【總結(jié)】/專(zhuān)業(yè)工程師職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)專(zhuān)業(yè)工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)項(xiàng)目部崗位定員3直接上級(jí)生產(chǎn)經(jīng)理崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)施工的技術(shù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分專(zhuān)業(yè)施工組織設(shè)計(jì)、會(huì)審、過(guò)程控制、驗(yàn)收工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織編制專(zhuān)業(yè)施工組織設(shè)計(jì),參加專(zhuān)業(yè)施工圖紙會(huì)審
2025-06-25 15:33
【總結(jié)】/工藝工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)工藝工程師崗位編號(hào)QK-10-03所在部門(mén)研發(fā)部崗位定員1直接上級(jí)研發(fā)部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負(fù)責(zé)公司內(nèi)生產(chǎn)工藝,各種工藝標(biāo)準(zhǔn)的編制職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:跟蹤國(guó)內(nèi)外木材行業(yè)先進(jìn)的
2025-07-22 15:40
【總結(jié)】工程部崗位說(shuō)明書(shū)------電氣設(shè)備工程師職位名稱(chēng)機(jī)械設(shè)備工程師所屬部門(mén)工程部職位性質(zhì)工程師崗位編號(hào)制定者審核者編制日期一次修訂二次修訂部門(mén)職能一、PIE工作職能1、產(chǎn)品生產(chǎn)工程文件的制定和編寫(xiě)產(chǎn)品制程的制定標(biāo)
2025-08-10 23:30
【總結(jié)】3/3公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):新品開(kāi)發(fā)工程師隸屬部門(mén):新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部崗位編碼:直接上級(jí):新品項(xiàng)目組長(zhǎng)工資等級(jí):直接下級(jí):無(wú)可輪換崗位:新品項(xiàng)目組長(zhǎng)
2025-06-24 01:15
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):質(zhì)量工程師隸屬部門(mén):品質(zhì)保證部崗位編碼:直接上級(jí):QC主管工資等級(jí):直接下級(jí):過(guò)程控制
2025-03-23 14:34
【總結(jié)】木業(yè)公司總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)總經(jīng)理崗位編號(hào)000-00-01所在部門(mén)崗位定員1直接上級(jí)董事長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)營(yíng)銷(xiāo)副總、運(yùn)作副總、總工、總經(jīng)理秘書(shū)、人力資源部部長(zhǎng)、財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、戰(zhàn)略發(fā)展部部長(zhǎng)、行政部部長(zhǎng)薪酬類(lèi)型所轄人員8崗位分析日期2009年7月本職:全面主持木業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):
2025-08-01 21:40
【總結(jié)】3/3機(jī)電班工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)機(jī)電班工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)工程部崗位定員1人直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)六級(jí)直接下級(jí)司爐工、機(jī)修工、電梯工、電工薪酬類(lèi)型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員9人崗位分析日期工作綜述編制、實(shí)施完成分管設(shè)備(鍋爐、電梯、洗滌、廚房、清潔、旋轉(zhuǎn)平臺(tái))的年度、月度生產(chǎn)維保計(jì)劃和大
2025-06-26 16:20
【總結(jié)】3/3水電班工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)水電班工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)工程部崗位定員1人直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)6級(jí)直接下級(jí)水電班所有員工薪酬類(lèi)型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員13人崗位分析日期2002-11-21工作綜述負(fù)責(zé)酒店水、電、空調(diào)設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù),保證供配電、空調(diào)、上下水等設(shè)備設(shè)施安全可靠經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
2025-06-26 00:23
【總結(jié)】總工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)總工程師所在部門(mén)總工室直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)副總工程師、項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:組織編制企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)規(guī)范占全部工作時(shí)間的百分比:30%組織編制企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制訂科研、技術(shù)創(chuàng)新與改造規(guī)劃組織編制企業(yè)技術(shù)規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)制定技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃和工程質(zhì)量改進(jìn)措施計(jì)劃職責(zé)一
2025-06-25 12:00
【總結(jié)】××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):機(jī)械維修專(zhuān)管隸屬部門(mén):制造部崗位編碼:直接上級(jí):設(shè)備主管工資等級(jí):直接下級(jí):維修全員可輪換崗位:行政維修分析日期:二、崗位工作概述全
2025-06-06 23:10
【總結(jié)】3/3崗位說(shuō)明書(shū)(員工)崗位編號(hào): 崗位名稱(chēng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工程師所屬部門(mén)電腦室直接主管電腦室副主任直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén)電腦室工作目的為了保證公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行,保證各部門(mén)的軟、硬件的正常運(yùn)行,充分利用現(xiàn)有設(shè)備,提高工作效率;在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部室、子公司的需求下,為公司管理、辦公提供更及時(shí)、有效的服
2025-06-29 16:09
【總結(jié)】木業(yè)公司質(zhì)量主管崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)質(zhì)量主管崗位編號(hào)000-09-02所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)檢驗(yàn)員薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理具體工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織實(shí)施質(zhì)量管理計(jì)劃工作任
2025-07-20 19:46
【總結(jié)】/弱電班工程師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)弱電班工程師崗位編號(hào)所在部門(mén)工程部崗位定員1人直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)六級(jí)直接下級(jí)弱電維修工薪酬類(lèi)型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員4人崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)本系統(tǒng)勞動(dòng)生產(chǎn)、技術(shù)管理,保證酒店經(jīng)營(yíng)良好運(yùn)行。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:抓好本班組勞
2025-06-25 07:01
【總結(jié)】PM平臺(tái)項(xiàng)目部【主任工程師】崗位操作說(shuō)明書(shū)Ⅰ、填報(bào)信息(18項(xiàng))1、進(jìn)度計(jì)劃編制2、進(jìn)度結(jié)算填報(bào)(頻率:1個(gè)月1次)3、開(kāi)工報(bào)告(頻率:1個(gè)項(xiàng)目1次)4、竣工報(bào)告(頻率:1個(gè)項(xiàng)目1次)5、工程簽證(頻率:隨時(shí)填寫(xiě))6、形象進(jìn)度照片(頻率:一個(gè)月1次)7、施組計(jì)劃編制(項(xiàng))8、方案計(jì)劃編制(項(xiàng))9、施組/方案批準(zhǔn)稿上傳(項(xiàng))10、質(zhì)量計(jì)劃與措施1
2025-06-30 12:05
【總結(jié)】木業(yè)公司綜合文秘崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合文秘崗位編號(hào)000-13-02所在部門(mén)行政部崗位定員1直接上級(jí)行政部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負(fù)責(zé)公關(guān)事務(wù),會(huì)議管理、文件資源管理和規(guī)章制度管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:文書(shū)處理工作任務(wù)協(xié)助