寧波市人事考試中心20xx年度工作總結及20xx年度工作思路(編輯修改稿)
2024-12-10 18:35 本頁面
【文章內容簡介】 現(xiàn)在對待服務對象的態(tài)度上，體現(xiàn)在與服務對象的關系上，能否真正為他們辦實事、辦好事、能否真正了解他們的需求，能否為他們提供方便快捷、周到高效的服務，只有在全面了解、深入體會的基礎上，才能真正站在他們的角度，想其所想、急其所急，才能讓我們的工作更適應社會的需求。 三、 2020 年工作思路及打算 2020 年，在全面貫徹黨的十七 大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實國家和省人事廳局長 會議及全市人事人才工作會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領人事考試工作，圍繞中心，服務大局，嚴格管理，嚴肅考，不斷強化人事考試工作者的公共服務意識、安全意識和責任意識，不斷完善體制機制，著力抓好隊伍指數(shù)建設，努力構建充滿活力、富有效率、安全可靠的人事考試工作格局，不斷推動人事考試事業(yè)新發(fā)展的總體要求下。中心將緊緊圍繞“保安全、強服務、促發(fā)展”三個方面開展工作。 一、確保各項考試順利進行 （一）加強考務組織，落實管理責任。 不斷強調責任 意識，建立責任追究制。不管考試規(guī)模大小，無論是國家考試、省級考試還是地方考試，都要統(tǒng)籌規(guī)劃，周密安排，精心組織，加強監(jiān)督，做到“三到位”，確保萬無一失。一是思想到位，不能因為是輕車熟路的經常性工作，而產生思想上任何的麻痹和松懈，思想上不能放松；二是措施到位，每一次考試，都要對考務的各個環(huán)節(jié)進行檢查，召開考務工作人員和考點的兩次考務會，認真學習人事部 3號令精神，按照考試的特點進一步落實考試的各項考務工作，加強對監(jiān)考人員的培訓，保證各項措施落到實處；三是責任到位，考試各個環(huán)節(jié)責任到人，建立責任追究制度，明確考務 人員和監(jiān)考人員的職責，做到人盡其責。 嚴格按照規(guī)范的工作程序進行操作。首先要在文件起草、簽發(fā)環(huán)節(jié)提高工作效率，在收到上級考試通知三個工作日內完成考試文件的起草工作，并會同專技處，報局領導審簽。文件簽發(fā)后兩天內完成文件印刷及下發(fā)工作，在發(fā)文同時將考試文件上傳到寧波考試網 ,并及時在有關媒體上發(fā)布考試報名信息。對于采取網上報名方式的，在報名開始前一周做好網上報名前的后臺調試、準備工作，報名期間確保網絡暢通，并隨時關注報名過程中出現(xiàn)的特殊情況，加強咨詢、指導功能，報名結束后及時做好報名數(shù)據的存儲、考場編排等工作 。對于采取現(xiàn)場報名方式的，在準考證下載前一個月完成報名表輸入、校對工作，對姓名、身份證號等的輸入要確保準確。建立歷年違紀考生檔案庫，查驗檔案庫內該項考試違紀考生名單，如有違紀情況則取消違紀考生考試資格。每年度的考試要在前半年度基本確定考點，在考試實施前一個月確定考點，并及時擬定好考點考務工作安排及考場、監(jiān)考人員數(shù)量要求，保證考試的順利進行。考務材料準備細致、認真，考務材料文字要規(guī)范，美觀。考務要求在材料上要明確列出，對考試時間和科目的列舉，要做到百分之百正確。材料送達考點時間、份數(shù)要準確、及時。對每項考試 的舉行都要做到充分的事前準備。主考、試卷保管及車輛接送人員要提前落實到位，按時到達考點，巡考人員及時通知，并確保無人遲到。考試進行中要施行專人值班制度，以防止意外事件發(fā)生。要制定有效合理的應急預案，并及時完善，對考試過程中發(fā)生的突發(fā)事件根據應急預案 及時有效地進行處理，能當場解決的盡量當場解決，確?？荚図樌M行。成績公布、證書發(fā)放要嚴格實行時限承諾制度。按照考后二個月出成績，考后三個月發(fā)放證書的要求嚴格執(zhí)行。如遇特殊原因不能及時公布成績或發(fā)放證書的，要在網上及時發(fā)布通知，說明原因。一旦成績公布或證書發(fā)放開始， 在考試網上同步發(fā)出通知，以方便考生及時查詢及領取證書。 處理好與考點學校的關系?？键c學校是人事考試工作的一個重要環(huán)節(jié)，直接關系到人事考試工作的權威性。要加強與教育部門、考點學校校長和教務主任的溝通協(xié)調，認真聽取他們對人事考試工作的意見和建議，爭取得到他們的大力支持和配合，進一步完善人事考試的考務管理制度。 加大對違紀違規(guī)行為的處罰力度。對違紀違規(guī)的考生，一經發(fā)現(xiàn)，必須嚴格按人事部 3號令規(guī)定進行嚴肅規(guī)范的處理，同時根據情況及時做出通報、?？肌⑵毓獾葲Q定，讓違紀考生體會到作弊的“代價”，同時對想違紀的考 生也起到一定的警示作用。 （二）深入貫徹落實部省文件，使全國計算機應用能力考試平穩(wěn)推進 按照省、市文件要求， 2020 我市全面推行全國計算機應用能力考試，市直考點和各縣（市）區(qū)均已開考。針對計算機應用 能力考試面臨困難和實際問題，要從以下幾個方面努力，使該項考試平穩(wěn)推進。 強化監(jiān)督管理。目前我市各考點計算機管理人員水平參差不齊，個別考點計算機管理人員、工作人員計算機水平不高、責任心不強。在 2020年的工作中，要加強對計算機考點管理員的培訓、指導和監(jiān)督，進一步理順考試中心和考點的工作關系，明確相應的
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