惠州市香木緣家具制造有限公司規(guī)章制度(編輯修改稿)
2024-12-10 13:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 處理，第二次記大過處理，再犯一律開除處理。 1聚眾在廁所，飯?zhí)玫葓鏊e聊者，一律記過處理。 六 就餐制度 按時就餐，任何人不許提前吃飯，喝湯，打飯、菜等。 自覺遵守飯?zhí)玫木筒椭刃?，排隊領(lǐng)取飯菜，不許任何人進入廚房操作間挑三揀四或動用公司廚房的任何調(diào)料。 愛護飯?zhí)玫墓残l(wèi)生，剩飯，剩菜，要倒入木桶工傷制度 凡因公受傷需要住院治療的傷病員，傷逾后，必須立即返回工作崗位上班，如逾期不上班者，公司將按曠工論處，必要時凍結(jié)該員工的所有工資。 因傷在工廠休息期間（包括在外租房的）每天早上，下午都要來公司報到。否則，公司不予以計算工傷期間的工資。 如因違規(guī)操作或必不在焉或嬉笑打鬧而引起的工傷，公司將追究相關(guān)人員的責(zé)任，并給予行政處罰。 各部門如有工傷事故發(fā)生，將給予該部門主管，班組長取消安全獎。 八 獎罰 制度 培養(yǎng)員工的素質(zhì)，提升企業(yè)的文化，確保企業(yè)內(nèi)部各項規(guī)章制度的貫徹與執(zhí)行。 凡本公司員工應(yīng)遵守執(zhí)行公司的獎罰條例，公司每月底將評出 10名優(yōu)秀員工并給予獎勵。 獎勵員工獎勵分為以下五種： a、表揚：發(fā)獎金 30元 /次。 B、嘉獎：發(fā)獎金 50元 /次。 C、記功：發(fā)獎金 100元 /次。 b、記大功；發(fā)獎金 300元 /次。 處罰：本廠員工違紀(jì)懲罰分警告，嚴(yán)重警告，記過，記大過，降級，解雇等六種。 a、警告 1次 ,罰款 10次。 b、嚴(yán)重警告 1次 ,罰款 30 元 /次。 c、記過 1次 ,罰款 50 元 /次。 d、記大過 1次罰款 100元 /次。 e、降級 1次，在每月工資中扣除 100元的底薪。 4 f、解雇處以相應(yīng)賠償、罰款后，予以解雇。 處罰事件及相應(yīng)對比度： a、班組長級干部以上（包括班組長）干部的獎罰都是雙倍。 b、上班時間酒后進車間者、在禁煙區(qū)吸煙者，每次記大過 1次。 c、生產(chǎn)工作時間 宿舍管理制度 1，所有廠內(nèi)宿舍人員必須人走關(guān)燈，關(guān)風(fēng)扇，有水源的宿舍必須用后及時關(guān)閉水龍頭，否則給予每人記嚴(yán)重警告 1次。 2， 宿舍晚上 12： 00熄燈擾寢，在熄燈后一律停止任何活動，特殊情況例外，但也要盡量避免影響他人休息。 3，廠大門在晚上 12： 00關(guān)閉，嚴(yán)禁在此時間后時出工廠，違者記警告 1次（特殊情況例外）。 4，必須服從管理人員安排房間，床號就寢，不得私自調(diào)換床位，違者每次給予警告處罰。 5，上班時間嚴(yán)禁回宿舍，特殊情況需向宿舍管理員出示人事部的相關(guān)證明。 6，午休及零點后，需保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，聽音樂等妨礙他人休息，違者記過處理。 7，注意室內(nèi)衛(wèi)生，員工在上班前必須整理好自己的床上用品及日常用品，每個宿舍， 5 需安排人員輪流打掃房間，
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