科技創(chuàng)新人才的典型特質(zhì)及培育政策建議(編輯修改稿)
2025-07-20 00:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 質(zhì) 特質(zhì)是指個人所表現(xiàn)出來的、穩(wěn)定的一系列心理品質(zhì)，包括動機、自我認知、態(tài)度、價值觀、知識和技能等，文魁等(2006)認為，創(chuàng)新型科技人才除了具備一般人才的特點外，還具有另外三大特質(zhì)：首先是較強的科技創(chuàng)新能力，這是創(chuàng)新型科技人才區(qū)別于一般人才的根本點；其次有較強的學習能力，能從科技創(chuàng)新活動本身的要求出發(fā)，快速掌握所需的知識；三是具有強烈的成就欲望，創(chuàng)新成果的社會經(jīng)濟效應(yīng)越大，越能激發(fā)科技人員的成就欲望，科技創(chuàng)新動力越強。 對84名創(chuàng)新型科技人才的訪談資料進行編碼分析，并結(jié)合50位學者對科技人才特質(zhì)的看法，經(jīng)過頻次處理，提煉了創(chuàng)新型科技人才的55種關(guān)鍵特質(zhì)。結(jié)果發(fā)現(xiàn)，創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力、科技綜合能力、深厚的專業(yè)知識、洞察力與觀察力、堅強的意志、豐富的想象力、強烈的好奇心、富有創(chuàng)造力、獨立性強、科學實踐能力等特質(zhì)出現(xiàn)頻次最高，如表1所示。 總體看，創(chuàng)新型科技人才具有以下四個特點：首先，具有強烈的創(chuàng)新意識、敢于創(chuàng)新的勇氣和善于創(chuàng)新的能力。 表1 科技創(chuàng)新人才特質(zhì)及頻次分析 創(chuàng)新意識源于對科學研究的濃厚興趣和旺盛的求知欲，每一個優(yōu)秀的科技創(chuàng)新人才都善于質(zhì)疑，敢于質(zhì)疑。在科技創(chuàng)新的過程中，能面對困難，走別人沒有走過的道路，遇到挫折時保持樂觀的態(tài)度，時刻保持符合科學思維規(guī)律的創(chuàng)造力。其次，具有深厚而扎實的基礎(chǔ)知識和穩(wěn)定的研究方向，精通本專業(yè)的最新科學成就和發(fā)展趨勢，并且了解相鄰學科及必要的橫向?qū)W科知識，這是在科技競爭日趨激烈的情況下做出創(chuàng)新貢獻的基本條件。第三，具有敏銳的觀察力，能夠從本源上發(fā)現(xiàn)重大問題，準確把握科技發(fā)展趨勢，及時發(fā)現(xiàn)他人沒有發(fā)現(xiàn)的東西。尤其作為科技領(lǐng)軍人物，優(yōu)秀者總能高瞻遠矚，引導并促進本領(lǐng)域內(nèi)的科技人員實現(xiàn)自主創(chuàng)新。第四，具有嚴謹?shù)目茖W思維能力和對事物做出系統(tǒng)、綜合分析與準確判斷的能力。 三、影響創(chuàng)新型科技人才成長的政策與環(huán)境因素 科技創(chuàng)新政策是指國家和地區(qū)為實現(xiàn)一定時期的科技、經(jīng)濟與社會發(fā)展目標而制定和推行的有關(guān)引導、激勵和支持創(chuàng)新活動及其成果應(yīng)用的行動準則和公共政策措施。從20世紀90年代開始，各國科技政策的首要內(nèi)容都是創(chuàng)新。在此處創(chuàng)新是一個經(jīng)濟學概念，是指具有經(jīng)濟意義的新的創(chuàng)造，即重視科學技術(shù)發(fā)展為經(jīng)濟增長和社會發(fā)展做貢獻。其次是建設(shè)能夠促進創(chuàng)新的國家創(chuàng)新系統(tǒng)。國家創(chuàng)新系統(tǒng)包括很多創(chuàng)新的要素及其相互間的作用，如制定創(chuàng)新政策的政府部門，與國家創(chuàng)新相關(guān)的R%26D部門，包括大學、科研機構(gòu)、企業(yè)的R%26D部門等。這些要素間的相互作
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