生產(chǎn)運作相關(guān)名詞解釋(編輯修改稿)
2025-08-19 16:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ② 由于對每一項任務(wù)的貢獻很小，從而對工作本身難以產(chǎn)生滿足感 ③ 由于技能有限，很少有機會獲得更好的工作。35. 工作設(shè)計中的行為理論：1) 工作擴大化2) 工作職務(wù)輪換3) 工作豐富化36. 工作研究概述：工作研究又稱作業(yè)研究，是指運用系統(tǒng)的方法對人的工作進行分析，設(shè)計和管理，把工作中不合理、不經(jīng)濟、混亂的因素排除，尋求更好、更經(jīng)濟、更容易的工作方法，以提高系統(tǒng)的生產(chǎn)率37. 工作研究的內(nèi)容主要包括：方法研究和時間研究。這兩個方面又體現(xiàn)在：(1) 尋求最經(jīng)濟合理的工作方法；(2) 工作標(biāo)準(zhǔn)化；(3) 制定時間標(biāo)準(zhǔn)；(4) 培訓(xùn)操作人員，貫徹實施新工作方法。38. 工作研究的程序 ：選擇研究對象，確定研究目標(biāo)，記錄現(xiàn)行方法，分析(5W1H)，設(shè)計和試用新方法(四種技巧ECRS)，方法實施 39. 工作抽樣法基本原理：不管具體動作所耗費的時間，只是估計人或及其在某種行為中所占用的時間比例。對這些行為所占用時間的估計是在進行大量觀察的基礎(chǔ)上作出的。40. 生產(chǎn)能力的概念：企業(yè)生產(chǎn)能力是在一定時期內(nèi)，在先進合理的生產(chǎn)運作技術(shù)組織條件下，經(jīng)過綜合平衡后所能生產(chǎn)運作的一定種類產(chǎn)品的最大數(shù)量，是設(shè)備能力、人員能力和管理能力的總和。41. 生產(chǎn)能力的分類：設(shè)計能力，核定生產(chǎn)能力（查定能力），計劃能力。42. 影響生產(chǎn)能力的因素：生產(chǎn)中的設(shè)備數(shù)量和生產(chǎn)面積；生產(chǎn)中的設(shè)備效率和人員的科技水平與勞動技能的數(shù)量程度；固定資產(chǎn)工作時間；企業(yè)的經(jīng)營管理水平43. 年制度工作時間 =（年日歷天數(shù) 年節(jié)假日天數(shù)）日制度工作小時44. 年有效工作時間 = 年制度工作時間（1設(shè)備修理停工率）45. 車間生產(chǎn)能力的確定：車間生產(chǎn)能力取決于各設(shè)備組的生產(chǎn)能力，但各設(shè)備組能力是不相等的，這就需要對車間內(nèi)各設(shè)備組之間進行生產(chǎn)能力的平衡。對瓶頸設(shè)備組進行負(fù)荷轉(zhuǎn)移、加班加點等方法處理，使車間能力最終達到合理的水平46. 調(diào)整生產(chǎn)能力的方法：加班加點；增加人員、設(shè)備；提高工作效率；更改工藝路線(負(fù)荷轉(zhuǎn)移)；增加外協(xié)處理等。47. 服務(wù)業(yè)生產(chǎn)能力的均衡策略：提供標(biāo)準(zhǔn)；使用預(yù)防系統(tǒng)；延遲交付；利用敏感因素影響需求48. 服務(wù)業(yè)生產(chǎn)能力的特殊性：需求時間的特性；需求地點的特性；需求的易變性49. 學(xué)習(xí)效應(yīng) 當(dāng)一個人或一個組織重復(fù)地做某一產(chǎn)品時，做單位產(chǎn)品所需時間會隨著產(chǎn)品生產(chǎn)數(shù)量的增加而逐漸減少，然后趨于穩(wěn)定?！獙W(xué)習(xí)曲線 反映這類變化趨勢的曲線y（x）=kxn50. 生產(chǎn)計劃系統(tǒng)的層次：長期生產(chǎn)計劃——戰(zhàn)略計劃，一般5年或更長時間制定一 次，而且每年進行滾動修改；中期生產(chǎn)計劃——年度生產(chǎn)計劃（APP）。計劃期一般為一年；短期生產(chǎn)計劃——生產(chǎn)作業(yè)計劃51. 綜合生產(chǎn)計劃的主要指標(biāo)：產(chǎn)品品種指標(biāo)。產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)產(chǎn)品產(chǎn)量指標(biāo)。產(chǎn)值指標(biāo)出產(chǎn)期。52. 庫存的定義：庫存是為了滿足未來需要而暫時閑置的資源 53. 庫存的作用：(1) 縮短客戶的訂貨提前期（2）穩(wěn)定作用。（3）分?jǐn)傆嗀涃M用和調(diào)整準(zhǔn)備費用（4）防止短缺（5）防止中斷54. 庫存的弊端：占用大量資金；增加企業(yè)費用支出；腐爛變質(zhì)的損失；麻痹管理人員的思想55. 生產(chǎn)和服務(wù)設(shè)施布置決策的原則: 為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)原則,最短距離原則,單一流向原則,立體原則,安全原則,彈性原則 作業(yè)相關(guān)圖法作業(yè)相關(guān)圖法由穆德提出，它是根據(jù)企業(yè)各個部門之間的活動關(guān)系密切程度布置其相互位置。首先將密切程度劃分為A、E、I、O、U、X六個等級，然后列出導(dǎo)致不同程度關(guān)系的原因。使用這兩種資料，將待布置的部門一一確定出相互關(guān)系，根據(jù)相互關(guān)系重要程度，按重要等級高的部門相鄰布置的原則，安排出最合理的布置方案。56. 辦公室布置的主要考慮因素有兩個：①信息傳遞與交流的迅速與方便； ②人員的勞動生產(chǎn)率。57. 辦公室布置的基本模式:①傳統(tǒng)的封閉式辦公室；②近20年發(fā)展起來的開放式辦公室布置。③帶有半截屏風(fēng)的組合辦公模塊 ④具有各種功能的稱之為“活動中心”的新型辦公室布置。 ⑤隨著信息技術(shù)發(fā)展起來的新型辦公形式——遠程辦公
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