某大型摩配企業(yè)制造部鍛造工段長崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書編制時間：年11月基本情況職位名稱制造部鍛造工段長助理職位代碼職位等級所屬部門**事業(yè)部制造部直接上級制造部鍛造工段長直接下級制造部鍛造工段人員協(xié)作職位**事業(yè)部制造部各級管理人員、品技部人員設(shè)置目的1、確保公司制造部鍛造曲柄工段生產(chǎn)質(zhì)量管理工作的順利開展；2、確保公司鍛造工段質(zhì)量、成本

2025-07-20 23:43

某大型摩配企業(yè)制造部機加法蘭工段長崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書編制時間：年11月基本情況職位名稱制造部機加法蘭工段長助理職位代碼職位等級所屬部門**事業(yè)部制造部直接上級制造部法蘭工段長直接下級制造部機加法蘭工段人員協(xié)作職位**事業(yè)部制造部各級管理人員、品技部人員設(shè)置目的1、確保公司制造部機加法蘭工段生產(chǎn)質(zhì)量管理工作的順利開展；2、確保公司機加法蘭工

2025-07-20 23:40

大型摩配企業(yè)技術(shù)質(zhì)量管理中心主任崗位說明書docdoc-資料下載頁

【總結(jié)】技術(shù)質(zhì)量管理中心主任崗位職責(zé)一、崗位名稱：技術(shù)質(zhì)量管理中心主任直接上級：營銷副總經(jīng)理兼營銷中心主任直接下屬：技質(zhì)科科長、檢驗科科長二、本職工作：負責(zé)公司的新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改良及公司技術(shù)標準的制定和售前售后技術(shù)服務(wù)的管理工作,確保公司產(chǎn)品開發(fā)滿足市場需求;負責(zé)建立公司質(zhì)量管理體系并組織實施，負責(zé)個環(huán)節(jié)檢驗管理工作，保證達到公司的質(zhì)量目標。三、崗位職責(zé)：

2025-07-18 01:35

某大型摩配企業(yè)制造部機加曲柄工段長助理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書編制時間：年11月基本情況職位名稱制造部機加曲柄機段長助理職位代碼職位等級所屬部門**事業(yè)部制造部直接上級制造部法蘭工段長直接下級制造部機加曲柄工段人員協(xié)作職位**事業(yè)部制造部各級管理人員、品技部人員設(shè)置目的1、確保公司制造部機加曲柄工段生產(chǎn)質(zhì)量管理工作的順利開展；2、確保公司機加曲柄工段質(zhì)

2025-07-20 23:43

某大型摩配企業(yè)制造部制造部鍛造工段長崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書編制時間：年11月基本情況職位名稱制造部鍛造工段長職位代碼職位等級所屬部門**事業(yè)部制造部直接上級制造部副部長直接下級制造部鍛造工段人員協(xié)作職位**事業(yè)部制造部各級管理人員、品技部人員設(shè)置目的1、確保公司制造部鍛造工段生產(chǎn)質(zhì)量管理工作的順利開展；2、確保公司鍛造工段質(zhì)量、成本、安全、6S

2025-07-20 23:38

執(zhí)行董事秘書崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/執(zhí)行董事秘書崗位說明書崗位名稱執(zhí)行董事秘書所在部門執(zhí)行董事辦公室直接上級執(zhí)行董事直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：協(xié)助執(zhí)行董事處理日常工作事務(wù)、聯(lián)絡(luò)和外部事務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：文字工作占全部工作時間的百分比：40%工作任務(wù)撰寫交辦的工作文書，經(jīng)批準后，辦理相關(guān)的發(fā)文工作承辦經(jīng)批準的文件

2025-07-20 01:15

執(zhí)行董事崗位職責(zé)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/3職業(yè)名稱執(zhí)行董事文件編號GZSM-A002編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱執(zhí)行董事所屬部門董事會直接上級職位董事會主席定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位董事會主席可晉升至此的職位——

2025-07-20 01:09

執(zhí)行董事秘書崗位職責(zé)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/執(zhí)行董事秘書崗位說明書崗位名稱執(zhí)行董事秘書所在部門執(zhí)行董事辦公室直接上級執(zhí)行董事直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：協(xié)助執(zhí)行董事處理日常工作事務(wù)、聯(lián)絡(luò)和外部事務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：文字工作占全部工作時間的百分比：40%工作任務(wù)撰寫交辦的工作文書，經(jīng)批準后，辦理相關(guān)的發(fā)文工作承辦經(jīng)批準的文件

2025-07-20 00:54

執(zhí)行董事職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職業(yè)名稱執(zhí)行董事文件編號GZSM-A002編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱執(zhí)行董事所屬部門董事會直接上級職位董事會主席定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位董事會主席可晉升至此的職位——可相互輪換的職位

2025-07-20 01:20

正東汽配、摩配公司倉管員職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】----浙江正東科技有限公司崗位工作說明書崗位名稱倉管員所屬部門倉庫直屬上級工資級別直接下級崗位主要職責(zé)負責(zé)公司貨物進倉、儲存、出庫維護與管理。工作內(nèi)容：1．根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標，圍繞銷售部制訂的產(chǎn)品計劃，制訂公司各汽車鎖具的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃（項目開

2025-06-03 13:39

外部董事崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/3職業(yè)名稱外部董事文件編號GZSM-A003編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱外部董事所屬部門董事會直接上級職位董事會主席定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位——可晉升至此的職位——可相互輪

2025-08-03 11:12

執(zhí)行董事辦公室審計員崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/執(zhí)行董事辦公室審計員崗位說明書崗位名稱審計員所在部門執(zhí)行董事辦公室直接上級執(zhí)行董事直接下級無崗位定員1所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：編制審計計劃，負責(zé)對公司經(jīng)營活動進行審計，出具審計報告，并對公司的經(jīng)營活動提供審計支持職責(zé)一職責(zé)表述：對實施審計計劃所需要的審計程序的性質(zhì)、時間和范圍所做的詳細規(guī)劃與說明。占全部工作

2025-07-20 01:16

配員主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/配員主管職位描述文件職位識別信息職位名稱配員主管所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點出差要求□無□偶爾■經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人力資源部經(jīng)理匯報職位直接下級職位配員專員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)2人績效□

2025-07-22 09:52

配員專員崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/職位描述文件職位識別信息職位名稱配員專員所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點出差要求□無□偶爾■經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位配員主管匯報職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效□無■建議權(quán)□決定權(quán)直

2025-07-22 10:06

某啤酒企業(yè)促銷執(zhí)行崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】某啤酒企業(yè)促銷執(zhí)行崗位說明書崗位名稱促銷執(zhí)行崗崗位編號所在部門市場部崗位定員1人直接上級市場部部長工資等級直接下級分析人所轄人員分析日期本職：配合市場企劃人員對促銷方案的執(zhí)行，監(jiān)督和評估促銷方案的執(zhí)行，負責(zé)常規(guī)促銷品的采購職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：配合促銷方案的執(zhí)行工作時間百分比：

2025-08-01 22:18

大型摩配企業(yè)執(zhí)行董事崗位說明書(更新版)

大型摩配企業(yè)執(zhí)行董事崗位說明書(專業(yè)版)

大型摩配企業(yè)執(zhí)行董事崗位說明書(留存版)

大型摩配企業(yè)執(zhí)行董事崗位說明書-文庫吧