副經(jīng)理綜合崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/副經(jīng)理（綜合）職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：副經(jīng)理所屬單位：部門：計(jì)劃財(cái)務(wù)部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：主管ERP項(xiàng)目協(xié)調(diào)與推廣工作，協(xié)助經(jīng)理管理部門內(nèi)部工作，為公司管理規(guī)范提供支持。工作關(guān)系：直接上級：分管領(lǐng)導(dǎo)同僚：直接下屬：卡類物資管理經(jīng)營財(cái)務(wù)管理出納統(tǒng)計(jì)

2024-08-12 01:02

副經(jīng)理動力崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/副經(jīng)理（動力）職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：副經(jīng)理（動力）所屬單位：部門：人力資源部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：分管公司動力專業(yè)的生產(chǎn)組織管理和業(yè)務(wù)技術(shù)管理，確保公司動力專業(yè)工作的順利運(yùn)行。工作關(guān)系：（簡要介紹該職位的匯報(bào)關(guān)系及在組織中的位置。）直接上級：分管領(lǐng)導(dǎo)同

2024-07-31 00:36

職務(wù)說明書(經(jīng)濟(jì)副經(jīng)理)-資料下載頁

【總結(jié)】設(shè)備物資部副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱設(shè)備物資部副經(jīng)理（經(jīng)濟(jì)）崗位編號所在部門設(shè)備物資部崗位定員1直接上級部門領(lǐng)導(dǎo)和公司分管領(lǐng)導(dǎo)(總經(jīng)理)工資等級直接下級材料主管、成套設(shè)備主管、大件運(yùn)輸主管、合同管理主管薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：機(jī)電設(shè)備采購管理、主材供應(yīng)管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)

2024-08-04 03:28

副經(jīng)理(維護(hù)崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/副經(jīng)理（維護(hù)）職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：副經(jīng)理（維護(hù)）所屬單位：部門：移動部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：承擔(dān)移動網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、優(yōu)化、所有移動設(shè)備的日常維護(hù)、搶修工作，協(xié)調(diào)各個維護(hù)（優(yōu)化、搶修）中心和工程建設(shè)的關(guān)系，確保公司移動設(shè)備正常運(yùn)行。工作關(guān)系：直接上級：分管領(lǐng)導(dǎo)

2024-08-12 01:02

hr經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】職位說明書基本信息職位名稱：人力資源部經(jīng)理職位編號：SSHY-HR-1所屬部門：人力資源部編制日期：工作關(guān)系總經(jīng)理外部工作關(guān)系1、省、市勞動保障局2、社會保障中心3、省、市職稱評審機(jī)構(gòu)4、市考試中心5、咨詢顧問公司6、省、市人才交流中心7、省、市勞動力市場8、各大、中院校9、地方政府、組織部門內(nèi)

2025-05-13 18:56

總經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】總經(jīng)理職位名稱：總經(jīng)理?直接上級職位：法人代表職位概要 負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)整體經(jīng)營計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督工作，公司的日常經(jīng)營管理工作、處理公司重大突發(fā)事件主要職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織制定公司年度經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃，經(jīng)法人代表開會協(xié)定批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)組織實(shí)施工作任務(wù)負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營計(jì)劃和公

2024-08-10 19:15

職位說明書人事經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源經(jīng)理職位說明書一、職位基本信息職位名稱人力資源經(jīng)理所屬部門人力資源部直接上級人力資源總監(jiān)職位編號G-HR-002直接下級人數(shù)7人晉升方向人力資源總監(jiān)分析時間工作分析員二、職位設(shè)置的目的結(jié)合公司的人力資源實(shí)際情況，運(yùn)用專業(yè)人力資源知識，組織并管理人力資源部門做好人員的選、育、用、留工作，達(dá)成公司人力資源的合理優(yōu)化配

2024-07-29 04:09

職位說明書人事經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源經(jīng)理職位說明書一、職位基本信息職位名稱人力資源經(jīng)理所屬部門人力資源部直接上級人力資源總監(jiān)職位編號G-HR-002直接下級人數(shù)7人晉升方向人力資源總監(jiān)分析時間工作分析員二、職位設(shè)置的目的結(jié)合公司的人力資源實(shí)際情況，運(yùn)用專業(yè)人力資源知識，組織并管理人力資源部門做好人員的選、育、用、留工作，達(dá)成公司人力資源的合理優(yōu)

2025-03-23 14:29

物流公司航線維修副經(jīng)理職位說明書及關(guān)鍵績效標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁

【總結(jié)】航線維修副經(jīng)理職位說明書職位名稱副經(jīng)理職位編號FCM-002所屬部門航線維修分部職位定員1直接上級航線維修經(jīng)理所轄人數(shù)2（5）直接下級航線維修主任、司機(jī)職級薪酬等級編制日期2008年1月本職工作概述:在航線經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)國家、行業(yè)和公司的相應(yīng)法規(guī)制度，協(xié)助管理航線維修部，協(xié)助組織進(jìn)行航線維修、定檢

2024-07-24 01:22

保供部經(jīng)理的職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/保供部經(jīng)理職位說明書一、職位概述職位名稱保供部經(jīng)理職位編號W-01所屬部門保供部職位級別直接上級經(jīng)營副總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級廢鋼料場主管、原輔料倉庫主管、備品備件倉庫主管化工油料倉庫主管、器材工具倉庫主管、成品庫主管、運(yùn)輸主管二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在經(jīng)營副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司保供部的管理工作。

2024-07-31 09:48

崗位說明書(綜合部副經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】職務(wù)說明書第1頁（共2頁）單位：中建三局工程總承包公司職務(wù)名稱：副經(jīng)理編制日期：年月部門：綜合部直接主管：綜合部經(jīng)理任職人：任職條件學(xué)歷或職稱：大專（含）以上或中級以上職稱經(jīng)驗(yàn)：同等規(guī)模企業(yè)5年（含）以上管理工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)知識：物業(yè)管理/餐飲管理/行政管理/企業(yè)管理業(yè)務(wù)了解范圍：勞動人事管理/財(cái)務(wù)管理/市場營銷/法律工會工作相關(guān)制度和法

2024-08-12 03:32

副經(jīng)理分管技術(shù)崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/副經(jīng)理（分管技術(shù)）職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：副經(jīng)理（分管技術(shù)）所屬單位：部門：增值業(yè)務(wù)部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：（簡要介紹該職位的主要目的，突出該職位對組織獨(dú)一無二的貢獻(xiàn)。）協(xié)助部門經(jīng)理規(guī)劃、組織和支撐全省增值業(yè)務(wù)開發(fā)工作，組織全省增值業(yè)務(wù)平臺建設(shè)和維護(hù)工作。推動公司增值業(yè)務(wù)

2024-07-22 22:09

財(cái)產(chǎn)信托副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n更多資料請?jiān)L問.(.....)投資公司投資管理部財(cái)產(chǎn)信托副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱財(cái)產(chǎn)信托副經(jīng)理崗位編號所在部門投資管理部崗位定員直接上級投資管理部經(jīng)理工資等級直接下級財(cái)產(chǎn)信托專責(zé)、市場營銷專責(zé)薪資類型所

2024-08-01 04:25

計(jì)劃部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【總結(jié)】________________職務(wù)說明書崗位名稱副經(jīng)理崗位編號所在部門計(jì)劃部崗位定員直接上級計(jì)劃部經(jīng)理工資等級直接下級計(jì)劃統(tǒng)計(jì)主管、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)主辦薪酬類型所轄人員2人崗位分析日期2002年8月本職：具體負(fù)責(zé)公司的基建計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：基建計(jì)劃工作時間百分比：2

2025-05-14 04:03

徐經(jīng)理、趙經(jīng)理職位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】 職位說明書 基本情況職位名稱銷售公司副經(jīng)理職位編制及人數(shù)所屬部門銷售公司直接上級銷售公司經(jīng)理直接下屬計(jì)劃員、開票員、倉庫保管員職責(zé)1.完善銷售管理制度，提高部門管理效率。2.處理日常銷售業(yè)務(wù)流程，做好產(chǎn)銷銜接。3.組織編制銷售計(jì)劃，并付諸實(shí)施。4.組織和管理倉儲發(fā)運(yùn)，提高運(yùn)行效率。5.根據(jù)應(yīng)收帳款及客戶信用情況，組織

2024-07-30 03:59

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