；良好的技術知識和背景；具有良好穩(wěn)定的客戶資源，承擔受銷售壓力；能夠熟練使用項目相關開發(fā)工具和管理工具；有項目管理專業(yè)資格證書者優(yōu)先；具有獨立分析新業(yè)務領域資料的能力，并能提出完善的系統(tǒng)設計方案；具有良好的學習、組織、分析、協(xié)調和溝通能力，能夠承受較大的工作壓力；有較強的責任心和事業(yè)心；軟件開發(fā)工程師職位名稱：軟件開發(fā)工程師所屬部門：軟件部直屬上級：軟件部經(jīng)理職位概要: 負責軟件項目開發(fā)工作內容：負責軟件平臺核心部分的研發(fā)，包括功能設計、代碼實現(xiàn), 并編寫核心代碼，確保軟件的性能和可擴充性一、直接職責熟悉軟件開發(fā)流程；負責與需求人員接口，熟悉項目的需求規(guī)劃說明；負責與開發(fā)組長接口，熟悉項目的開發(fā)計劃，及項目的概要設計說明數(shù)據(jù)庫設計；按計劃完成功能模塊的功能設計、代碼實現(xiàn), 代碼編寫和單元測試，并提交測試人員進行功能測試；與測試人員接口，完成相關功能模塊的BUG修復；根據(jù)項目要求，判斷是否需要完成《詳細設計說明書》的編寫；嚴格遵守相關開發(fā)工具的編碼規(guī)范；參與需求和設計討論，對項目開發(fā)各個環(huán)節(jié)進行簽字確認；為前端技服人員提供技術支持，解決技服過程中遇到的相關問題；提交相關年、月、日計劃和總結；二、管理職責對各項目軟件開發(fā)、編程等有效程序的質量、進程的自我管理；確定客戶所開發(fā)項目的政策、文件等信息保密性；對自編項目的自檢自查；三、工作權限對公司決策性制度或規(guī)劃有建議權；對項目實施過程中出現(xiàn)的風險有自我評估權；對重大技術措施和技術方案，有建議權；項目發(fā)展出現(xiàn)不能解決的問題的時候，可以向上級申請協(xié)作權。對本部職責范圍內的工作有管理權；四、管轄范圍
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