【文章內(nèi)容簡介】 家和上級有關部門和政策、法規(guī)，具體領導本企業(yè)、本部門的財務經(jīng)營工作和經(jīng)營成本指標控制工作。組織制定、審核本單位的各項財務會計制度，并督促貫徹執(zhí)行。組織編制、審核、上報本單位的各類財務收支計劃，并組織實施。會同有關組織對固定資產(chǎn)需要量和流動資金定額的核定１１ / 29工作。開展經(jīng)濟活動分析，嚴格各種成本控制制度，全面提高經(jīng)濟效益。負責中心正常生產(chǎn)經(jīng)營管理、參與企業(yè)經(jīng)營決策。審查和參與擬經(jīng)濟合同、協(xié)議及其它經(jīng)濟文件。負責向本單位領導和職工代表大會報告財務狀況、經(jīng)營成果，審查對外提供的會計資料。組織會計人員學習政策理論和業(yè)務技術，負責會計人員的考核，參與研究會計人員的作用和調(diào)配及職稱考核晉升工作。1主持召開經(jīng)營相關的會議，并對較大的經(jīng)營問題及時匯報。1完成中心主任交辦的其它日常工作。總工程師崗位責任制 在中心主任領導下，負責全中心的技術管理工作。掌握洗煤生產(chǎn)專業(yè)理論和技術，有較豐富的企業(yè)管理能力和生產(chǎn)實踐經(jīng)驗，熟悉各廠的生產(chǎn)的工藝、控制、設備、運輸、供電、排水、除塵等系統(tǒng)，經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，及時合理解決生產(chǎn)過程中的重大技術問題。負責組織編制全中心的生產(chǎn)建設和科學技術工作的各項１２ / 29計劃。審定全中心的生產(chǎn)技術設計和各項基礎大修工程設計，組織工程竣工的驗收工作。組織審批洗選、運輸、機電等各方面的作業(yè)規(guī)程、安全措施和各工種的技術操作規(guī)程。領導組織全中心的技術攻關工作。負責全中心安全技術工作。主持編制全中心災害預防和安全措施計劃，并檢查其執(zhí)行；負責對基建工程和生產(chǎn)作業(yè)中出現(xiàn)問題的技術鑒定；領導全中心的設備更新和職業(yè)環(huán)保衛(wèi)生工作；當發(fā)生災害或重大事故時，有權發(fā)布命令，指揮或調(diào)動任何部門和員工進行及時搶救。搞好技術資料和技術檔案的管理工作。負責對全中心技術人員的管理工作。負責對全中心職工技術培訓工作的領導。1完成中心主任交辦的其它日常工作。主任助理崗位責任制 在中心主任領導下，協(xié)助機電副主任完成全中心的機電管理和設備維修工作。負責全中心年度、季度、月度維修計劃的制定和設備專項維修計劃的制定，并負責各計劃的具體執(zhí)行和實施工作。貫徹執(zhí)行上級、公司和中心下達的各項安全生產(chǎn)方針、１３ / 29政策和制度，并負責對全中心的機電安全現(xiàn)場管理、檢查考核。認真貫徹執(zhí)行公司有關“三長抓機電” 的各項管理規(guī)定，制定中心各項機電管理制度、措施和檢查考核辦法，并負責其貫徹執(zhí)行工作。確保中心各項設備管理指標達到上級要求。具體負責全中心集中控制、監(jiān)測監(jiān)控、自動化儀器儀表等的管理和維護、保養(yǎng)和定期標定工作。并根據(jù)現(xiàn)場需要及時提出改造和改革方案。全面負責生產(chǎn)和檢修部門之間的協(xié)調(diào)工作，保證動態(tài)生產(chǎn)和動態(tài)檢修的正常開展。全面負責中心辦公自動化系統(tǒng)的維護、保養(yǎng)和管理工作。完成中心主任交辦的其它日常工作。副總工程師崗位責任制 在中心主任領導下，協(xié)助生產(chǎn)副主任完成全中心的日常生產(chǎn)管理工作。根據(jù)上級下達的生產(chǎn)計劃，具體負責安排相關各部門進行生產(chǎn)組織，確保生產(chǎn)計劃的實施。貫徹執(zhí)行上級、公司和中心下達的各項安全生產(chǎn)方針、政策和制度。認真貫徹執(zhí)行公司有關煤質(zhì)的各項管理規(guī)定，制定和修改中心的煤質(zhì)管理實施細則及特殊情況下的煤質(zhì)保證措施，加１４ / 29強煤質(zhì)現(xiàn)場管理工作，確保完成上級下達的各項煤質(zhì)指標。另外負責組織對各單位的定期和日常煤質(zhì)檢查、考核工作協(xié)助總工程師完成中心的技術管理工作，參與各種系統(tǒng)改造和擴建、新建系統(tǒng)的方案、工藝和設計審查工作。具體負責全中心質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)安全健康一體化管理的實施和體系保持工作，并向上級及時匯報體系的業(yè)績和改進需求，提高全體員工的質(zhì)量、環(huán)保和職業(yè)安全健康意識。另外負責組織全中心的內(nèi)審工作。負責中心有關煤質(zhì)化驗和技術檢查的有關工作。完成中心主任交辦的其它日常工作。綜合部經(jīng)理崗位責任制 在中心黨政領導下，處理中心黨政的日常事務，具體負責綜合部、紀委、工會、共青團、計劃生育、勞資、后勤、武保、綠化、精神文明等各項工作。 負責全中心基層黨組織工作的檢查、督促、考核和總結工作，并上報公司黨群組織各種報表和材料，以及全中心各基層黨組織和黨費收繳和上交。 搞好調(diào)研活動，總結經(jīng)驗，掌握全中心生產(chǎn)經(jīng)營情況，并創(chuàng)造良好的精神文明建設和文化氛圍，為領導決策提供物質(zhì)１５ / 29文明和精神文明建設的第一手資料，促進全中心的生產(chǎn)建設。 嚴格執(zhí)行《神東公司勞動管理制度》，組織好勞動工資管理工作，搞好職工調(diào)配，編制勞動定員方案，掌握職工出勤培訓情況； 負責起草全中心性的工作總結、安排、決議、報告等。 負責全中心性的會議籌備、通知工作，并做好會議記錄。 對上級下發(fā)的文件，做好領導和有關單位的閱辦工作，并做好回收、歸檔和保密工作。 負責全中心的宣傳、通訊、報道工作。 負責全中心黨政、行政的印章使用和管理。負責全中心檔案管理、報刊、雜志、科技資料、音像的借閱和歸檔工作。1負責工會會員會費的收繳、管理、使用工作。1做好來信、來訪和對外聯(lián)絡工作，負責全中心信件、包裹、電報等的收發(fā)工作。1負責全中心后勤服務的管理工作。1負責來賓接待工作，并嚴格控制招待標準和陪餐人數(shù)。1負責行政用車的管理。1負責全中心辦公用品的計劃、購置、發(fā)放和管理工作。1負責中心、公司各類先進的評選組織工作。1完成中心領導交辦的其它事宜。１６ / 29勞資員崗位責任制一、負責組織勞動工資管理工作，搞好職工調(diào)配，正確支付工資，確保勞動工資政策正確執(zhí)行。二、根據(jù)生產(chǎn)和工作需要，組織有關人員提出勞動計劃。調(diào)整勞動組織方案，根據(jù)上級規(guī)定及時提出調(diào)資方案，經(jīng)批準后，組織貫徹執(zhí)行。三、認真貫徹執(zhí)行勞動管理制度，經(jīng)常深入現(xiàn)場，聯(lián)系基層，聯(lián)系群眾，了解掌握職工思想情況，勞動紀律執(zhí)行情況，勞動定額完成情況以及工資支付、勞動效率、職工技術情況等，不斷分析研究，主動解決存在問題，并向領導提出積極建議。四、及時向領導匯報和請示工作，制定工作計劃和總結，傳達上級指示，安排工作。五、組織業(yè)務人員，進行政治、業(yè)務學習，不斷提高工作能力和業(yè)務水平。經(jīng)營部經(jīng)理崗位責任制一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關部門和政策、法規(guī)，具體領導本企業(yè)、本部門的財務工作。二、制定本單位的各項財務會計制度，并督促貫徹執(zhí)行。三、編制、上報本單位的各種財務