敢于xxxx年柯城區(qū)公開(kāi)招聘教師公告(編輯修改稿)
2025-05-25 20:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 運(yùn)項(xiàng)目）。面試。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按1︰2比例，招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按1︰3比例，依筆試成績(jī)（含加分，下同）從高分到低分確定面試對(duì)象（如有自動(dòng)放棄面試的，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)）。面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員駕馭課堂教學(xué)、處理教材的能力及心理素質(zhì)等。面試內(nèi)容為上課和答辯，上課采用模擬情景無(wú)學(xué)生狀態(tài)授課的方式進(jìn)行，答辯采用回答規(guī)定問(wèn)題的方式進(jìn)行。音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息、幼教等學(xué)科需進(jìn)行專業(yè)技能展示。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。成績(jī)計(jì)算。按應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合成總成績(jī)（滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高的排位在前；若筆試成績(jī)相同的，筆試專業(yè)知識(shí)部分成績(jī)高的排位在前）。（三）體檢根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行）》（浙教人〔2001〕407號(hào)附件三）執(zhí)行，相同體檢項(xiàng)目以標(biāo)準(zhǔn)高的為準(zhǔn)。（四）考核在體檢合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1比例確定考核對(duì)象，考核工作由區(qū)人事勞動(dòng)社會(huì)保障局會(huì)同區(qū)教育體育局參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）規(guī)定執(zhí)行?？己瞬缓细窕蜃詣?dòng)放棄考核的在體檢合格人員中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。（五）聘用對(duì)考核合格擬聘用的人員在區(qū)人事勞動(dòng)社會(huì)保障網(wǎng)和區(qū)教育體育網(wǎng)上公示7天，經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。新錄用教師實(shí)行人事代理制，試用期一年，試用期考核不合格的，取消聘用資格。四、其它事項(xiàng)在職在編教師報(bào)考的，須經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T同意，并出具同意報(bào)考證明。 代理報(bào)名的，須提供報(bào)名委托書及本人身份證。2010年應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2010年7月15日前取得畢業(yè)證書、教師資格證書、專業(yè)英語(yǔ)四級(jí)證書的，取消聘用資格。符合筆試加分條件的應(yīng)聘人員，報(bào)名時(shí)應(yīng)提供相
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