職員品行分析評定考核表-資料下載頁

【總結】職員品行分析表姓名職位項目類別具體考察內容評價工作態(tài)度、遲到、早退情形，業(yè)績急劇下屬否，碰到緊急事卻無法聯(lián)系交友生活態(tài)度，揮金如土？金錢物品的處理，沒有收據(jù)的情形多

2025-08-14 18:42

塑料公司職員年度考核表-資料下載頁

【總結】番禺東泰塑料有限公司職員年度考核表考核期間﹕姓名部門單位職稱評估日期年月日到職日期年月日（年資﹕年日）考核內容考核項目月份加權實得績效考核標準對應評分評分之和特優(yōu)優(yōu)秀良好

2025-07-01 00:25

業(yè)務人員考核樣表-資料下載頁

【總結】業(yè)務人員考核表（考核對象：營業(yè)部、銷售部，供應等部門人員）崗位名稱： 姓名： 考核日期：項目及考核內容配分自評上級審核工作業(yè)績30%能時時跟進，追蹤工作，提前完成工作任務30??能跟蹤，按期完成工作任務25-29?

2025-06-30 18:02

高級員工的考核表-資料下載頁

【總結】高級職員考核表（考核對象：主管/(副)部長/經(jīng)理(含)以上級管理人員）姓名： 崗位名稱： 總得分:項目及考核內容配分自評上級審核領導能力15%善于領導部署提高工作效率，積極達成工作計劃和目標15??靈活運用部署順利達成工作計劃和目標13-14

2025-07-01 00:19

行政中心職員考核表docdoc-資料下載頁

【總結】7/7行政中心庫房小組長的考核表姓名職務考核時間本部門業(yè)務考核其他考核出勤率0——0。05部門收取支票、現(xiàn)金及時交回財務0——加班率0——0。05部門內人員遵守貨運流程發(fā)貨0——其它部門滿意度托運站的管理嚴格、及時簽定協(xié)議0——渠道中心0——商務中心0——0。05

2025-07-18 14:46

合作代理機構考核評估樣表-資料下載頁

【總結】（廣告）供應商考核評估表考核時間：被考核單位：考核部門：考核得分：評分標準考核指標具體描述很好較好一般較差很差考核項目業(yè)務工作部分占40%5分4分3分2分1分日常業(yè)務工作1、市場狀況分析2、業(yè)界先進經(jīng)驗分享3、月度提案質量4、階段性傳播、推

2025-06-30 21:33

公司職員工定期考核表-資料下載頁

【總結】3/3職員工定期考核三級考核權責劃分表被考核者考核者部門職稱組長主任副經(jīng)理項目經(jīng)理大域經(jīng)理本部經(jīng)理副總經(jīng)理總經(jīng)理董事長總經(jīng)辦特別助理123專案經(jīng)理123助理123

2025-06-30 18:26

某塑料公司職員年度考核表-資料下載頁

【總結】番禺東泰塑料有限公司職員年度考核表考核期間﹕姓名部門單位職稱評估日期年月日到職日期年月日（年資﹕年日）考核內容考核項目月份加權實得績效考核標準對應評分評分之和特優(yōu)優(yōu)秀良好

2025-07-04 21:30

職員考核表-非部門經(jīng)理-資料下載頁

【總結】職員考核表（非部門經(jīng)理）年月日姓名部門職稱性別到職日期出勤獎懲獎勤+遲到次-曠工次-娩假-事假次-病假次-婚假次未打卡

2025-06-30 23:44

職員考核表-非部門經(jīng)理-資料下載頁

【總結】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632職員考核表（非部門經(jīng)理）年月日姓名部門職稱性別到職日期出勤獎懲獎勤+遲到次-曠工次-娩假-事假

2025-08-23 14:11

技術類職員績效考核表-資料下載頁

【總結】技術類職員績效考核表（表三）部門：姓名：考核周期:　　　　年　　月　　日至　　　　年　　月　　日考核項目（權重）考核內容及評分標準員工自評分同級接口部門評分部門負責人評分考核實際得分調整后最后得分

2025-06-30 20:52

某公司職員績效考核記錄表-資料下載頁

【總結】9/9考核表范例成績與效率評估行政管理人員/中階管理干部/專業(yè)人員姓名工作職稱部門考核期間自至工作說明書

2025-06-30 23:01

普通員工考核表樣版-資料下載頁

【總結】普通員工考核表姓名：部門：崗位：考評日期：評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差勤務態(tài)度A．嚴格遵守工作制度，有效利用工作時間。B．對新工作持積極態(tài)度。C．忠于職守、堅守崗位D．以協(xié)作精神工作，協(xié)助上級，配合同事。14121086141210

2025-06-25 07:58

[工作總結]事業(yè)考核表樣-資料下載頁

【總結】年度考核登記表(20年度)姓名性別出生年月政治面目文化程度參加工作時間部門崗位分類職務及分管工作現(xiàn)任專業(yè)技術職務注：1、此表由北京市人事局制，適用于事業(yè)單位工作人員和企業(yè)單位專業(yè)技術人員年度考核；2、崗位分類指事業(yè)單位職員、專業(yè)技術人員或工人。獲獎、

2025-03-23 01:01

一般職員績效考核記錄表-資料下載頁

【總結】一般職員績效考核表（表五）部門：姓名：崗位：考核周期：年月日至年月日考核項目（權重）評分標準員工自評分同級及接口部門評分部門負責人評分考核實際得分調整后最終得分①②③④⑤評分實得

2025-06-30 17:30

高級職員考核樣表(完整版)

高級職員考核樣表(更新版)

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高級職員考核樣表(留存版)