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正文內(nèi)容

知識創(chuàng)新第四章ppt課件(編輯修改稿)

2025-05-28 22:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。 1994年,公司市場價值比賬面價值高 40% 199596年,公司市場價值超過賬面價值(未增加) 20%,原因是開發(fā) JAVA軟件, 8個月時間,公司價值提升了 44億美元。 2 組織知識創(chuàng)新的系統(tǒng)( 3) 案例 :松下公司的烤面包機 —— 知識的生產(chǎn) SECI過程 》 觀察:學(xué)習(xí)面包師的拉面團的隱性知識 》 顯化:把秘訣口述或報告,隱 顯 》 系統(tǒng)分析:對知識進行標(biāo)準(zhǔn)化,并體現(xiàn)在產(chǎn)品設(shè)計上 知識創(chuàng)新的過程模型 —— 知識螺旋(四種基本模式) ( 1)知識從隱性到隱性的轉(zhuǎn)化 —— 潛移默化 ( 2)知識從顯性到顯性的轉(zhuǎn)化 —— 知識系統(tǒng)化 ( 3)知識從隱性到顯性的轉(zhuǎn)化 —— 清晰表達隱性知識 ( 4)知識從顯性到隱性的轉(zhuǎn)化 —— 內(nèi)化、拓展、延伸及重構(gòu)隱性知識 知識隱性潛移默化為隱性進行傳遞,再經(jīng)過外化共享,再組合為更系統(tǒng)的顯性知識,進一步內(nèi)化為創(chuàng)新的隱性知識的過程,稱為 “ 知識螺旋 ” 2 組織知識創(chuàng)新的系統(tǒng)( 4) SECI過程 四種模式包括: 一種互動動力 —— 傳遞; 兩種知識形式 —— 顯性 /隱性 。 三個層面的社會集合 —— 個人、群體、組織; 四個 “ 知識創(chuàng)造 ” 的過程 —— 社會化、外在化、組合化、內(nèi)在化。 社會化:隱性 隱性,即個體交流共享隱性知識的過程 外在化:隱 — 顯,個體用自己的觀點和意向外化為詞語、概念、形象 組合化:顯 顯,個體抽取和組合知識。 內(nèi)在化:顯 隱,實踐中由個人及組織向個體轉(zhuǎn)移 SECI過程: 2 組織知識創(chuàng)新的系統(tǒng)( 5) 知識螺旋的創(chuàng)新表現(xiàn) 共同化 外化 內(nèi)化 結(jié)合 隱性知識 隱性知識 顯性知識 顯性知識 顯性知識 顯性知識 隱性知識 隱性知識 知識創(chuàng)新的
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