員工調查問卷設計方案(企業(yè)文化咨詢)(編輯修改稿)
2025-06-27 07:45 本頁面
【文章內容簡介】 C、沒有 D、不知道 七、溝通與士氣 您是否清楚某企業(yè)日常發(fā)生的大事？ A、清楚 B、不很清楚 C、不清楚 平時您了解某企業(yè)各類信息主要的渠道是什么？（備注：多選題） A、會議傳達 B、文件通告 C、同事傳達 D、宣傳欄 E、其它 您認為某企業(yè)現(xiàn)有的文化活動（含：員工教育培訓、業(yè)余生活等）足夠嗎？ A、足夠 B、不太夠 C、不夠 D、不清楚 如果不夠，您認為還需要增加哪類活動？ A、教育培訓 B、交流溝通 C 、外出參加考察 D、技術研討E、主題教育 F、文體活動 某企業(yè)領導在作出有關員工切身利益的決策時，是否征求員工意見？ A、征求 B、經(jīng)常征求 C、有時征求 D、不征求 您認為對重大問題的決策，某企業(yè)是否遵循有關規(guī)定的程序？ A、遵循 B、有時遵循 C、基本遵循 D、不規(guī)則遵循 E、不遵循 您認為某企業(yè)領導者最起碼應具備以下哪些條件？（備注：多選題） A、創(chuàng)業(yè)精神 B、社會責任感 C 、民主作風 D、關愛員工 E、企業(yè)價值觀信念 F、遠見卓識 G、決策能力 H、堅持原則 I、組織管理能力 J、事業(yè)心 您為什么在某企業(yè)工作？ A、生存賺錢 B、工作輕松 C 、工作環(huán)境良好 D、學習新知識、新技術 E、興趣 F、待遇好 G、為某企業(yè)的形象與魅力所吸引 H、為了實現(xiàn)自我價值 I、熱愛教育事業(yè) J、其它 您認為某企業(yè)員工的士氣如何？ A、很高 B、較高 C、一般 D、不太理想 您認為如何能更進一步提高某企業(yè)員工的士氣？（備注：多選題） A、薪酬合理 B、增強負激勵 C 、文化凝聚 D、目標激勵 E、加強溝通 F、增加教育培訓投入，創(chuàng)造學習型組織 G、不知道 H、創(chuàng)造合理的人才評定體系，培養(yǎng)晉升途徑八、文化傳承 您認為某企業(yè)應該繼承中國歷史文化中的哪些內容？（備注：多選題） A、經(jīng)世致用 B、厚德載物 C 、以人為本 D、創(chuàng)新求變 E、與時俱進 F、甘于奉獻 G、自強不息 H、其它 您認為影響某企業(yè)文化形成的主要因素有哪些？（備注：多選題） A、某企業(yè)的發(fā)展歷史 B、市場經(jīng)濟的發(fā)展C、領導思想與風格 D、政治思想教育 E、中國傳統(tǒng)文化 F、教育行業(yè)文化 G、地域文化
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