80后初入職場(chǎng)：職場(chǎng)老鳥看不慣-菜鳥很郁悶(編輯修改稿)
2025-08-19 21:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 題，尤其是一些過去在學(xué)校里表現(xiàn)較為出色的人，一旦進(jìn)入職場(chǎng)，更難沉下心來做事。 市內(nèi)一家通信公司工作的小吳就認(rèn)為自己被單位“大材小用”了。小吳是市內(nèi)一所名牌大學(xué)的畢業(yè)生，在學(xué)校是有名的“才子”，同時(shí)是學(xué)生會(huì)主席。可他到了新單位后，發(fā)現(xiàn)自己沒有那么“吃香”了。工作近一個(gè)月來，除了接電話、開會(huì)、收發(fā)傳真等基本工作，他沒有得到任何展示自己的機(jī)會(huì)。小吳認(rèn)為，部門里很多同事在大學(xué)里成績(jī)一般，論交際能力、才華根本比不過自己，因此他很煩惱。 小吳公司的人事主管宋瑤瑤女士則指出，剛進(jìn)單位的所有新人必須從基層做起，一方面是讓新人充分了解單位的運(yùn)作情況，熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)；另一方面也是單位考察新人、鍛煉其能力。但現(xiàn)在很多新人往往自視甚高，一進(jìn)單位就想身居要職。 80后的心態(tài) 不友善職場(chǎng)“菜鳥”很郁悶 數(shù)據(jù)切入在針對(duì) 80后職場(chǎng)新人的調(diào)查中顯示，他們對(duì)于第一份職業(yè)的最大感受是“比較失望，完全不是自己所學(xué)專業(yè)范疇和興趣范圍”的占 ％，“沒特別感覺，關(guān)鍵是積累工作經(jīng)驗(yàn)”的占 ％，覺得第一份職業(yè)讓他們“興奮”，能開始掙錢”的占 ％。 而讓職場(chǎng)新人們感到苦惱的問題有：工作環(huán)境需要適應(yīng)、工作開展不順利、同事不太友善、所學(xué)專業(yè)不為所用等?！坝魫?(％ )
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