【文章內容簡介】 ；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；216。 敬業(yè)、有責任感,具有良好的團隊合作意識。4． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長產(chǎn)品質量控制主管職位說明書職位名稱：產(chǎn)品質量控制主管 所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級：制保障工程師平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責監(jiān)控公司產(chǎn)品質量一． 工作職責：1． 業(yè)務管理216。 控制公司各個產(chǎn)品的質量：對公司各個產(chǎn)品的質量進行總體評估與評價；216。 指導產(chǎn)品質保專員完成對產(chǎn)品質量的控制工作；216。 對完成的項目質量進行審計；216。 依據(jù)產(chǎn)品質量控制情況，提出質量控制標準修改建議；216。 跟蹤產(chǎn)品開發(fā)的進展；216。 協(xié)助公司完成質量認證工作2． 人力資源管理216。 對下屬工作的指導，對下屬能力的培養(yǎng)二． 工作權限1． 人事權限216。 有對直接下級崗位調配權；216。 對下屬的考核權：與部門經(jīng)理共同考核，其中，主管考核的權重較大三． 任職資格1． 教育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能2． 工作經(jīng)驗216。 三年以上軟件測試或質量相關領域工作經(jīng)驗3． 必要的技能216。 熟悉的軟件工程知識，了解ISO9000和CMM 相關知識；216。 有軟件配置管理和軟件過程管理的經(jīng)驗和知識；216。 熟悉需求工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；216。 敬業(yè)、有責任感,具有良好的團隊合作意識。4． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長標準審核修訂主管職位說明書職位名稱：標準審核修訂主管 所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級：公司標準修訂員平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責公司制控標準的制定與修訂一． 工作職責：1． 業(yè)務管理216。 制定和完善公司軟件質量保證體系；216。 指導公司各個部門制定規(guī)范與標準：216。 指導公司標準修訂員對現(xiàn)有質量標準進行修訂；216。 定期更新現(xiàn)行質量標準；216。 根據(jù)當前公司的業(yè)務情況修訂流程文件和對應的質量規(guī)范；216。 協(xié)助公司完成質量認證工作；2． 人力資源管理216。 對下屬工作的指導，對下屬能力的培養(yǎng)二． 工作權限1． 人事權限216。 有對直接下級崗位調配權；216。 對下屬的考核權：與部門經(jīng)理共同考核，其中，主管考核的權重較大三． 任職資格1． 育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能2． 工作經(jīng)驗216。 三年以上軟件測試或質量相關領域工作經(jīng)驗3． 必要的技能216。 熟悉的軟件工程知識，了解ISO9000和CMM 相關知識；216。 有軟件配置管理和軟件過程管理的經(jīng)驗和知識；216。 熟悉需求工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；216。 敬業(yè)、有責任感,具有良好的團隊合作意識。4． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長西安分公司質量控制主管職位說明書職位名稱：西安分公司質量控制主管 所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級：質管保障工程師、測試工程師等平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責西安分公司軟件質量控制一． 工作職責：1． 業(yè)務管理216。 依照公司的質控標準，控制西安分公司產(chǎn)品的質量：對西安分公司各個產(chǎn)品的質量進行總體評估與評價； 216。 指導西安分公司的質管員完成質量審核工作；216。 根據(jù)質控工作形成和提交質控標準改進建議報告：216。 配合公司標準修訂員對現(xiàn)有質量標準進行修訂；216。 定期對西安分公司進行質控培訓；216。 協(xié)助公司完成質量認證工作；2． 人力資源管理216。 對下屬工作的指導，對下屬能力的培養(yǎng)二． 工作權限1． 人事權限216。 有對直接下級崗位調配權；216。 對下屬的考核權：與部門經(jīng)理共同考核，其中，主管考核的權重較大三． 任職資格1． 教育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能2． 工作經(jīng)驗216。 三年以上軟件測試或質量相關領域工作經(jīng)驗3． 必要的技能216。 熟悉的軟件工程知識，了解ISO9000和CMM 相關知識；216。 有軟件配置管理和軟件過程管理的經(jīng)驗和知識；216。 熟悉需求工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；216。 敬業(yè)、有責任感,具有良好的團隊合作意識。4． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長煙臺研究院質控部經(jīng)理職位說明書職位名稱：煙臺研究院質控部經(jīng)理所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級：質管保障工程師、測試工程師等平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責煙臺研究院軟件質量控制一． 工作職責：1． 業(yè)務管理216。 依照公司的質控標準，控制煙臺研究院軟件與項目的質量：對研究院各個產(chǎn)品的質量進行總體評估與評價； 216。 指導研究院的質管員完成質量審核工作；216。 根據(jù)質控工作形成和提交質控標準改進建議報告：216。 配合公司標準修訂員對現(xiàn)有質量標準進行修訂；216。 定期對研究院進行質控培訓；216。 協(xié)助公司完成質量認證工作；2． 人力資源管理216。 對下屬工作的指導，對下屬能力的培養(yǎng)二． 工作權限1． 人事權限216。 有對直接下級崗位調配權；216。 對下屬的考核權：與部門經(jīng)理共同考核，其中，主管考核的權重較大三． 任職資格1． 教育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能2． 工作經(jīng)驗216。 三年以上軟件測試或質量相關領域工作經(jīng)驗3． 必要的技能216。 熟悉的軟件工程知識，了解ISO9000和CMM 相關知識；216。 有軟件配置管理和軟件過程管理的經(jīng)驗和知識；216。 熟悉需求工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；216。 敬業(yè)、有責任感,具有良好的團隊合作意識。4． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長測試主管職位說明書職位名稱：測試主管所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級：測試員等平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責開展公司的軟件測試工作，提高軟件的穩(wěn)定性二. 工作職責：2． 業(yè)務管理216。 根據(jù)軟件產(chǎn)品測試制度，開展軟件產(chǎn)品的測試工作；216。 根據(jù)項目開發(fā)組提供的各種文檔，負責制定軟件測試流程；216。 組織、指導和保證所有軟件產(chǎn)品的一切測試活動；216。 保證軟件產(chǎn)品的一致性、可用性和可靠性；216。 軟件測試過程的資源、文檔、版本等的配置管理；216。 建立和管理高素質的測試團隊；3． 人力資源管理216。 對下屬工作的指導，對下屬能力的培養(yǎng)三. 工作權限2． 人事權限216。 有對直接下級崗位調配權；216。 對下屬的考核權：與部門經(jīng)理共同考核，其中，主管考核的權重較大四. 任職資格2． 教育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能3． 工作經(jīng)驗216。 三年以上軟件測試或質量相關領域工作經(jīng)驗4． 必要的技能216。 熟悉軟件工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識和軟件測試方法；216。 熟悉和管理軟件測試工作和測試流程；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉VB、VC、JAVA等技術之一；216。 至少了解兩種以上軟件測試工具；216。 了解軟件配置管理；5． 素質要求216。 高尚的道德品質；項目管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 出色的管理人員培訓能力，使下屬不斷成長測試工程師職位說明書職位名稱：測試工程師所屬部門：質量控制部直接上級：測試主管直接下級： 平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責軟件測試，發(fā)現(xiàn)軟件的缺陷工作 一． 工作職責：6． 業(yè)務管理216。 根據(jù)需求規(guī)格說明書、設計文檔和測試計劃編寫相關測試內容；216。 根據(jù)測試內容進行軟件測試（黑盒測試）；216。 編寫測試缺陷日志報告、測試總結報告。二．任職資格1． 教育背景216。 大學專科以上學歷2． 工作經(jīng)驗216。 一年以上測試工作經(jīng)驗，并具有一定軟件測試技能3． 必要的技能216。 熟悉軟件工程；216。 熟悉編程語言或腳本，如：VB，VC, Java 任一均可；216。 熟悉主流操作系統(tǒng)(Windows9X、WindowsNT、W2K or Liunx ) 和數(shù)據(jù)庫語言 SQL；216。 熟悉軟件測試流程和測試方法；216。 了解一種以上軟件測試工具；216。 有軟件測試經(jīng)驗；4． 素質要求216。 熱愛軟件測試工作、敬業(yè)、有較強的耐心和溝通能力；216。 較強的團隊意識。出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗系統(tǒng)管理員職位說明書職位名稱：系統(tǒng)管理員所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級： 平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：公司設備、網(wǎng)絡和辦公軟件的正常運行 一． 工作職責：7． 業(yè)務管理216。 負責公司的設備管理與維護；216。 負責日常的網(wǎng)絡維護；216。 負責現(xiàn)有軟件及軟件使用信息的發(fā)布；216。 負責公司內部網(wǎng)站的維護與管理；216。 負責公司網(wǎng)絡軟件的維護；216。 辦公自動化網(wǎng)絡系統(tǒng)的維護；216。 集團電話的管理和維護216。 電腦設備與網(wǎng)絡設備的采購216。 配合測試人員搭建測試環(huán)境二． 任職資格1． 教育背景216。 大學專科以上學歷或有特殊技能者8． 工作經(jīng)驗216。 一年以上相關領域工作經(jīng)驗9． 必要的技能216。 熟悉網(wǎng)絡工程及通訊協(xié)議；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡硬件；216。 熟悉主流操作系統(tǒng)，如：Windows 系列；216。 具備技術文檔管理知識和管理經(jīng)驗；10． 素質要求216。 熱愛軟件測試工作、敬業(yè)、有較強的耐心和溝通能力；216。 較強的團隊意識。出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗配置管理經(jīng)理職位說明書職位名稱：配置管理經(jīng)理所屬部門：質量控制部直接上級：質量控制部經(jīng)理直接下級： 平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：為產(chǎn)品開發(fā)團隊提供全面的配置管理 一． 工作職責：11． 業(yè)務管理216。 制定 CM 策略216。 設置 CM 環(huán)境216。 執(zhí)行配置審核216。 創(chuàng)建部署單元216。 報告配置狀態(tài)216。 編寫 CM 計劃二． 任職資格1． 教育背景216。 大學?？埔陨蠈W歷或有特殊技能者2． 工作經(jīng)驗216。 三年以上相關領域工作經(jīng)驗3． 必要的技能216。 熟悉軟件工程，尤其是軟件配置管理；216。 熟悉版本控制工具如VSS，CVS，ClearCase等；216。 ：Windows 系列；216。 具備技術文檔管理知識和管理經(jīng)驗；216。 了解Java 語言；4． 素質要求216。 熱愛軟件測試工作、敬業(yè)、有較強的耐心和溝通能力；216。 較強的團隊意識。出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗216。 較強的責任心和溝通能力；質量保障工程師職位說明書職位名稱：質量保障工程師所屬部門：質量控制部直接上級：質量主管直接下級： 平行關系：職位數(shù)量：1職位目的：負責產(chǎn)品與項目的質量審核一． 工作職責：12． 業(yè)務管理216。 根據(jù)公司現(xiàn)有規(guī)范對公司開發(fā)的所有項目與產(chǎn)品的質量進行日常評審；216。 就被評審的項目或產(chǎn)品質量進行總結與評估；二． 任職資格13． 教育背景216。 大學本科以上學歷或相關學歷/技能14． 工作經(jīng)驗216。 一年以上軟件項目參與經(jīng)驗，了解配置管理與文檔管理15． 必要的技能216。 了解ISO9000和CMM 相關知識；了解公司質量規(guī)范與審核流程；216。 有軟件配置管理和軟件過程管理的經(jīng)驗和知識；216。 熟悉需求工程相關方法和知識；216。 熟悉掌握軟件測試知識；216。 熟悉掌握主流操作系統(tǒng)Windows系列或Unix操作系統(tǒng)和SQL、Oracle 數(shù)據(jù)庫平臺的知識；216。 熟悉掌握網(wǎng)絡知識；216。 熟悉VC、VB、HTML、JAVA技術之一；16． 素質要求216。 高尚的道德品質；文檔管理能力216。 出色的溝通能力，協(xié)調管理團隊團結奮斗資源管理部職位說明書（暫缺）營銷中心職位說明書市場部售前經(jīng)理職位說明書職位名稱：市場部副經(jīng)理（區(qū)域、產(chǎn)品負責人）所屬部門：營銷中心直接上級：市場部副經(jīng)理直接下級：市場部管轄區(qū)域內成員平行關系：大區(qū)經(jīng)理職位數(shù)量：3職位目的：負責公司的項目市