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正文內(nèi)容

白灰廠安全制度匯編(編輯修改稿)

2024-12-16 23:29 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 施,交待作業(yè)安全注意事項,并督促全體作業(yè)人員認真遵守,同時作業(yè)負責(zé)人必須查明所規(guī)定的安全措施確已落實后,方準開始作業(yè)。危險作業(yè)應(yīng)在白天進行。 ( 3)、節(jié)假日一般不進行危險工作,如 急需作業(yè)而安全部門和廠領(lǐng)導(dǎo)不在時,應(yīng)由分廠值班人員批準后進行。 ( 4)、危險作業(yè)嚴禁單人進行,必須設(shè)可靠的監(jiān)護人。 ( 5)、《危險作業(yè)》受各級安全人員 的檢查、監(jiān)督 , 發(fā)現(xiàn)有不符合安全措施規(guī)定的行為或冒險蠻干現(xiàn)象,有權(quán)停止該 作業(yè) ,作業(yè)人員不得拒絕。 第七條: 工傷救治及善后處理 制度 員工在勞動過程中因工作原因發(fā)生傷亡及在上、下班途中發(fā)生與機動車相撞事故造成傷亡的,按工傷處理。 發(fā)生工傷后,首先應(yīng)現(xiàn)場自救,避免傷勢加重或事態(tài)擴大,并迅速向調(diào)度匯報工傷情況。發(fā)生交通事故的,在向分廠通報事故情況的同時,必須通知交警隊事故科到事故現(xiàn)場進行勘驗,并出具證明材料。 調(diào)度接到事故報告后,應(yīng)立即趕到事故現(xiàn)場,就近組織車輛進行救護。如現(xiàn)場無車輛可征用,應(yīng)與行政部或總調(diào)聯(lián)系,讓其盡快派車救護,同時做好現(xiàn)場自救工作。并向廠長、車間主任、安 全員匯報事故情況,向總調(diào)通報事故情況。 廠長、車間主任、安全員接到事故報告后,應(yīng)盡快達到事故現(xiàn)場,組織救護,籌集救治費用,安全員應(yīng)與救護車輛一同去醫(yī)院,負責(zé)組織好傷者的初期搶救工作。 傷者被送往醫(yī)院后,調(diào)度通知事故相關(guān)人員召開事故分析會,找出事故原因和責(zé)任者,上報廠領(lǐng)導(dǎo)。 安全員負責(zé)收集和整理事故材料,制定防范措施,考核責(zé)任人,出臺事故通報。白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 14 并負責(zé)與生產(chǎn)安環(huán)部、人力資源部協(xié)調(diào)處理工傷患者的善后事宜。 廠辦公室負責(zé)向財務(wù)部借款,探望工傷患者及處理工傷患者住院期間的其它事宜。 工傷患者應(yīng)積極 配合救治,并有義務(wù)向分廠提供相關(guān)的證明材料。 第八條:進出入登記 及門禁 制度 為保證白灰廠安全生產(chǎn),防止外來人員或非本崗位人員進入重點崗位造成安全生產(chǎn)事故,特制訂本制度。 司爐、主控、加壓站為白灰廠重點崗位,其它崗位為普通崗位; 白灰廠內(nèi)部職工進入重點崗位,實行進出入登記制度,由重點崗位負責(zé)對進出入人員進行登記,登記本上應(yīng)寫明進出入人員姓名、工號、崗位、進入時間、進入原由、離開時間、記錄人姓名等內(nèi)容,缺少一項考核重點崗位班長 50 元,無故不登記考核重點崗位班長 100 元,登記本涂改一處考核 5 元,缺頁一頁考 核 100 元,登記本丟失考核300 元; 電工、鉗工在重點崗位點檢、巡檢、搶修時,重點崗位班長必須派專人與其同行,否則考核責(zé)任班長 100 元; 外來人員進入重點崗位,必須持有廠長、主任簽字的準入證,同時重點崗位班長應(yīng)與廠長、主任二次確認后方可讓外來人員進入本崗位,確認時應(yīng)著重確認外來人員到本崗位的原因,手續(xù)、程序不全讓外來人員進入重點崗位的,考核重點崗位班長 200元。外來人員登記內(nèi)容中應(yīng)寫明其所持準入證簽字人的姓名,其它填寫內(nèi)容及考核辦法同第 2 條; 不允許來人單獨進出入重點崗位危險區(qū)域 ,如加壓機房、 6 米平臺、 4 米平臺、上燃燒梁及以上爐體,進出入這些區(qū)域時,重點崗位班長必須至少派一名崗位工監(jiān)護,保證來人安全。沒有執(zhí)行監(jiān)護制度的考核重點崗位班長 100 元; 進出入登記本應(yīng)放于明眼處,便于領(lǐng)導(dǎo)檢查和來人登記; 對不執(zhí)行我廠制度,強行進入重點崗位的人員,崗位工應(yīng)進行勸阻和阻攔,并及時向調(diào)度匯報情況,調(diào)度接報告后應(yīng)向廠長、主任匯報,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后,聯(lián)系總調(diào)、保衛(wèi)部或特勤大隊對來人進行處理。重點崗位工沒有履行阻攔義務(wù)的,考核重點崗位班長 100 元,重點崗位工、調(diào)度沒有及時按規(guī)定程序 上報的,考核責(zé)任者 100 元; 普通崗位職工發(fā)現(xiàn)外來人員進入廠區(qū)或重點崗位的,負有阻攔和報告義務(wù),沒有履行義務(wù)的考核責(zé)任者 50 元。 白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 15 第九條:班前班后會管理制度 根據(jù) 李 廠長“安全第一,預(yù)防為主”的 批示,和企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準化管理的需要,特制定本制度 。 各單位按分廠要求在班前 15— 30 分鐘,班后 15— 30 分鐘分別召開班前、班后會,并建立、健全 班前 班后會記錄 。 班前會在 安排工作時應(yīng)同時布置安全措施,班后會對安全措施的落實情況進行總結(jié)、講評。 班前班后會記錄本 存放在工段、班組會儀室或崗位備查 。 班前 班后會由班長組織,副班長做記錄。 安全員及調(diào)度應(yīng)不定期抽查各單位班前班后會召開情況,對不安規(guī)定召開班前班后會的單位給與批評和考核。 班長應(yīng)利用班前班后會將公司、分廠下發(fā)的通知、工作安排及時傳達給員工。 第十條:特種作業(yè)人員管理制度 ( 1)、對 鉗工、電工、焊工、機動車司機等 特種作業(yè)人員每年要進行一次短期培訓(xùn)和考試。 ( 2)、對特種作業(yè)人員要做到統(tǒng)一管理,建立特種作業(yè)人員登記表及卡片,以便隨時掌握特種作業(yè)人員的使用及變更情況。 ( 3)、經(jīng)常性地檢查特種作業(yè)人員的操作必須隨時攜帶操作證,無證不準操作,否則 按違章進行處理。 ( 4)、各特種作業(yè)人員必須熟悉和掌握本工程的安全技術(shù)操作知識。嚴格遵守操作規(guī)程, 不準違章和冒險作業(yè)。 ( 5)、嚴格控 制特種作業(yè)人員的使用,對特種作業(yè)人員不準隨意變更工種,必須變更需經(jīng)分廠辦公室、安全員 同 意。 第十一條:師徒合同制度 為加強對入廠職工的安全管理,保障他們的安全健康,提高安全意識和自我防范能力,特制定本制度。 凡新入廠職工 分配到崗后, 必須按規(guī)定簽訂師徒安全合同。 熟練工合同期為半年,一般技術(shù)工種、特殊工種合同期為一年。 師徒合同一式三份,師 徒各一份,廠安全員 一份。 師傅必須嚴格執(zhí)行合同規(guī)定,保證合同期限。 白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 16 師傅要耐心對所負責(zé)的徒弟嚴格實行幫、保、包制度。 徒弟要虛心聽取師傅的幫助,尊敬師傅,做到安全、技術(shù)、 設(shè)備規(guī)程 熟記、熟背,按操作規(guī)程精心操作。 徒弟要在師傅的指導(dǎo)下進行工作,不得違章操作,冒險蠻干,對違反者,師傅有權(quán)勸阻,直到停止其工作。 徒弟違章,蠻干一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按有關(guān)規(guī)定,師徒均受處罰。 確保安全生產(chǎn),不出任何事故及無違章現(xiàn)象,每月由車間 給師傅一定獎勵,半年對執(zhí)行好的師傅給予一次性獎勵。 第十二條:互保聯(lián)保制度 互保、聯(lián)保制是群眾的開展安 全工作的好形式,對于從各個角落消除事故隱患,消除安全工作的死角,互相監(jiān)督檢查,杜絕違規(guī)違制事件的發(fā)生,使生產(chǎn)過程中互相監(jiān)督,互為保證人身安全極為有利的措施,為此特制定本制度。 互保制是以本班組、同崗位操作及工作人員為互保對象,由二人或三人所組成,也可實行一對一互保,對于單人獨崗的可由領(lǐng)導(dǎo)指派互保。 各車間科室首先保證互保組織的落實,并能開展工作,發(fā)揮作用。 互保內(nèi)容: ① 互相監(jiān)督保證認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,正確執(zhí)行本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程。 ② 在排除機械設(shè)備故障、處理生產(chǎn)、設(shè)備事故過程中互相配合,互 為監(jiān)護人。 ③ 互相監(jiān)督檢查正確合理使用生產(chǎn)工具、勞動保護用品。 ④ 互相監(jiān)督認真遵守勞動(工作)紀律。 ⑤ 互相保證人身安全,制止不安全的動作行為和違章冒險作業(yè)。 ⑥ 互相監(jiān)督檢查工作過程中是否認真采取安全措施,遵守安全規(guī)定。 ⑦ 互相保證按時參加各種安全會議活動。 ⑧ 預(yù)測、預(yù)防、控制、消除本崗位可能出現(xiàn)的事故因素。 聯(lián)保制是以班組為基礎(chǔ)自下而上一級保一級,層層實現(xiàn)事故為零的組織保證系統(tǒng),互保制是聯(lián)保制的基礎(chǔ),只有把互保與聯(lián)保溶為一體,才能使聯(lián)保制見成效,為此必須做到: 層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,并定期檢查每一個人的執(zhí)行情況 。 全面落實班組安全生產(chǎn)管理工作條例。 各項規(guī)章制度必須在班組全面落實。 白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 17 崗位人員有變動時,班(工)長應(yīng)將變動人員名單報廠安全員處,以便及時更新人員互保關(guān)系。 第十三條:檢修 掛牌制度 為了確保機械、電氣設(shè)備的檢修安全,防止誤操作突然送電和啟動設(shè)備,造成人身傷害事故,特制定本制度。 凡機械設(shè)備需要檢修、保養(yǎng),必須事先取得車間領(lǐng)導(dǎo)的同意或經(jīng)分廠領(lǐng)導(dǎo)布置并與當(dāng)班班長和 操作工取得密切聯(lián)系,說明檢修保養(yǎng)的機臺、線路、時間、地點、內(nèi)容并 取得對方同意后,方可按本制度的規(guī)定進行工作。 機、電設(shè)備的檢修 ,保養(yǎng)必須在停電、停機的條件下進行,為確保停電停機的可行性,檢修人員必須把“有人檢修,禁止開車”的警告牌給操作工,并監(jiān)視其停機操作,可靠的切斷電源,摘下電氣保險插銷、掛上警告牌,經(jīng)雙方檢查確認安全措施已落實后,方可開始檢修。 檢修警告牌誰掛 誰摘 ,其他任何人不得隨意亂動。 如遇檢修作業(yè)當(dāng)天不能結(jié)束,需要繼續(xù)進行時,操作工應(yīng)將檢修情況與掛牌等安全措施,向下一班接班者詳細交清,并認真做好紀錄,檢修人員同樣要向接班者交接清楚,次日或下一班開始檢修前,應(yīng)首先復(fù)查停機和掛牌等安全措施。 檢修結(jié)束后,進行試車 前,檢修工與操作工雙方必須都在現(xiàn)場,檢修工確認檢修保養(yǎng)完畢,情況正常,一切工具,材料和人員撤離施工現(xiàn)場,操作工方可摘下檢修警告牌,裝上電氣保險插銷,準備開車。 各類電氣設(shè)備與線路進行檢修、保養(yǎng),必須事先辦 理停電申請和作業(yè)票,經(jīng)設(shè)備主任 、調(diào)度室核實后,才能安排工作,工作開始前,應(yīng)指定專人負責(zé)與電工聯(lián)系,由電工進行停電操作,并掛上“有人工作,禁止合閘”的警告牌,可靠地切斷電源并落實放電,臨時接地等安全措施后,方可進行檢修,檢修結(jié)束后,操作電工必須得到專人的指令,才準恢復(fù)送電。 第十四條:安全活動日制度 安全 活動日是動員職工進行自我教育,組織職工自查隱患和推行規(guī)章制度貫徹落實的重要方法,為通過安全活動日活動,實現(xiàn)安全工作 群眾化、制度化、經(jīng)?;?, 特制定本制度。 定期的安全活動日一般每月四次,即每周一為全廠統(tǒng) 一活動日 。 安全活動日一般以班組為 單位組織活動,每次活動不少于 1 小時。根據(jù)需要也白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 18 可以全車 間組織活動,如遇特殊情況必須變更時間,應(yīng)于次日補上,但必須堅持 1 小時活動時間。 安全活動日必須有計劃,有安排,每月第一周周一分 廠統(tǒng)一掌握,提供活動資料,其余時間由各車間安排,各班組應(yīng)按時間、 要求和內(nèi)容,組織實施。 安全活動日必須作好記錄,活動記錄本由辦公室 統(tǒng)一發(fā)至 各班組(負責(zé)記錄保管) , 活動單位應(yīng)將每次活動人數(shù)和名單、時間、活動內(nèi)容認真記錄。車間主任、安全員應(yīng)不定期檢查活動記錄和活動情況,并將 活動好壞作為考核評比安 全工作的一項內(nèi)容。記錄本年底由 安全員收集保管。 安全活動日應(yīng)做到有計劃、有內(nèi)容,生動活潑,形式多樣,避免走形式或走過場 , 提高活動質(zhì)量,講究活動效果,其主要內(nèi)容有: 學(xué)習(xí)全廠安全活動,分析有關(guān)文件、指示及通報。 學(xué)習(xí)安全規(guī)程制度和 安 全技術(shù)知識。 學(xué)習(xí)、交流和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。 總結(jié)、布置安全生產(chǎn) 工作。 參觀安全教育展覽和進行 安全 知識智力競賽。 組織查隱患,事故隱患整改措施或提安全合理化建議。 討論事故原因、教訓(xùn)和防范措施。 表揚安全工作中的好人好事,批評違規(guī)違制現(xiàn)象。 組織安全技術(shù)練兵比武并進行考核。 開展查思想、查紀律、查執(zhí)行制度,查隱患的活動。 第十五條:使用臨時線路管理辦法 根據(jù)我廠易燃、易爆的生產(chǎn)特點,為做 好 防火、防爆、防觸電工作,確保安全生產(chǎn),特制定本管理辦法,凡廠區(qū)內(nèi)需要拉用臨時電力、照明、試驗線路均按本辦法規(guī)定執(zhí)行。 廠區(qū)內(nèi)需要架設(shè)臨時電線時,應(yīng)由用電單位事先通知設(shè)備主任 、安全員,經(jīng)設(shè)備主任確認電容量符合要求且有必要架設(shè),安全員 確認在安全上符合要求時,填寫“拉用臨時線申請單”經(jīng)批準后,方可進行架設(shè)線路。 臨時電源的使用期限一般為七天,如使用期滿需要繼續(xù)使用者,須在期滿前一天 辦理延長審批手續(xù),但最多不得超過一個月, 逾期予以處罰。 臨時拉線,如因安裝原因發(fā)生危險由安裝人員負責(zé)。 未經(jīng)審批的臨時線和安裝不合乎要求或已到期的臨時線路,設(shè)備主任、安全員白灰廠安全生產(chǎn)制度匯編 19 有權(quán)令其停止使用,并派人強行拆除。 架設(shè)臨時線路必須符合下列安全要求: 臨時線路附近的一切可燃物應(yīng)清除并有防范措施。 臨時線應(yīng)采用絕緣性良好,強度高且鋪設(shè)整齊,符合安全技術(shù)規(guī)范,線路 不宜過長,離地面高度不低于 米,室外架設(shè)高于 5 米,必須鋪設(shè)在地面上的,應(yīng)加可靠的安全保護。 臨時線應(yīng)由開關(guān)控制,必須裝熔斷器,電氣設(shè)備的金屬外殼必須有良好的接地。 分路線必須使用丁字接法并用絕緣布包好。 外單位在 我廠區(qū)域內(nèi)施工用電,不得任意接臨時線。如動用我廠電源必須經(jīng)設(shè)備主任 批準,裝好臨時電表,拉線按上述規(guī)定方能使用。 第十六條:工程施工安全管理制度 工程 施工前必須制定施工方案和安全技術(shù)措施。并報安全、工程、設(shè)備或其他部門備案,特殊作業(yè)要制定單項安全技術(shù)措施。 施工單要成立安全組織,配合安全管理人員履行檢查職責(zé)。 工程施工前,要對所有參加施工的人員進行安全教育和逐級安全技術(shù)措施交底工作。 施工前要對機器設(shè)備進行詳細檢查,確保安全可靠,施工中要嚴
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