【文章內(nèi)容簡介】 兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團(tuán)研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。獎(jiǎng)貸部章程第一章：總則文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)獎(jiǎng)貸部是整個(gè)學(xué)生聯(lián)合會(huì)不可缺少的重要組成部分。作為學(xué)聯(lián)會(huì)的一部分，起著連接學(xué)生和組織之間關(guān)系的作用，主要是為同學(xué)們提供獎(jiǎng)助學(xué)金方面的信息，努力為同學(xué)們服務(wù)，為學(xué)聯(lián)會(huì)工作安全、高效的開展負(fù)有重要責(zé)任。第二章：組織架構(gòu)部長一名:負(fù)責(zé)組織開展工作，下達(dá)通知，安排日常例會(huì)等事項(xiàng)。副部長兩名:協(xié)助部長管理日常事務(wù)，監(jiān)督管理干事的工作完成情況等。第三章：部門職能 負(fù)責(zé)學(xué)生助學(xué)貸款、獎(jiǎng)學(xué)金和助學(xué)金貸款的申請、核對、簽領(lǐng)發(fā)放等工作。 建立學(xué)院貧困生數(shù)據(jù)庫、協(xié)助學(xué)院對綜合測評和創(chuàng)優(yōu)材料進(jìn)行審核。 建立完善的獎(jiǎng)助學(xué)金評定和發(fā)放管理制度。第四章：部門制度本部實(shí)行問責(zé)制，上一級(jí)向直屬下級(jí)追究責(zé)任，下一級(jí)承擔(dān)責(zé)任并整改。（一）常規(guī)工作制度注意禮貌問題。首先要記住以禮待人，遇到學(xué)長學(xué)姐和老師時(shí)，要主動(dòng)打招呼，不能無視、不尊重學(xué)長學(xué)姐。即使是不認(rèn)識(shí)的學(xué)長學(xué)姐給你分派任務(wù)，也一定要認(rèn)真完成，要主動(dòng)幫助他人。對待工作認(rèn)真仔細(xì)，不允許有偷懶、耍小聰明等現(xiàn)象存在。按時(shí)按量完成工作。不允許私底下議論、詆毀他人，損壞他人名譽(yù)。工作流程（1）開學(xué)報(bào)道“綠色通道”流程①制作打印未交學(xué)費(fèi)的新生名單②核對貸款人員名單，回收貸款信息表③為未交學(xué)費(fèi)的人員開出交款收據(jù)，并由工作人員引領(lǐng)至繳費(fèi)處。（2）獎(jiǎng)助學(xué)金流程下發(fā)申請表至各班，上交后，由老師討論、人員資料符合申請要求的會(huì)予以發(fā)放補(bǔ)助金，并發(fā)放專門的銀行卡。（3）成員考核情況流程每月最后一周完成成員考核表的整理記錄，將成員考核結(jié)果填寫至成員檔案，并上交至秘書處進(jìn)行匯總。（二）例會(huì)制度獎(jiǎng)貸部兩周開一次例會(huì)，由部長及副部長組織召開，進(jìn)行工作總結(jié)及其他工作安排，成員認(rèn)真做好會(huì)議記錄并發(fā)表意見。任何人不得無故遲到，有特殊情況請?zhí)崞鹫埣?。?huì)議期間必須保持良好的秩序，不得做與會(huì)議無關(guān)的事情，以保證較高效率。會(huì)議過程中務(wù)必將手機(jī)調(diào)成震動(dòng)或靜音狀態(tài)。（三）值班制度值班人員要嚴(yán)格按照值班表進(jìn)行，地點(diǎn)在3教309學(xué)聯(lián)會(huì)辦公室，時(shí)間是周一至周五上午8:00——11:30，下午14:00——17:00， 不得遲到、早退、曠班，有特殊情況請事先請假或調(diào)班。值班時(shí)認(rèn)真填寫《文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)值班記錄冊》。值班人員要熱情接待來訪人員，處理好日常工作，遇重大問題及時(shí)通知負(fù)責(zé)人。值班結(jié)束后，整理好辦公室物品，打掃好衛(wèi)生，關(guān)好門窗燈。（四）獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)制度（1）對積極完成本職工作、有突出表現(xiàn)者，由部長予以口頭表揚(yáng)，并在個(gè)人檔案上作相應(yīng)記錄。懲罰措施（1）對工作不認(rèn)真、敷衍了事、無組織無紀(jì)律者予以口頭警告，并記入個(gè)人檔案。（2）對考核成績?nèi)位蛉我陨喜缓细裾?，?jīng)上級(jí)研究決定后可予以辭退。學(xué)習(xí)部章程第一章：總則文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)學(xué)習(xí)部致力于搞好學(xué)風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)老師與學(xué)生之間的溝通，活躍學(xué)習(xí)氛圍，提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣。為了更好地發(fā)揮學(xué)習(xí)部的作用，確保學(xué)習(xí)部工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，特制定以下章程。第二章：組織架構(gòu)部長一名：根據(jù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)生聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)的意見，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)活動(dòng)，組織分配各項(xiàng)任務(wù)，并及時(shí)準(zhǔn)確的把信息傳遞到部內(nèi)。副部長兩名：監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，協(xié)助部長定期考核干事。第三章：部門職能突出工作重點(diǎn)，結(jié)合學(xué)院要求，抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)。為同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，舉辦各種學(xué)科競賽，調(diào)動(dòng)同學(xué)的積極性。負(fù)責(zé)各類大型學(xué)術(shù)講座的承辦，提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣。舉辦各類辯論賽，下設(shè)辯論隊(duì)，幫助指導(dǎo)其工作開展。第四章：部門制度部門內(nèi)實(shí)行責(zé)任問責(zé)制，上一級(jí)向直屬下級(jí)追究責(zé)任，下一級(jí)承擔(dān)責(zé)任并整改。（一）常規(guī)工作制度注意禮貌問題，懂得互相尊重。遇到老師、學(xué)長、學(xué)姐，應(yīng)主動(dòng)問好。主動(dòng)幫老師、學(xué)長、學(xué)姐做力所能及之事。在完成自己本職工作且不影響他人工作的前提下，可幫助其他學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員完成相應(yīng)任務(wù)。擺正工作態(tài)度。應(yīng)本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極地完成上級(jí)布置的任務(wù)，按要求按規(guī)定完成。工作流程。（1）日常學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。第一，與各班學(xué)習(xí)委員加強(qiáng)聯(lián)系，每月收集各班學(xué)習(xí)狀況反饋情況，匯總、分析后提交給各輔導(dǎo)員、班主任老師，使其及時(shí)了解班級(jí)學(xué)習(xí)狀況，并根據(jù)存在的問題及時(shí)提出應(yīng)對方案。第二，不定期開展學(xué)習(xí)狀況調(diào)研，擬定關(guān)于同學(xué)學(xué)習(xí)狀況的調(diào)查問卷，分批次分班級(jí)發(fā)放，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，反饋老師。第三，與任課老師加強(qiáng)聯(lián)系，特別是與英語課老師進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，在四級(jí)考試前統(tǒng)一進(jìn)行模擬考試，以此提高學(xué)院四級(jí)通過率。第四，開展一系列與加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)有關(guān)的活動(dòng)，如英語演講比賽等，以賽促學(xué)，提升學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性。（2）開學(xué)報(bào)到注冊工作。①協(xié)助秘書處完成“班級(jí)情況一覽表”的填寫工作。②將部員分為統(tǒng)計(jì)信息、蓋章核實(shí)信息兩組，將工作落實(shí)到個(gè)人；③統(tǒng)計(jì)未返校人員信息，及時(shí)匯總上報(bào)老師；④幫助開學(xué)后返校學(xué)生完成注冊報(bào)道工作。（3）新生辯論賽。①通知各班班長團(tuán)支書有關(guān)辯論賽事宜（包括辯論賽的報(bào)名、分組情況、辯題、比賽時(shí)間及比賽地點(diǎn)）②安排辯論賽的時(shí)間及場地③學(xué)習(xí)部干事負(fù)責(zé)辯論賽的計(jì)時(shí)、計(jì)分、主席、現(xiàn)場秩序的維持等工作。工作落實(shí)到個(gè)人。（二）例會(huì)制度學(xué)習(xí)部每周召開一次部門例會(huì)，由部長及副部長對近期工作情況進(jìn)行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。例會(huì)時(shí)需攜帶工作筆記，并認(rèn)真做好會(huì)議記錄。工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。凡因事不能參加會(huì)議的成員必須事前請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學(xué)生聯(lián)合會(huì)辦公室值班，嚴(yán)格遵守值班要求。值班時(shí)間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班人員需認(rèn)真填寫《文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進(jìn)行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會(huì)中進(jìn)行表揚(yáng)，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認(rèn)真完成工作的部員在例會(huì)中進(jìn)行批評，在期末評比中減分。（2）學(xué)期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報(bào)批評處理；學(xué)期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團(tuán)研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等?？苿?chuàng)部章程第一章：總則文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)科創(chuàng)部是學(xué)生聯(lián)合會(huì)的重要部門，由學(xué)院老師帶領(lǐng)，負(fù)責(zé)文學(xué)院各項(xiàng)科創(chuàng)活動(dòng)的宣傳、組織和培訓(xùn)及學(xué)生科創(chuàng)團(tuán)隊(duì)的培育工作，為有意向參與科技競賽的同學(xué)提供信息和資源上的支持。在學(xué)院科技創(chuàng)新方面發(fā)揮著不可替代的作用。第二章：組織架構(gòu)部長一名：統(tǒng)一安排日常工作，組織分配各項(xiàng)任務(wù)、召開例會(huì)。副部長一名：監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，協(xié)助部長定期考核。第三章：部門職能組織培訓(xùn)，幫助同學(xué)們了解熟悉各類科創(chuàng)比賽，提高學(xué)生對科創(chuàng)比賽的興趣。負(fù)責(zé)“創(chuàng)青春”、“挑戰(zhàn)杯”大賽、國家大創(chuàng)、校學(xué)生科技立項(xiàng)、SRT等科創(chuàng)活動(dòng)的前期宣傳、組織、報(bào)名、審核；中期項(xiàng)目跟進(jìn)和檢查；及后期資金和獎(jiǎng)項(xiàng)下發(fā)。做好學(xué)生科創(chuàng)團(tuán)隊(duì)的培育工作，密切聯(lián)系實(shí)踐部，做好暑期（寒假）社會(huì)實(shí)踐、國家大創(chuàng)、挑戰(zhàn)杯等科創(chuàng)競賽的銜接、協(xié)調(diào)工作。本部門成立科創(chuàng)專項(xiàng)小組，組隊(duì)參與各項(xiàng)科創(chuàng)活動(dòng)。負(fù)責(zé)文學(xué)院科創(chuàng)賽事的檔案統(tǒng)計(jì)及獎(jiǎng)項(xiàng)匯總。第四章：部門制度部內(nèi)實(shí)行問責(zé)制，上一級(jí)向直屬下級(jí)追究責(zé)任，下一級(jí)承擔(dān)責(zé)任并整改。（一）常規(guī)工作制度 部門成員應(yīng)掌握基本的科創(chuàng)知識(shí)。包括：各項(xiàng)賽事的起止時(shí)間、下發(fā)通知的規(guī)范格式、收集作品的基本流程、作品格式要求和內(nèi)容要求、匯總表的填寫以及作品備份等。注重禮貌。遇到老師、學(xué)長學(xué)姐應(yīng)主動(dòng)問好，在完成自己本職工作的前提下，主動(dòng)協(xié)助其他學(xué)聯(lián)成員完成相應(yīng)任務(wù)。去學(xué)院處蓋章時(shí)及去行政樓上交作品時(shí)應(yīng)懂得尊重師長，注意個(gè)人儀表和措辭，展現(xiàn)文院良好風(fēng)貌。對科創(chuàng)活動(dòng)具有熱情，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和一定的創(chuàng)新能力，在組隊(duì)參與社會(huì)調(diào)研活動(dòng)時(shí)服從團(tuán)隊(duì)安排。 保持通訊設(shè)備暢通，收到工作通知及時(shí)回復(fù)。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成上級(jí)布置的每項(xiàng)任務(wù)，按時(shí)保質(zhì)保量完成分內(nèi)工作。 工作流程（1）科創(chuàng)賽事通知下發(fā)①定期查看青年濟(jì)大工作通知和?？苿?chuàng)負(fù)責(zé)人群，獲知最新賽事通知；②將相關(guān)申報(bào)文件和要求上傳到文院科創(chuàng)群和科創(chuàng)部工作郵箱；③下發(fā)賽事通知，確認(rèn)各班負(fù)責(zé)人已收到并下發(fā)到個(gè)人。1小時(shí)沒回短信的，打電話確認(rèn)（課余時(shí)間打），確保事情的準(zhǔn)確無誤傳達(dá)；確認(rèn)后及時(shí)向部長或副部長報(bào)告通知回復(fù)情況。（2）收作品及作品上報(bào)①提前三天收齊作品電子版和紙質(zhì)版，檢查申報(bào)書填寫是否有信息錯(cuò)誤，檢查作品格式。有問題一律打回，修改后重新上交。②填寫學(xué)院匯總表。③匯總表打印。紙質(zhì)版作品和匯總表統(tǒng)計(jì)好，送到學(xué)院蓋章。④電子版作品和匯總表打包，發(fā)送到?？苿?chuàng)郵箱。紙質(zhì)版作品及匯總表報(bào)送到行政樓。（3）獲獎(jiǎng)文件下發(fā)①行政樓領(lǐng)取證書，做好資料統(tǒng)計(jì)和留檔。②到三教掃描獲獎(jiǎng)文件。自己備份一份，發(fā)送給部長副部一份，發(fā)送給學(xué)院老師一份。③通知獲獎(jiǎng)人員領(lǐng)取證書。（4）組織科創(chuàng)培訓(xùn)①做好前期策劃書，申請活動(dòng)場地。②挑戰(zhàn)杯前聯(lián)絡(luò)各班科創(chuàng)委員，組織有意向參加科創(chuàng)比賽的同學(xué)參加活動(dòng)。③邀請獲獎(jiǎng)學(xué)生、學(xué)院老師進(jìn)行講座。（5）部門成員參與srt及挑戰(zhàn)杯①確立課題，成員分工②進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐和問卷調(diào)查。③撰寫調(diào)查報(bào)告，科創(chuàng)部團(tuán)隊(duì)申報(bào)參賽項(xiàng)目。（二）例會(huì)制度科創(chuàng)部兩周召開一次部門例會(huì)，部長及副部長對工作情況進(jìn)行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會(huì)議需準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，做好會(huì)議記錄。凡是因有事不能參加會(huì)議的成員必須事前請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學(xué)生聯(lián)合會(huì)辦公室值班，嚴(yán)格遵守值班要求。值班時(shí)間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認(rèn)真填寫《文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進(jìn)行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會(huì)中進(jìn)行表揚(yáng)，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認(rèn)真完成工作的部員在例會(huì)中進(jìn)行批評，在期末評比中減分。（2）學(xué)期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報(bào)批評處理；學(xué)期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團(tuán)研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。宣傳部章程第一章：總則文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)宣傳部是學(xué)生聯(lián)合會(huì)的喉舌，也是學(xué)生聯(lián)合會(huì)進(jìn)行宣傳工作的一個(gè)重要窗口，通過各種宣傳渠道，傳遞組織理念和活動(dòng)內(nèi)容，其主要工作就是及時(shí)有效地把信息傳達(dá)出來，并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳展板及海報(bào)，在展現(xiàn)學(xué)生的精神面貌和學(xué)生學(xué)習(xí)生活情況方面，充當(dāng)著重要角色。第二章：組織架構(gòu)部長一名：統(tǒng)一安排日常工作，組織分配各項(xiàng)任務(wù)、召開例會(huì)。副部長兩名：監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，協(xié)助部長定期考核干事。第三章：部門職能負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)宣傳海報(bào)、橫幅和展板的書寫和制作；公示三查部門的查操、查課、查衛(wèi)生和查夜情況；配合各個(gè)部門，做好活動(dòng)宣傳；第四章：部門制度部內(nèi)實(shí)行問責(zé)制，上一級(jí)向直屬下級(jí)追究責(zé)任，下一級(jí)承擔(dān)責(zé)任并整改。（一）常規(guī)工作制度注意禮貌問題，懂得互相尊重。遇到老師、學(xué)長學(xué)姐，應(yīng)主動(dòng)問好。主動(dòng)幫老師、學(xué)長學(xué)姐做力所能及之事，在完成自己本職工作并不影響他人工作的前提下，可幫助其他學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員完成相應(yīng)任務(wù)。本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度完成上級(jí)布置的每項(xiàng)任務(wù)，按要求、按規(guī)定完成時(shí)間。工作流程（1）設(shè)計(jì)及制作活動(dòng)展板流程①接收相關(guān)活動(dòng)通知后，召集部門成員著手準(zhǔn)備展板工作，集思廣益，設(shè)計(jì)展板內(nèi)容及形式；②將部員分組，發(fā)揮各自才能，進(jìn)行展板寫、畫、上色等工作，團(tuán)結(jié)合作完成的同時(shí)又注意將工作落實(shí)到個(gè)人；③完成展板后及時(shí)由部門男生成員將展板抬到展板展覽處進(jìn)行展覽；④展覽過程中如展板出現(xiàn)破損情況由部門成員得知后及時(shí)修補(bǔ)；⑤活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)將展板抬回 （2）設(shè)計(jì)橫幅及海報(bào)流程 ①接收活動(dòng)通知后，召集部門成員著手準(zhǔn)備； ②橫幅咨詢相關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行設(shè)計(jì)，海報(bào)由部門成員分組完成； ③橫幅及海報(bào)完成后由部門成員分組選擇合適位置進(jìn)行張貼；（3）公示三查部門的查操、查課、查衛(wèi)生和查夜情況工作流程 ①部長與三查部門對接，及時(shí)獲得三查情況； ②將部門成員分組，每個(gè)小組分周來完成三查情況的公示； ③及時(shí)公布三查情況，公示完畢后及時(shí)將展板抬回；（二）例會(huì)制度宣傳部每星期召開一次部門例會(huì)，部長及副部長對工作情況進(jìn)行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會(huì)議需攜帶工作筆記，工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。例會(huì)時(shí)，認(rèn)真做會(huì)議記錄。記錄內(nèi)容包括：活動(dòng)主題、內(nèi)容、形式活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)及主辦方。凡是因有事不能參加會(huì)議的成員必須事前請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學(xué)生聯(lián)合會(huì)辦公室值班，嚴(yán)格遵守值班要求。值班時(shí)間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認(rèn)真填寫《文學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進(jìn)行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會(huì)中進(jìn)行表揚(yáng)，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認(rèn)真完成工作的部員在例會(huì)中進(jìn)行批評，在期末評比中減分。（2）學(xué)期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報(bào)批評處理；學(xué)期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團(tuán)研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。媒體中心章程