宣傳廣告公司薪酬設(shè)計(jì)(編輯修改稿)
2025-07-26 23:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 只收取客戶的設(shè)計(jì)費(fèi)用，則在職設(shè)計(jì)師及其合作人合計(jì)按設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的30%—60%提取分成。（以下涉及的不明確的起始日期，則按即時(shí)通知為起始日。）相關(guān)條件細(xì)節(jié)如下：工作時(shí)間提成（除去稅金和成本后的利潤(rùn)）備注期滿6個(gè)月后%（合同施工）或30%純?cè)O(shè)計(jì)可相對(duì)獨(dú)立完成設(shè)計(jì)期滿12個(gè)月后%（合同施工）或30%純?cè)O(shè)計(jì)可獨(dú)立完成設(shè)計(jì)期滿18個(gè)月后%（合同施工）或35%純?cè)O(shè)計(jì)可獨(dú)立完成設(shè)計(jì)期滿24個(gè)月后1%（合同施工）或40%純?cè)O(shè)計(jì)可獨(dú)立完成設(shè)計(jì)期滿30個(gè)月后結(jié)合各方面情況再議注：特殊情況特殊處理，職位提升、調(diào)整、按相關(guān)部門薪金制度執(zhí)行或事前議定執(zhí)行。四、工資發(fā)放及其他福利 結(jié)算時(shí)間：每月10號(hào)到15號(hào)，基本工資月結(jié)，提成按季度且工程完工后結(jié)算。福利保障：1）開放的學(xué)習(xí)環(huán)
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1