廣州開發(fā)區(qū)國土資源和規(guī)劃局黃埔區(qū)國土(編輯修改稿)
2024-08-30 04:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 地兌現(xiàn)和留用地開發(fā)利用，截至目前，全區(qū)已兌現(xiàn)留用地畝，兌現(xiàn)率。強力處置閑置用地，震懾囤地行為。年，共下發(fā)閑置土地調(diào)查通知書份，認定閑置用地宗，面積公頃。啟動廣州藍月亮實業(yè)有限公司等宗低效用地的收儲評估工作，無償收回廣州華銀通信技術(shù)有限公司閑置土地，強力震懾了部分囤地不開發(fā)的行為。（三）落實耕地保護責(zé)任，推進高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)。探索土地整治新模式，推進“都市錦田”計劃。調(diào)整土地利用結(jié)構(gòu)，全面劃定基本農(nóng)田萬畝，核減永久基本農(nóng)田約畝，為增加全區(qū)建設(shè)用地規(guī)模、促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了重要條件。緊抓耕地占補平衡工作，通過置換和協(xié)調(diào)統(tǒng)籌等方式，多管齊下，籌措水田指標(biāo)畝，保障寶能項目等一批重點項目用地報批。順利推進高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)，我區(qū)已驗收高標(biāo)項目數(shù)據(jù)資料審核報備率為，在全市各區(qū)報備率中最高。（四）狠抓日常監(jiān)督執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊違法用地。制定在線巡查工作實施細則，完善執(zhí)法流程，提高土地執(zhí)法效能。制定土地例行督察違法用地問題圖斑整改工作方案，大力防控新增違法用地。查辦案件宗，處罰金額萬元，督促街鎮(zhèn)拆除違法用地面積萬平方米，全區(qū)違法用地總量較上年下降。下半年以來，我區(qū)在省國土動態(tài)巡查系統(tǒng)每月考核上線率、核查率穩(wěn)居全市前列，上報事件質(zhì)量和辦結(jié)率不斷提升，受到市國規(guī)委肯定和多次通報表揚。四、規(guī)范高效優(yōu)環(huán)境，管理服務(wù)提質(zhì)增效（一）加強產(chǎn)權(quán)地籍管理，健全不動產(chǎn)登記制度。完成年度土地變更調(diào)查工作，為我區(qū)土地管理、耕地保護及用地報批等工作提供土地利用現(xiàn)狀基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。地籍管理和平臺建設(shè)成效 顯著，數(shù)字蘿崗地理信息系統(tǒng)和“一村一鎮(zhèn)一地圖”項目已通過專家驗收使用。開展專項行動，全面排查整治“問題地圖”。完成轄區(qū)平方公里集體土地的地籍調(diào)查及全區(qū)年農(nóng)村集體土地所有權(quán)登記發(fā)證數(shù)據(jù)庫例行更新備案工作。不動產(chǎn)登記工作有序推進，全區(qū)頒發(fā)不動產(chǎn)權(quán)證萬本，不動產(chǎn)登記證明書萬份。完成海域、林權(quán)登記資料與原登記部門的移交工作，實現(xiàn)原登記信息的共享，搭建不動產(chǎn)統(tǒng)一登記信息管理基礎(chǔ)平臺，逐步完善不動產(chǎn)信息數(shù)據(jù)庫，推動便民高效服務(wù)。（二）規(guī)范行政執(zhí)法行為，加強法制化建設(shè)。規(guī)范辦理行政復(fù)議、訴訟案件，認真做好出庭應(yīng)訴工作。妥善處理各類信訪投訴，成功化解實地長春藤土地出讓階段信訪問題。嚴(yán)格執(zhí)行行政行為、政府合同的合法性審查，全面落實規(guī)范性文件審查管理。規(guī)范國土資源違法行為查處工作，研究制定《廣州市黃埔區(qū) 廣州開發(fā)區(qū)國土資源和規(guī)劃局國土資源違法行為查處工作實施細則（試行）》，提高執(zhí)法水平。落實信息依申請公開工作，全年共受理政府信息公開申請件，均按時限要求作出書面答復(fù)。（三）防范治理地質(zhì)災(zāi)害，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管。研究制定地質(zhì)災(zāi)害防治工作方案，明確屬地管理職責(zé)，完善三級群測群防網(wǎng)絡(luò)，層層落實責(zé)任，嚴(yán)保人民群眾生命財產(chǎn)安全。全年共完成地質(zhì)災(zāi)害排查、巡查、復(fù)查隱患點次，處置災(zāi)情火情險情次，與街鎮(zhèn)簽訂工作責(zé)任書份，組織專家對全區(qū)在冊個新增地災(zāi)隱患點的現(xiàn)場排查，并向區(qū)政府申報處地質(zhì)災(zāi)害隱患點應(yīng)急治理。加大非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管，消除安全隱患，確保安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。（四）規(guī)范選人用人工作，配齊配強干部隊伍。事業(yè)興衰，關(guān)鍵在人。嚴(yán)格按照黨的十九大報告關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍要求,通過統(tǒng)一招錄、公開選調(diào)補充了一批年輕干部。從速從嚴(yán)從優(yōu)開展科級干部選拔工作，充分調(diào)動各年齡階層干部的工作積極性。完成第一批次名科級干部的選拔工作，配齊配強中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，做到人盡其
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