工會知識競賽試題(編輯修改稿)
2025-07-21 04:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 核心內(nèi)容?！ ?) A．技術(shù)革新 2) B．合理化建議 3) C．勞動競賽 45．新中國成立以來，黨中央、國務(wù)院十分重視勞模工作，從___C___開始形成勞模表彰制度，每5年召開一次表彰大會?！ ?) A．1957年 2) B．1978年 3) C．1989年 46．全國總工會于__A___下發(fā)了《關(guān)于整頓工會基層組織，開展建設(shè)職工之家活動的決定》，拉開了基層工會開展建家活動的序幕?！ ?) A．1984年 2) B．1994年 3) C．2004年 47．“__A___”是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓 8 展為工程，以實現(xiàn)經(jīng)?；⒅贫然蜕鐣?。從此，每年元旦春節(jié)期間，各級工會都與黨政一道，深入到困難企業(yè)和職工家庭，送去慰問金和生活必需品?！ ?) A．送溫暖 2) B．困難職工幫扶 3) C．彩虹計劃 48．困難職工幫扶中心是工會履行維權(quán)職能的窗口，是工會實施“送溫暖工程”、幫扶困難職工的有效載體。其主要工作有職工基本生活救助、___C__、職工子女入學(xué)救助和職工就業(yè)幫扶等?！ ?) A．職工思想道德教育 2) B．職工技術(shù)技能培訓(xùn) 3) C．職工法律援助 49．___C__是各級工會協(xié)助各級黨委、政府解決困難職工和農(nóng)民工子女上學(xué)難問題開展的一項幫扶活動，它在國家助學(xué)體系中發(fā)揮拾遺補缺的作用。助學(xué)的主要對象是國家助學(xué)體系暫時沒有覆蓋，或者已經(jīng)覆蓋到但需要進一步救助的困難職工和農(nóng)民工上學(xué)子女，一般采取入戶助學(xué)、結(jié)對助學(xué)、集中助學(xué)、承包助學(xué)等多種形式開展。 1) A．職工書屋 2) B．困難職工家庭高校畢業(yè)生陽光就業(yè)行動 3) C．金秋助學(xué) 50．各級工會積極開展“__C___”，通過協(xié)助有關(guān)部門安排農(nóng)民工專列、包專車，為農(nóng)民工購買團體票等形式，幫助億萬農(nóng)民工平安返回家鄉(xiāng)。 9 1) A．送溫暖活動 2) B．送文化活動 3) C．農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)行動 51．工會教育和引導(dǎo)職工成為“四有”職工，就是要使他們做到有理想、有道德、有文化、_____B_。 1) A．有技術(shù) 2) B．有紀律 3) C．有體力 52．2010年5月5日，人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會/企業(yè)家協(xié)會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》，計劃從2010年起，力爭用___A__時間基本在各類已建工會的企業(yè)實行集體合同制度?！ ?) A．3年 2) B．5年 3) C．10年 53．《中華人民共和國憲法》規(guī)定：“__B___實行民主管理，依照法律規(guī)定選舉和罷免管理人員，決定經(jīng)營管理的重大問題?！薄 ?) A．國有企業(yè) 2) B．集體經(jīng)濟組織 3) C．非公有制經(jīng)濟組織 54．企業(yè)工會支持企業(yè)____B__，動員和組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)?！ ?) A．行使經(jīng)營管理權(quán) 2) B．依法行使經(jīng)營管理權(quán) 3) C．行使經(jīng)營管理的所有權(quán)限 55．《勞動合同法》規(guī)定，建立勞動關(guān)系，___B___訂立書面勞動合同?！ ?0 1) A．可以 2) B．應(yīng)當 3) C．不必 56．用人單位自___A___起即與勞動者建立勞動關(guān)系?！ ?) A．用工之日 2) B．簽訂合同之日 3) C．勞動者領(lǐng)取工資之日 57．訂立勞動合同，應(yīng)當遵守合法、__B____、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則。 1) A．公開 2) B．公平 3) C．公認 58．勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的，____B__違反勞動合同?！ ?) A．視為 2) B．不視為 3) C．有時視為 59．用人單位單方解除勞動合同，應(yīng)當事先將理由通知___C___?！ ?) A．勞動爭議調(diào)解委員會 2) B．工會 3) C．勞動行政主管部門 60．集體合同由___A___代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立?！ ?) A．工會 2) B．職工代表大會 3) C．監(jiān)事會 61．企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護、工資調(diào)整機制等__A____?！ ?) A．專項集體合同 2) B．綜合性集體合同 3) C．專項勞動合同 62．工會應(yīng)當幫助、指導(dǎo)勞動者與用人單位依法訂立和履 11 行勞動合同，并與用
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