【文章內(nèi)容簡介】 存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。15事故（障礙）報告，安全統(tǒng)計報表是否作到及時、準確、完整；應存檔的原始資料、錄像、照片等是否齊全。聽取匯報，檢查評價期的有關報告等，并與上級單位核實。主要資料不全本項不得分，%；事故報告、報表等存在及時性、準確性和完整性方面的問題本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10安全監(jiān)督人員是否經(jīng)常深入現(xiàn)場開展安全監(jiān)察并指導安全生產(chǎn)工作，對違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象是否能夠及時制止，并提出改進意見；是否建立并執(zhí)行《安全監(jiān)督通知單》制度，是否取得實效。聽取匯報，檢查有關文件、報告、總結等。查閱《安全監(jiān)督通知書》存底。 沒有建立通知書（單）制度本項不得分；不經(jīng)常深入現(xiàn)場或發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)制止不力，本項不得分；執(zhí)行流于形式本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10安全監(jiān)督人員是否組織編制本企業(yè)的“安措”，參與“反措”的制定，并對“兩措”的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查；安全監(jiān)督人員是否參與編制本企業(yè)的“應急預案”，并督促檢查進行“應急預案”培訓學習和演練。聽取匯報，檢查有關記錄、總結等。存在“安措”形式化等問題，不參與“反措”計劃編制，對“兩措”執(zhí)行情況沒有檢查，本項不得分；不參與應急預案的編制，不督促檢查應急預案的培訓學習和演練，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10安全監(jiān)督人員是否參與承、發(fā)包工程的安全管理，進行安全資質審查，制定必要的安全措施，參與對外包人員進行的安全教育和考試，并對承、發(fā)包工程現(xiàn)場經(jīng)常進行監(jiān)督和檢查；本企業(yè)承、發(fā)包工程的安全協(xié)議是否齊全。聽取匯報，查閱有關安全協(xié)議。不參與審查和把關，對現(xiàn)場監(jiān)督檢查差，%；安全協(xié)議不全，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10安全監(jiān)督人員是否每月對“兩票”進行評價、合格率統(tǒng)計進行復查，并按規(guī)定進行考核。查閱有關資料，查閱有關考核記錄。復查、考核工作流于形式本項不得分；存在一般問題扣本項的10%～40%。10安全監(jiān)督人員是否參與本企業(yè)生產(chǎn)全過程的安全監(jiān)督管理工作；是否參與新技術、新工藝、新安全裝備、新材料的推廣應用。聽取匯報，查閱有關記錄、文件。不參與不得分；存在一般問題扣本項標分的10%～40%。10安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構是否及時轉發(fā)上級有關安全文件、資料、通報（交流），并組織認真學習；是否定期編制本企業(yè)的《安全簡報》，總結分析安全生產(chǎn)中存在的問題，提出要求和具體改進措施；是否向有關單位匯報和反饋事故信息。 查閱有關資料。未及時轉發(fā)上級有關安全文件本項不得分；未定期或不定期編制本企業(yè)的通報、簡報，安全情況分析、總結本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的20%～80%。10安全監(jiān)督工作是否積極應用現(xiàn)代化管理的理論和方法，探討企業(yè)安全文化建設，研究和解決實際工作中存在的問題，并取得實效。聽取匯報，現(xiàn)場檢查。 沒有開展工作，本項不得分；開展工作，但是未取得明顯效果，扣本項標準分1040%；成績顯著，有力促進本單位安全生產(chǎn)工作，加本標準分50100%。5安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構是否對二級單位安全指標完成情況進行考核；在安全生產(chǎn)工作中是否能做到獎罰分明。聽取匯報，查閱有關考核資料。%；考核和獎勵工作流于形式本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。5 是否按規(guī)定對安全工器具、起重機具、電動工器具、登高用具、場內(nèi)運輸設備的定期檢測、試驗工作進行重點監(jiān)督和檢查；是否對勞保用品、安全工具、安全防護用品的購置、發(fā)放和使用進行監(jiān)督和檢查。聽取匯報，查閱有關文件、記錄，現(xiàn)場檢查。沒有開展工作或工作基本不落實、流于形式，本項不得分；設備、工具完好率差扣本項標準分的80%；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。15對公司發(fā)生二類障礙、異常、未遂、嚴重違章及人身輕傷及以上不安全事件進行統(tǒng)計分析和有關資料存檔。檢查有關管理規(guī)定，和工作記錄。未進行統(tǒng)計，本項不得分； 統(tǒng)計不全面，分析工作未開展，扣本標準分50%； 存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。1050生產(chǎn)設備和系統(tǒng)管轄范圍是否劃分明確，有無管理空白點、是否有正式書面依據(jù)。查閱有關書面資料，現(xiàn)場檢查。由于職責不清、扯皮較多影響生產(chǎn)工作的，%；無書面依據(jù)或有空白點，本項不得分；存在一般問題，扣本項標準分的10%～40%。5是否編制企業(yè)年度安全教育培訓計劃，教育培訓工作是否落實；是否建立了鼓勵職工自我鉆研業(yè)務的獎勵機制。聽取匯報，查閱有關資料。 無計劃或計劃基本不落實本項不得分； 未建立鼓勵職工自我鉆研業(yè)務的獎勵機制，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10是否推廣試行設備點檢制，是否完善了企業(yè)設備技術標準體系，有關作業(yè)安全注意事項是否明確，是否符合安全工作規(guī)定及現(xiàn)場實際。查閱有關技術標準及工作記錄。未開展此項工作，本項不得分；未嚴格執(zhí)行相關工作要求，存在問題較多，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10是否開展了重大危險源識別和風險評價體系；是否按照重大危險源管理工作要求落實相關工作。查閱現(xiàn)場資料，查看現(xiàn)場設備。對本企業(yè)重大危險源未進行辨識、評價、管理，本項不得分；對重大危險源辨識、評價、管理等環(huán)節(jié)存在問題，扣本項標準分的50%～80%。10是否建立了三級應急預案體系；應急預案是否符合現(xiàn)場實際，可操作性強；建立完善發(fā)生重大事故時的應急救援的技術保障和物資的儲備。檢查現(xiàn)場預案及培訓演練記錄。未建立三級應急預案體系，本項不得分；應急預案不符合現(xiàn)場實際，可操作性差，扣標準分50%； 未組織開展培訓和演練，本項不得分； 未及時修訂應急預案，本項不得分； 存在一般性問題，本項不得分。1545是否按照上級單位《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》的規(guī)定制定相關實施細則，并認真貫徹落實；是否建立了安全生產(chǎn)的單項獎勵制度，如安全生產(chǎn)特殊貢獻獎、安全技能競賽獎等。聽取匯報，查閱有關獎懲記錄，對照事故報告核實性檢查。缺少制度或有規(guī)定但基本不落實本項不得分，%；無安全生產(chǎn)的單項獎勵制度本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10企業(yè)制定的《經(jīng)濟責任制考核辦法》是否與《各級人員安全生產(chǎn)責任制》相一致，是否貫徹落實了上級單位《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》的精神。對照三個文件進行檢查，并查閱有關考核記錄。發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟責任制考核不符合安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定的精神，本項不得分； 有規(guī)定但不執(zhí)行或執(zhí)行不力，本項不得分； 發(fā)現(xiàn)文件不一致，一處扣本項標準分的40%；存在一般問題扣本項標準分的10%～30%。10是否制定了《反違章活動管理考核辦法》或反習慣性違章管理規(guī)定；是否得到貫徹落實，有、無反違章記錄；是否定期對本單位發(fā)生的習慣性違章情況進行分析、總結，有針對性地提出整改措施。查閱文本。無《反違章活動管理考核辦法》或反習慣性違章管理規(guī)定本項不得分；有規(guī)定，但執(zhí)行流于形式，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10是否按照國電集團公司《安全生產(chǎn)目標責任制考核辦法》制定了相關的實施細則，并認真貫徹落實。查閱相關文本，查閱有關獎懲記錄，對照檢查。未制定相關實施細則，本條不得分；未貫徹落實相關規(guī)定，本條不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。10各項事故罰款是否用于安全生產(chǎn)獎勵或加強安全生產(chǎn)。聽取匯報，查閱有關資料。未用于加強安全生產(chǎn)本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的10%～40%。52 勞動安全與作業(yè)環(huán)境600230100電氣安全用具25絕緣操作桿、絕緣手套、絕緣靴、驗電器等是否符合安全要求。按照臺帳對在用品全數(shù)查評，是否合格按附錄01號評價檢查表判定。無臺帳或臺帳與實際不符本項不得分；一件不合格扣本項標準分的50%；三件及以上不合格本項不得分，%；存在一般問題扣本項標準分的20%。10《帶電作業(yè)絕緣手套通用技術條件》GB17622—1998《帶電作業(yè)絕緣鞋(靴)通用技術標準》DL/T 76—1999《電絕緣鞋通用技術條件》GB 2011—2000、《電容型驗電器》DL7402000攜帶型短路接地線是否符合安全要求：（1）存放位置與編號是否對應，編號是否醒目，符合要求；（2）使用中的接地線模擬圖標示、工作票（操作票）、實際裝設地點、裝設記錄四處是否一致；（3）是否進行短路容量核定（熱穩(wěn)定校驗計算）。對照臺帳現(xiàn)場檢查，是否合格按附錄01號評價檢查表判定，查看攜帶型接地線熱穩(wěn)定校驗計算報告。無臺帳、臺帳與實際不符、未進行短路容量（熱穩(wěn)定校驗）計算或校驗不準本項不得分；現(xiàn)場、兩票、模擬圖標示、值班記錄不對應或該掛而未掛接地線，本項不得分，%；存在一般問題扣本項標準分的20%。5《系統(tǒng)接地的形式及安全技術要求》GB 140501993值班操作人員是否掌握并正確使用電氣安全用具。對值班操作人員進行隨機考問，是否合格按附錄01號評價檢查表判定。發(fā)現(xiàn)一人不完全掌握扣本項標準分的50%，2人不完全掌握不得分；現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)1人/次不按規(guī)定使用或使用方法不正確不得分；存在一般問題扣本項標準分的20%。5電氣安全用具采購和管理：（1）是否從經(jīng)過省級及以上監(jiān)督管理部門鑒定、具有合法資質的生產(chǎn)廠家購置；（2）安全監(jiān)督部門對購置的產(chǎn)品是否審查和把關；（3）定期檢查和試驗責任制是否落實到位。檢查生產(chǎn)廠家資質材料、產(chǎn)品檢測報告；查閱安全監(jiān)督部門審查和驗收資料；查閱電氣安全用具定期試驗責任制文本和試驗報告；對庫房中尚未發(fā)放的一同檢查。購置未經(jīng)國家檢驗鑒定合格產(chǎn)品本項不得分，%；安全監(jiān)督部門對購置的安全工器具不審查不驗收把關，本項不得分；定期檢查和試驗責任制不落實，本項不得分；存在一般問題扣本項標準分的20%。5手持電動工具10是否按GB3787—2006《手持式電動工具的管理、使用、檢查和維修安全技術規(guī)程》管理使用手持電動工具；力矩板手等帶有指示讀數(shù)、測量功能需要定期校驗的工具是否定期檢查、校驗。按臺帳清冊全數(shù)查評，是否合格按附錄02號評價檢查表判定。檢查有關部門及班組管理制度文本和實物；工具檢測、校驗報告。無臺帳清冊或與實際不符本項不得分；無國家標準文本和本企業(yè)的實施細則、規(guī)定，執(zhí)行不嚴或管理責任制不落實，本項不得分；需要定期檢查校驗的工具未定期檢查、校驗，本項不得分；存在一般性問題扣本項標準分的20%。5《手持式電動工具的管理、使用、檢查和維修安全技術規(guī)程》GB3787—2006手持電動工具（手電鉆、手砂輪等）是否符合安全要求；有關人員是否掌握了手持電動工具正確使用的方法?，F(xiàn)場考問不少于5人，是否合格按附錄02號評價檢查表判定。一件不合格扣標準分的20%，超過5件不合格本項不得分；1人不完全掌握本項扣標準分的50%，2人以上不掌握本項不得分；%。5移動式電動工具：潛水泵、其它水泵、砂輪鋸、空氣壓縮機等移動式電氣設備是否符合安全要求；是否進行定期檢查試驗?，F(xiàn)場檢查，是否合格按附錄03號評價檢查表判定；查閱檢查、試驗記錄。無臺帳清冊或與實際不符本項不得分；現(xiàn)場檢查一件不合格扣本項標準分的20%，問題較多（超過三項及以上）本項不得分；無管理制度或落實不到位本項不得分。5《旋轉電機絕緣電阻測試》GB/T201602006《剩余電流動作保護裝置安裝和運行》GB13955—2005《電業(yè)安全工作規(guī)程》(熱力和機械部分)漏電保護裝置的使用管理：在使用手持、移動式電動工具時，是否按照GB 139552005《剩余電流動作保護裝置安裝和運行》要求，在現(xiàn)場正確安裝和使用并對漏電保護器定期試驗。檢查使用管理制度文本，現(xiàn)場檢查移動式電氣設備、工具使用漏電保護裝置情況，定值是否合理。無國家標準及本企業(yè)的使用管理規(guī)定，或現(xiàn)場執(zhí)行不嚴格不得分；動作定值錯誤不得分；存在一般問題扣標準分的20%。10動力、照明配電箱的使用管理：動力、照明配電箱是否符合安全要求?，F(xiàn)場檢查，是否合格按附錄04號評價檢查表判定。發(fā)現(xiàn)標志與實際不符本項不得分；發(fā)現(xiàn)一處不合格扣本項標準分的30%，存在一般性問題扣本項標準分的20%。10《低壓配電裝置及線路設計規(guī)范》GB500541995《電氣裝置安裝工程接地裝置施工及驗收規(guī)范》GB501692006保護接地及接零10現(xiàn)場電氣設備接地、接零保護具體規(guī)定，現(xiàn)場實施情況。查閱制度文本，有無明確規(guī)定，隨機抽查現(xiàn)場電氣設備。無制度規(guī)定本項不得分；執(zhí)行不嚴格扣本項標準分的50%；現(xiàn)場有一處不合格扣20%。