黨的基層組織建設年活動工作總結(編輯修改稿)
2024-07-26 10:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 建工作六十條”，從黨建工作責任制落實、政治理論學習、黨建各項工作落實、黨風廉政建設、思想政治工作和工會群團工作等六個方面逐項進行檢查，并進行解剖式的討論交流，肯定好的做法，指出存在的問題。通過這次現(xiàn)場檢查交流，各基層黨組織感到針對性很強，收獲很大，對開展好基層組織建設年工作有很大幫助。三是“五個項目”初步落實情況：（1）強化基礎項目：進一步優(yōu)化了基層黨組織的設置，局機關15個處室單獨建立了黨支部，局黨組9名成員編入相關支部；基層各單位和四個煤監(jiān)分局結合自身工作實際合理設置了黨支部。選好配強基層黨組織領導班子，今年以來，調(diào)整了1個基層黨委領導班子；1個基層黨支部因工作需要升格為黨總支；3個黨總支調(diào)整充實了總支委員會；1個機關黨支部改選了支部書記。現(xiàn)我局共有基層黨組織47個，其中：黨委2個（含局直屬機關黨委）、黨總支7個、黨支部38個；共有黨員417名，其中：在職黨員229名(公務員黨員112名、事業(yè)單位黨員117名)、離退休黨員186名、流動黨員2名。（2）提高素質項目：我局長期以來一直采取以兩級中心學習組為龍頭，以抓好處級干部集中學習培訓和黨支部學習為主要形式，著力抓好政治理論學習，堅持用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝黨員干部。黨的十七大召開后，我局于2007年12月3日15日舉辦了兩期十七大精神集中學習培訓班，培訓副處級以上黨員干部91名，兩名因出國考察未參加培訓的處級干部，回國后參加了省直機關工委組織的集中培訓，9名局級干部還分期參加了省委黨校集中學習培訓。（3）健全機制項目：我局建立有黨建工作領導機構和工作機構（黔安監(jiān)管黨字[2006]24號），制定了從局黨組到各基層黨支部的黨建工作責任制和黨支部工作制度（黔安監(jiān)管黨字[2006]16號）和黨建工作例會制度（黔安監(jiān)機黨字[2007]15號）等相關制度；每兩年進行一次黨內(nèi)表彰工作；建立和劃分了局黨組領導黨風廉政建設工作“責任區(qū)”；加強對流動黨員管理，兩名流動黨員的情況基層黨組織及時掌握。（4）示范帶動項目：我局確定水城監(jiān)察分局黨總支為全局基層黨組織先進性建設示范點，2007年6月召開了現(xiàn)場會；局直屬機關黨委下發(fā)了《關于做好“五好”基層黨組織創(chuàng)建和命名工作的通知》（黔安監(jiān)機黨字[2008]5號），制定了創(chuàng)建規(guī)劃，今年五月局黨建工作領導小組決定命名局辦公室支部、安監(jiān)一處支部、規(guī)劃科技處支部、應急救援辦支部、水城煤監(jiān)分局黨總支、京瑞賓館支部等六個基層黨組織為第一批局級“五好”基層黨組織，推薦水城煤監(jiān)分局黨總支、安監(jiān)一處黨支部等兩個基層黨組織向省直工委申報省直機關命名“五好”基層黨組織。（五）黨內(nèi)關懷項目：加強和改進思想政治工作，做到職工工作變動、傷病住院、婚喪嫁娶、家庭重大變故等必談必訪；建立了黨組織互幫互助機制，制定了“雙萬”結對幫扶方案（黔安監(jiān)管黨字[
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