人力資源部行政人事表格大全(編輯修改稿)
2025-07-27 21:31 本頁面
【文章內容簡介】 小計工人機工電工小計其他人員合 計制表： 復核：15. 應聘登記表應聘職位： 年 月 日姓名性別年齡婚否身高血型視力健康狀況職稱工齡畢業(yè)學校畢業(yè)時間專業(yè)專業(yè)成果通訊地址郵編電話原工作單位原工種主要經歷專業(yè)技能及特長描述薪資要求住房要求到崗時間以下由相關部門填寫面試結論復試結論筆試成績人力資源部意見用人部門意見備注制表： 復核：16. 初試記錄表姓名應聘職位評分項目分值分配54321儀表儀容談吐口才體格狀況反應能力領悟能力外語表達能力對即將從事的工作的認識深度前來本公司服務的意志堅定程度綜合評定優(yōu)良中 面試人：差 面試時間：結論面試人： 面試時間：17. 復試記錄表姓名應聘職位初試結論評定級次優(yōu)良中差專業(yè)技能管理思想職業(yè)抱負其他復試總評優(yōu)良中 差 結論面試人： 面試時間：18. 應聘人員篩選比較表應聘職位面試人數(shù)人面談日期面試人員面試記錄應聘人員姓名學歷年齡專業(yè)知識態(tài)度儀表工作經歷是否關聯(lián)反應能力特別技術或專長口才面試人員意見優(yōu)良中差優(yōu)良中差是否優(yōu)良中差優(yōu)佳平19. 招聘工作報告表應聘人數(shù) 人初試合格 人面試合格 人復試合格 人合格率 %招聘完成率%費用預算元實際支出元節(jié)約/超支率%預定時間天實際時間天提前/滯后率計劃招聘方式實際采用方式各職位應聘情況報告序號甄試職位應聘人數(shù)初試合格復試合格甄選人數(shù)到崗試用制表： 復核：20. 試用標準制定日期： 年 月 日標準職別無工作經驗兩年以上相關經驗兩年以上非相關經驗兩年以下相關工作經驗兩年以上相關工作經驗試用期工資標準試用期工資標準試用期工資標準試用期工資標準試用期工資標準非技術工人技術工人制圖員一般職員初級工程師工程師高級工程師組長科長業(yè)務員經理助理副理經理總經理助理副總經理…………制定審核核準21. 員工入職試用表姓名年齡試用職位學歷專業(yè)工作經驗特長試用計劃工作內容（1） （2） （3） （4） （5） 指導人員重點考查項目（1） （2） （3） 其他
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