【文章內(nèi)容簡介】 核員工，了解內(nèi)容的清晰度。（8）完成上級安排的其他工作。 （1）提請?zhí)幜P違反操作技術(shù)的行為和過失。 （2）自主開展部門內(nèi)部工作。 （3）建議部門內(nèi)部員工聘任、解聘。 （4）考核部門內(nèi)部員工。 （5）要求相關(guān)部門配合相關(guān)工作。 （6）其他相關(guān)權(quán)力。 ： （1）確保產(chǎn)品和服務(wù)項目滿足時代需求，保持技術(shù)革新。、 （2）合理使用技術(shù)拓展預(yù)算。部門經(jīng)理：湯美雪主管財務(wù)工作的財務(wù)部，其主要任務(wù)是根據(jù)國家有關(guān)財經(jīng)工作的法律、法規(guī)、政策和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真搞好財務(wù)管理，周密計劃，仔細(xì)運(yùn)籌，合理收支，準(zhǔn)確核算，及時分析，嚴(yán)格監(jiān)管，確保企業(yè)資產(chǎn)和財產(chǎn)的效益和安全，保證各項工作的正常進(jìn)行和不斷發(fā)展。財務(wù)部受財務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。下設(shè)資金預(yù)算管理科、內(nèi)部審計科、財務(wù)分析科和稅務(wù)管理科等。 （1）財務(wù)管理1）制定與調(diào)整修訂財務(wù)定額、費用開支標(biāo)準(zhǔn)。2）擬定并執(zhí)行企業(yè)各項財務(wù)管理制度。3）制定、分解和落實財務(wù)預(yù)算和各項財務(wù)計劃。4）參與內(nèi)部價格的制定。5）制定與實施內(nèi)部控制制度。6）調(diào)度與配置資金。7）控制財務(wù)活動，保障財務(wù)計劃的執(zhí)行和完成。8）控制與管理成本。9）籌劃稅收。10）考核與獎懲財務(wù)。11）其他相關(guān)職責(zé)。（2）會計核算1）擬定和執(zhí)行會計核算制度。2）核算會計、編制報表和分析報表。3）負(fù)責(zé)現(xiàn)金的存、取、轉(zhuǎn)、結(jié)等日常管理。4）填制企業(yè)一級核算單位（總部）會計核算憑證、審核、編制日常賬務(wù)處理的報表，結(jié)算企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)。5）指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)二級核算單位（分廠、各辦事處）會計核算業(yè)務(wù)。6）編制與報送部門報表進(jìn)行審核，企業(yè)匯總報表，定期分析財務(wù)報表。7）其他相關(guān)職責(zé)。 （3）計劃統(tǒng)計管理1）擬定和執(zhí)行企業(yè)計劃統(tǒng)計制度。2）日常統(tǒng)計、統(tǒng)計分析與統(tǒng)計預(yù)測，提供統(tǒng)計報表、統(tǒng)計分析報告和統(tǒng)計預(yù)測報告。3）編報對外統(tǒng)計報表，制定和調(diào)整定額。4）預(yù)測企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況。5）提出、修改和制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。6）編制企業(yè)經(jīng)營預(yù)算，制定、分解和執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營計劃。 （4）內(nèi)部審計1）實施內(nèi)部審計，制定和執(zhí)行企業(yè)審計制度。2）負(fù)責(zé)企業(yè)各部門進(jìn)行日常業(yè)務(wù)的流程性審計和財務(wù)等結(jié)果性監(jiān)督。3）監(jiān)督檢查財務(wù)運(yùn)作全過程。（1）參與制定年度、季度、月度生產(chǎn)、銷售和采供計劃，并提出意見和建議。（2）對企業(yè)預(yù)算匯總平衡進(jìn)行維持。（3）參與制定企業(yè)重大經(jīng)營決策，并為決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)和信息。（4）考核其他部門實施財務(wù)。（5）處罰違反財務(wù)制度的單位和個人。（6）考核部門內(nèi)部員工。（7）建議聘任、解聘部門內(nèi)部員工。（8）要求相關(guān)部門配合相關(guān)工作。（9）自主開展部門內(nèi)部工作。（10）其他相關(guān)權(quán)力。（1）負(fù)責(zé)必要的融資計劃，為企業(yè)調(diào)度資金，防范企業(yè)現(xiàn)金流風(fēng)險。（2）制定合理的財務(wù)管理制度，落實財務(wù)預(yù)算和財務(wù)計劃，對成本進(jìn)行控制。（3）合理編制報表、分析報表，保證企業(yè)會計核算制度的有效執(zhí)行。（4）合理管理企業(yè)稅務(wù)事項，避免企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險。（5）擬定和執(zhí)行企業(yè)計劃統(tǒng)計制度。（6）實施企業(yè)內(nèi)部審計，防范公司運(yùn)營中的風(fēng)險，確保公司各部門規(guī)范運(yùn)營。部門經(jīng)理：吳曉軍作為企業(yè)人力資源的管理部門，負(fù)責(zé)選拔、配置、開發(fā)、考核和培養(yǎng)企業(yè)所需的各類人才，制定并實施各項薪酬福利政策及員工職業(yè)生涯規(guī)劃，調(diào)動員工積極性，激發(fā)員工潛能，并對企業(yè)持續(xù)長久發(fā)展負(fù)責(zé)。人力資源部受人力資源總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向人力資源總監(jiān)匯報工作。下設(shè)培訓(xùn)管理、薪酬管理、勞務(wù)管理等職能科。（1）人力資源規(guī)劃管理1）制定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施人力資源計劃。2）對企業(yè)機(jī)構(gòu)人員編制進(jìn)行擬定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施。3）受理、調(diào)查和執(zhí)行增編、縮編等申請。4）編制人力資源支出預(yù)算與控制成本。（2）人事檔案管理1）匯集、整理、存檔、調(diào)查、分析和研究人事檔案。2）檢查、督辦人事資料及報表，編寫、報批、簽辦以及編號、核發(fā)和存檔職務(wù)說明書。3）調(diào)查、分析、研究、記錄人事異動。4）對外提供人事資料。5）擬定新進(jìn)、在職、臨時、兼職人員人事管理辦法。6）解釋、修正、實施、廢止人事管理辦法。 （3）任免遷調(diào)管理1）錄用新進(jìn)人員，辦理新進(jìn)人員聘用手續(xù)及簽訂合同。2）編制在職人員遷調(diào)計劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施，下發(fā)與登記遷調(diào)事項通知，查核、跟蹤遷調(diào)人員赴任工作情況。3）辦理人員停職復(fù)職及停薪留職等事項，辦理人員解聘解雇等事項。 （4）薪酬管理1）擬定薪酬制度，并經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2）研究、改進(jìn)薪酬管理制度和方法，辦理薪酬調(diào)整事項。 （5）勤務(wù)管理1）匯編人員請假、勤務(wù)資料。2）登記辦理人員請假、勤務(wù)事件。3）負(fù)責(zé)員工動態(tài)管理，轉(zhuǎn)辦人員辭職手續(xù)。4）負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)各種例假、辦公時間的通知、變更等事宜。 （6）勞務(wù)管理1）簽訂勞動合同，建立和維護(hù)勞動關(guān)系。2）擬定、修訂、研究和改進(jìn)勞動安全方針、制度。 （7）考評獎懲管理1）實施開展考評工作，研究和擬定考評制度，審核、簽辦考評結(jié)果。2）研究、修訂與改進(jìn)獎懲制度，分析、報告獎懲情況。 （8）教育培訓(xùn)管理1）研究和擬定培訓(xùn)制度，編制與實施培訓(xùn)計劃。2）開展職前培訓(xùn)、進(jìn)修等工作。3）開展培訓(xùn)考試，評估培訓(xùn)效果。（1）提請?zhí)幜P違反人力資源管理制度的單位和個人，參與制定企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。（2）建議企業(yè)員工的調(diào)動、任免，聘任、解聘部門內(nèi)部的員工。（3）考核及獎懲各單位員工工作績效。（4）自主開展部門的內(nèi)部工作。（5）要求相關(guān)部門配合相關(guān)工作。（6）其他相關(guān)權(quán)力。（1）合理制定人力資源規(guī)劃，確保企業(yè)各層級員工的供給，監(jiān)督制度的執(zhí)行，防范制度執(zhí)行不到位的風(fēng)險。（2）管理企業(yè)員工關(guān)系，避免勞務(wù)糾紛。（3）管理企業(yè)員工資料、檔案，防范員工個人信息遺失。（4）按時保質(zhì)地為企業(yè)招聘合適的人才并配置在合適的職位上，確保企業(yè)日常運(yùn)營的順暢。（5）合理制定企業(yè)薪酬及考核制度，確保員工積極性。（6）制定員工培訓(xùn)計劃，營造學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化。 部門經(jīng)理：周冬冬總部后勤是企業(yè)物資管理和各類雜務(wù)的統(tǒng)籌部門?？倓?wù)后勤部受總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，直接向總監(jiān)匯報工作。下設(shè)客戶服務(wù)科、衛(wèi)生安檢科、物流管理、法律顧問等。（1）辦理房產(chǎn)、房屋管理，產(chǎn)權(quán)事宜。（2）維護(hù)清潔衛(wèi)生，管理企業(yè)綠化與企業(yè)環(huán)境。（3） 擬定基本建設(shè)規(guī)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施。（4）管理清潔用品、婚慶布景用品等的采購與使用。（5）保障公司店面財產(chǎn)及員工安全，管理固定資產(chǎn)與核算實物。（6）安全保衛(wèi)管理，消防管理，安全檢查，建立、檢查、維護(hù)配電系統(tǒng)等。（7）管理車輛、人員進(jìn)出。（8）處理災(zāi)害及其他突發(fā)事件負(fù)責(zé)企業(yè)各職能部門及分企業(yè)的法律咨詢，為企業(yè)的重要經(jīng)營管理舉措提供法律意見。（9）建立與維護(hù)客戶資料庫，受理客戶投訴，策劃并組織客戶訪問與聯(lián)誼。（10）做好與技術(shù)部的協(xié)調(diào)工作，確保物料需求和消耗信息鏈暢通。（11）負(fù)責(zé)管理材料、機(jī)械、工具等的庫存。（12）其他相關(guān)職責(zé)。（1）依程序和制度處罰破壞環(huán)境的行為實施。（2）依程序和制度處罰安全事故責(zé)任單位和個人。（3）考核部門內(nèi)部的員工。（4）自主開展部門內(nèi)部的工作。（5）建議聘任、解聘部門內(nèi)部的員工。（6）要求相關(guān)部門配合相關(guān)工作。（6）其他相關(guān)權(quán)力。（1）管理企業(yè)部分物資，防范企業(yè)財產(chǎn)損失。（2）管理企業(yè)環(huán)保，保護(hù)企業(yè)環(huán)境。（3）防范企業(yè)安全隱患，制定并有效執(zhí)行企業(yè)安全保護(hù)措施。（4）管理庫存，確保產(chǎn)品能夠合理調(diào)配，保持庫存數(shù)量合理。（5）為企業(yè)各職能部門涉及法律的業(yè)務(wù)提供法律咨詢，防治、規(guī)避各部門運(yùn)營的法律風(fēng)險。 產(chǎn)品服務(wù) 結(jié)婚是人生中重大喜事之一，由于中國地大物博以及五千年文化積累，在中國，結(jié)婚習(xí)俗各民族不同，各個地區(qū)也都有各自的風(fēng)俗習(xí)慣。我們公司的婚慶服務(wù)主要分為：婚前服務(wù)，婚中服務(wù)，以及婚后服務(wù)三個步驟。 婚前服務(wù)：現(xiàn)在的年輕人工作壓力比較大，隨著年齡增大，因為工作環(huán)境的局限性，沒辦法認(rèn)識圈子外的異性，因此婚慶服務(wù)中的婚介服務(wù)成了這個行業(yè)的一部分，接下來，可以為準(zhǔn)新人提供各種見面，娛樂活動，與節(jié)假日的娛樂活動聯(lián)系在一起，給準(zhǔn)新人增進(jìn)了解的機(jī)會，其中需要婚慶服務(wù)公司提供一個大大的展示平臺，在這個平臺上，可以 給 準(zhǔn) 新 人 們 創(chuàng) 造 機(jī) 會，也 能 跟 各 種 與 婚 慶 有 關(guān) 的 行 業(yè) 聯(lián) 手，為 公司 創(chuàng) 造 財 富，比 如：珠寶行業(yè)，鮮花禮儀行業(yè)等?？梢蕴峁I(yè)的咨詢服務(wù)。 婚中服務(wù)：（一）主營業(yè)務(wù)簡介 （1） 創(chuàng)意婚禮規(guī)劃設(shè)計（在這里我們?yōu)槟峁┳罹咛厣幕槎Y現(xiàn)場，只有您想不到的，沒有我們做不到的） （2) 婚禮攝影（我們公司有最專業(yè)的攝影師，將全程拍攝記錄您的婚禮，讓這場唯美的婚禮成為永存的記憶） (3) 創(chuàng)意喜帖（我們有專業(yè)的設(shè)計團(tuán)隊，也有專業(yè)的合作設(shè)計公司，為您設(shè)計最別致的喜帖） (4） 婚車租賃（我們有專業(yè)的合作車行，想要什么車隊我們就給您提供什么車隊) (5) 新娘化妝（我們聘請專業(yè)的彩妝師，為您量身定做婚禮彩妝讓婚禮主角的你美輪美奐） (6)樂團(tuán)/司儀派遣（不同風(fēng)格的專業(yè)司儀，風(fēng)格各異的樂隊，您選擇您喜歡的） （7）婚紗禮服我們跟專業(yè)的婚紗公司合作，定時更新婚紗，也可以根據(jù)婚禮要求為您專業(yè)定制，設(shè)計婚紗）（8）婚禮小禮物（我們將會選擇別致具有特殊意義的小禮物贈送給新人，讓婚禮更加難忘（9）婚宴服務(wù)（我們將根據(jù)客戶的需求，在與我們合作的酒店，酒樓承辦新人的婚宴）（二）主營業(yè)務(wù)價位設(shè)臵 熱季（5月、10月、12月、1月、2月、3月） 套餐一:15000 喜帖印制+婚禮策劃+豪華車隊+資深婚禮主持人+婚禮音樂+ 資深全程婚禮攝影師+物美燈光效果+婚禮現(xiàn)場布臵+ 新娘化妝+婚紗及晚禮服(贈送新郎新娘胸花及父母胸花+精美小禮物一份） 套餐二:12800 婚禮策劃+豪華車隊+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布臵+婚紗及晚服（贈送新郎新娘胸花+精美小禮物一份套） 套餐三：8800 婚禮策劃+車隊+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布臵+新娘化妝（精美小禮物一份） 套餐四：6000 婚禮策劃+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布置（贈送精美小禮物一份） 淡季（4月、6月、7月、8月、9月、11月） 套餐一：10000 喜帖印制+婚禮策劃+豪華車隊+資深婚禮主持人+婚禮音樂+資深全程婚禮攝影師+物美燈光效果+婚禮現(xiàn)場布臵+ 新娘化妝+婚紗及晚禮服(贈送新郎新娘胸花及父母胸花+精美小禮物一份) 套餐二：8800 婚禮策劃+豪華車隊+婚禮主持人+ 婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布臵+婚紗及晚禮服（贈送新郎新娘胸花+精美小禮物一份） 套餐三：6600婚禮策劃+車隊+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布臵+新娘化妝（精美小禮物一份）套餐四：5000 婚禮策劃+婚禮主持人+全程婚禮攝影師+婚禮現(xiàn)場布臵（贈送精美小禮物一份） 婚后服務(wù)：（一）售后回訪每次舉辦一場婚禮后，不要以為我們的銷售活動已經(jīng)結(jié)束。而應(yīng)該看作銷售服務(wù)的開始，對于婚禮策劃公司來講，好的服務(wù)才能帶來更多的消費者的消費，才是你長期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)，因此我們應(yīng)采用完善的表格式管理，將顧客檔案保存起來，定期給客人打電話，咨詢對我們服務(wù)的滿意度以及還有那些需要改善的地方，包括其親友的評價如何等，以便我們?nèi)蘸蠊ぷ鞯墓ぷ鞲眠M(jìn)行。（二）特色服務(wù) 本店所有忠實的顧客均可在婚姻一周年紀(jì)念日在本店免費拍攝五到十張照片，分享她們甜蜜的愛情，見證她們一年的愛情歷程，對于那些終身遵守自己愛的誓言的客戶，本店除了另有精美禮品贈送外，還提供把他們的愛情歷程做成影片送給她們。鼓勵那些為愛執(zhí)著的，始終堅貞不移的人。婚 姻 需 要 維 持，而 如 何 維 持婚 姻，大 多 已 婚人 士 都 沒 有 重 視 或 者是不知道該用什么方式方法來維持婚姻，這就需要婚慶服務(wù)繼續(xù)開辦一系列的婚后培訓(xùn)講座以及利用黃金假期組織夫妻參加旅游活動，或是就近為沒有時間旅游的夫妻組織戶外活動，拉近彼此心與心的距離。 市場預(yù)測新婚消費的需求隨著我國國民經(jīng)濟(jì)的快速增長，城鄉(xiāng)居民生活水平的日益提高人民群眾對生活質(zhì)量的要求不斷提高，以及人們對現(xiàn)代社會時尚的部隊追求，使得大眾生活中的婚慶習(xí)俗發(fā)生不斷變化，從而誕生了具有一定規(guī)模，且符合我國基本國情的婚慶市場。通過這一市場的不斷完善和擴(kuò)大，中國的婚慶文化必定走向更加時尚化和個性化，這已成當(dāng)今社會的又一流行趨勢。（一）新婚消費需求的現(xiàn)狀 統(tǒng)計顯示，全國每對新人消費結(jié)構(gòu)為：影樓婚紗照3526元，結(jié)婚珠寶首飾5659元，婚紗禮服2013元，婚慶禮儀7464元，喜宴水平（不含酒水）1030元/桌，蜜月旅游9304元，家用電器16533元，家具17263元；則這些新婚消費已達(dá)138646元。數(shù)據(jù)加權(quán)統(tǒng)計表明，如果不算購買新居和家用轎車的話，我國城鎮(zhèn)居民的新婚消費主要是新居裝修（%）、新居用品（含電器和家具，%）及婚慶宴請（%），%，其中新居裝修和新居用品屬于長期受益性消費。其它消費項目中，蜜月旅游、珠寶首飾、婚禮慶典、婚紗攝影、%，與國外消費的比例仍屬較小，增長空間較大，而且其中珠寶首飾仍可屬于保值性投入。在結(jié)婚消費項目選擇上，20112012年新人對僅結(jié)婚才需要的主要服務(wù)和產(chǎn)品選擇中，其首選為婚紗攝影（%的新人需要拍攝婚紗照）；其次為婚宴服務(wù)（%的新人準(zhǔn)備到酒樓舉辦婚宴）；然后依次為婚禮服務(wù)、蜜月旅游和購買婚紗，%的新人計劃請婚慶公司為他們舉辦婚禮；%的新人將安排蜜月旅游；%的新人要為新娘購買婚紗。（二）區(qū)域經(jīng)濟(jì)水平及其結(jié)婚消費差異分析 從20112012年中國行政大區(qū)結(jié)婚消費差異來看，基本上是華北和華東地區(qū)明顯高于其它地區(qū)。如華北地