各級人員崗位質量職責分析(編輯修改稿)
2025-07-21 07:43 本頁面
【文章內容簡介】 并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 組織實施新工藝、新材料、新裝備的研究、應用和推廣等工作。e） 負責對過程能力進行認可，識別關鍵過程，編制設備配置計劃和關鍵過程控制文件，保證過程能力要求。f） 參加新產品開發(fā)和設計評審、驗證和確認活動，對圖樣進行工藝性審查。g） 負責實施工藝管理與控制。 生產制造部設備管理室主任崗位質量職責a）在生產制造部部長的領導下，負責組織實施生產所需基礎設施的提供、協(xié)作、維護和保養(yǎng)的管理與控制，并對此工作負責。b） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定并實施本部門承擔的質量目標，并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 負責貫徹實施《設備使用和保養(yǎng)管理規(guī)定》，定期對設備使用能力進行確認，提供設備狀態(tài)信息。組織實施對新增設備投產前的驗收。QG/ZJ –2002e） 負責編制工具、工裝周期檢定計劃，并組織實施。負責組織對工裝進行驗證。 生產制造部采購室主任崗位質量職責a）在生產制造部部長的領導下，負責編制產品投料及配套計劃和外購件、外協(xié)件和外包項目采購過程的管理與控制，并對此工作負責。b） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定并實施本部門承擔的質量目標，并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 組織有關單位對供方（包括外協(xié)件、外包過程）進行質量保證能力調查、評價、選擇，建立合格供方業(yè)績檔案，保證采購物資滿足產品質量要求。e） 負責對外購件、外協(xié)件的貯存、搬運、保管和維護，建立健全庫房管理制度，保證采購產品符合規(guī)定的質量要求。f） 負責組織對外購、外協(xié)產品的報檢，對外購件、外協(xié)件反饋的質量問題應及時與供方溝通，按規(guī)定要求做好處理。 生產制造部安技室主任崗位質量職責a）在生產制造部部長的領導下，負責產品生產現場環(huán)境的管理與控制，并對此工作負責。b） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定實施本部門承擔的質量目標并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 負責建立健全生產現場管理制度，嚴格控制生產現場環(huán)境，確保生產現場整齊、有序。e） 負責確定和實施生產現場管理標識，并進行管理與控制。f） 負責建立健全安全生產管理制度，嚴格安全生產管理與過程控制工作。g） 負責組織對特殊崗位員工進行培訓、考核、管理與控制。 生產制造部車間主任崗位質量職責a) 在生產制造部部長的領導下，負責產品生產過程中人力資源的配備；基礎設施的管理與控制；產品的生產、標識、周轉、貯存、防護、交付的管理與控制。顧客財產的維護、管理。并對此工作負責。QG/ZJ –2002a） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定并實施本部門承擔的質量目標，并進行評價。b） 生產過程策劃的安排組織生產，確保產品按期交付。c） 組織貫徹執(zhí)行公司質量體系文件，實施過程質量控制，嚴格工藝紀律，對關鍵過程和對產品質量特性起主導作用的“5M1E”因素，按規(guī)定的要求實施監(jiān)控和測量，保證生產過程處于受控狀態(tài)。d） 組織實施生產過程中對產品的標識和產品狀態(tài)標識，做好不合格品的標識、維護、隔離和保存，配合有關部門做好對不合格品的評審、處置。e） 組織做好生產過程基礎設施等資源的維護、保養(yǎng)與控制。f） 配合營銷部做好用戶服務工作，履行公司的質量保證承諾，為用戶提供滿意的服務。g） 組織實施對過程質量控制的持續(xù)改進，充分調動員工的積極性和創(chuàng)造性，消除生產過程中不合格的因素。h） 強化對員工的質量意識教育和崗位技能、專業(yè)技術的培訓。J）針對產品生產過程出現的質量問題，制定和實施糾正/預防措施。K）負責對售后服務人員的管理與控制，嚴格控制內、外部故障損失。 營銷部部長崗位質量職責a）在營銷副總經理的領導下，負責組織實施以顧客為關注焦點、與顧客有關過程和產品交付及交付后活動的實施、管理與控制，并對此工作負責。b） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定并實施本部門承擔的質量目標，并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 負責市場調查、收集市場信息，提出市場調查、預測報告及新產品開發(fā)建議書，確定顧客的需求和潛在需求，為產品開發(fā)提供依據。e） 組織與產品有關要求的評審，及時傳遞與產品有關要求的信息，確保相關文件得到修改，相關人員獲悉已變更的要求。f） 組織實施顧客滿意度測量和數控產品可靠性測量，為評價體系業(yè)績提供依據。g） 組織實施最終產品的搬運、貯存、防護及交付過程的管理和控制。QG/ZJ –2002h） 協(xié)助有關職能部門解決顧客提出的有關質量問題；收集顧客意見，及時處理顧客來函、來電、來訪，建立顧客服務檔案，及時反饋質量信息。i） 負責對顧客培訓的管理與控制。j） 對售后服務過程進行策劃、監(jiān)督、管理與控制，對外部故障損失費用總量實施控制。 財務部部長崗位質量職責a）在財務副總經理的領導下，負責組織實施公司資產管理、財務管理、成本管理，并對此工作負責。b） 組織貫徹執(zhí)行質量方針、質量目標，制定并實施本部門承擔的質量目標，并進行評價。c） 組織貫徹執(zhí)行質量管理體系文件，落實本部門質量職能，對與本單位有關的質量管理體系過程實施有效的控制。d） 合理配置和使用資金，提供質量管理體系運
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