(最新)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程樣例(編輯修改稿)
2024-12-09 17:34 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 康管理部門(mén)識(shí)別、評(píng)價(jià)、控制職業(yè)危害因素。 （ 3）督促職工遵守職業(yè)健康操作規(guī)程、正確配備防護(hù)用品。 （ 4）組織職業(yè)危害防治檢查，掌握職業(yè)危害防治工作動(dòng)態(tài)。 人事教育部門(mén)職責(zé) （ 1）與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同，并告知從業(yè)人員工作 10 過(guò)程中可能遭受的職業(yè)危害及其后果 、作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置的職業(yè)危害防護(hù)措施等。 （ 2）協(xié)同職業(yè)健康管理部門(mén)組織新進(jìn)員工的職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)及考核工作。 （ 3）為單位從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并組織從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。 （ 4）依法為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)，繳納保險(xiǎn)費(fèi) 。 （ 5）負(fù)責(zé)工傷待遇的處理，并按國(guó)家有關(guān)職業(yè)禁忌癥的規(guī)定合理安排用工。 （ 6）制定單位從業(yè)人員職業(yè)健康工作考核標(biāo)準(zhǔn)，并組織開(kāi)展考核工作。 1設(shè)備管理部門(mén)職責(zé) （ 1）貫徹 省 、市以及單位關(guān)于職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施檢修和維護(hù)保養(yǎng)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章制度及標(biāo) 準(zhǔn)，對(duì)本單位的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行管理。 （ 2）制定年度職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施、個(gè)體防護(hù)用品檢修、維護(hù)保養(yǎng)及更新計(jì)劃，上報(bào)職業(yè)健康管理部門(mén)。 （ 3）對(duì)本單位的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施開(kāi)展檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工工作，使其符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的要求，并保持完好狀態(tài)。 （ 4）定期委托有資質(zhì)的單位對(duì)本單位需要檢驗(yàn)檢測(cè)的 11 設(shè)備設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)。 （ 5）建立健全并管理本單位職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施、個(gè)體防護(hù)用品的臺(tái)帳和檔案。 1財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé) （ 1）保證職業(yè)危害防治措施資金到位，并監(jiān)督資金專(zhuān)款專(zhuān)用。 （ 2）保 證職業(yè)危害隱患治理、職業(yè)健康教育培訓(xùn)等資金到位，并監(jiān)督資金專(zhuān)款專(zhuān)用。 （ 3）保證作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)資金到位，并監(jiān)督資金專(zhuān)款專(zhuān)用。 （ 4）保證從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢資金到位，并監(jiān)督資金專(zhuān)款專(zhuān)用。 （ 5）保證職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品的配置、更新和檢修維護(hù)資金到位，并監(jiān)督資金專(zhuān)款專(zhuān)用。 二、職業(yè)危害告知制度 確定本單位的具體部門(mén)和人員，負(fù)責(zé)履行對(duì)從業(yè)人員的職業(yè)危害告知義務(wù)。 單位有關(guān)部門(mén)與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同（含聘用合同，下同）時(shí)，應(yīng)將其從事崗位工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè) 12 危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知從業(yè)人員，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙。 員工在勞動(dòng)合同期內(nèi)，因工作崗位或工作內(nèi)容發(fā)生變化，接觸原勞動(dòng)合同中未告知的職業(yè)危害時(shí)，單位有關(guān)部門(mén)應(yīng)向員工如實(shí)告知目前從事的工作崗位、進(jìn)行的工作內(nèi)容中存在的職業(yè)危害，并簽定職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。 單位違反規(guī)定的，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)，單位不得因此解除或者終止與勞動(dòng)者所訂立的勞動(dòng)合同。 單位有關(guān)部門(mén)應(yīng)在醒目位置設(shè)置公告欄，如實(shí)公布本單位職業(yè)危害防治制度、職業(yè)健康操作規(guī)程、應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果。 單位職業(yè)健康管理部門(mén)應(yīng)在存在粉塵、有毒、有害物質(zhì)等職業(yè)危害的工作場(chǎng)所設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí)、警示線、警示信號(hào)、自動(dòng)報(bào)警和通訊報(bào)警裝置。 單位有關(guān)部門(mén)應(yīng)如實(shí)告知員工職業(yè)健康體檢結(jié)果，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的應(yīng)及時(shí)告知本人。 三、職業(yè)危害申報(bào)制度 職業(yè)健康管理部門(mén)是主管職業(yè)危害申報(bào)的部門(mén)，每年向所在區(qū)縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報(bào)一次本單位作業(yè)場(chǎng)所存在的職業(yè)危害。 13 當(dāng)單位發(fā)生下列重大變化事項(xiàng)時(shí)，職業(yè)健康管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照以下規(guī)定向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更： （ 1）進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起 30 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)； （ 2）因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起 15 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)； （ 3）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名稱(chēng)、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起 15 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。 申報(bào)材料包括： （ 1）本單位的基本情況； （ 2）產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料情況； （ 3）作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類(lèi)及其濃度或強(qiáng)度情況； （ 4）作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況； （ 5）職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品的配備情況； （ 6）接觸職業(yè)危害因素作業(yè)人員的管理情況； （ 7）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。 申報(bào)材料需經(jīng)過(guò)職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)審核，主管領(lǐng)導(dǎo)及主要負(fù)責(zé)人審閱，批示同意后上報(bào)。
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