【文章內(nèi)容簡介】 為出差員工和來訪賓客預(yù)訂機(jī)票、賓館、招待。（11）公司有客人需要廠內(nèi)招待后廚幫廚。（12）負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常辦公室衛(wèi)生、飲食。（14）負(fù)責(zé)公司人員的調(diào)配、任免、晉升、獎(jiǎng)懲等相關(guān)手續(xù)的辦理工作；（15）根據(jù)公司情況制訂合理的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；（16）負(fù)責(zé)員工的考勤、休假、出差等日常事務(wù)管理工作；（17）負(fù)責(zé)公司員工的績效考核工作；（18）負(fù)責(zé)人員的合同簽訂、續(xù)簽手續(xù)、勞動(dòng)用工備案、醫(yī)保社保五險(xiǎn)一金相關(guān)事宜；（19）負(fù)責(zé)員工各類人事檔案的保存、管理工作；（20）負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)社保的統(tǒng)計(jì)、基數(shù)核定、繳費(fèi)等工作；（21）負(fù)責(zé)員工工資、獎(jiǎng)金的核發(fā)和各項(xiàng)福利的發(fā)放工作；（22）負(fù)責(zé)公司薪酬管理各項(xiàng)報(bào)表、文件、表單的整理和歸檔；（23）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。崗位名稱： 網(wǎng)絡(luò)軟件管理員崗（1）負(fù)責(zé)辦公設(shè)備、通訊設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)、管理與費(fèi)用的繳納工作；（2）單位車輛加油及加油卡充值。（3）ERP系統(tǒng)的維護(hù)、培訓(xùn)、監(jiān)督檢查公司人員使用情況。崗位名稱： 保安崗崗位人數(shù)：名崗位職責(zé)：參照本公司保安管理制度崗位名稱： 司機(jī)崗崗位人數(shù)：名崗位職責(zé)：參照本公司車輛管理制度崗位名稱： 后勤保障崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)辦理新員工住宿手續(xù)及住宿物資的發(fā)放；（2）負(fù)責(zé)核算并監(jiān)督辦公樓及員工宿舍水、電、暖等管理費(fèi)用的支出；（3）負(fù)責(zé)員工餐廳的衛(wèi)生、食品采購及出入庫工作；（4）根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和員工意見，對改善餐廳、宿舍生活條件提出合理化建議；（3）負(fù)責(zé)辦公用品申購、發(fā)放管理工作；（4）負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的購置及管理工作；（5）負(fù)責(zé)車輛管理工作；（6）負(fù)責(zé)各類會議的組織和后勤保障協(xié)調(diào)工作；（7）負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生清潔和環(huán)境綠化的監(jiān)督和檢查工作。崗位名稱： 廚師崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)：參照本公司食堂管理制度三、技術(shù)研發(fā)部崗位人數(shù)：名工作職責(zé)崗位名稱：部長崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)制訂公司有關(guān)產(chǎn)品項(xiàng)目管理方面的規(guī)章制度，并組織實(shí)施、檢查和考核。（2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目申請報(bào)告的編制、審批，初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)的管理工作。（3） 根據(jù)市場要貨計(jì)劃負(fù)責(zé)組織編制、審核公司年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃，報(bào)上級主管審批。（4） 按公司年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃組織有關(guān)部門實(shí)施，定期召開生產(chǎn)調(diào)度會議，組織均衡生產(chǎn)，加強(qiáng)定額管理、節(jié)能降耗、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，嚴(yán)格按品種、數(shù)量、質(zhì)量、交貨期限等要求完成生產(chǎn)任務(wù)。 （5） 根據(jù)國家和行業(yè)管理部門頒布的有關(guān)規(guī)定，組織各部門制訂公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)實(shí)施計(jì)劃及不安全隱患的改進(jìn)措施，并監(jiān)督檢查。 （6）對各種設(shè)備事故、工傷、傷亡事故、急性中毒事故以及環(huán)境污染事故參與調(diào)查和處理，并制定改進(jìn)措施。 （7）負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作，做好統(tǒng)計(jì)分析及各種報(bào)表的填報(bào)工作。（8） 負(fù)責(zé)公司各類新產(chǎn)品、新工藝的研究開發(fā)、試驗(yàn)、申報(bào)等工作。 （9） 負(fù)責(zé)組織編制和修訂公司各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，定期組織對公司員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)與考核。 (10)負(fù)責(zé)公司技術(shù)革新、工藝改造的設(shè)計(jì)、策劃及審定等工作。（11）ERP系統(tǒng)操作權(quán)。 (12) 負(fù)責(zé)建立健全本部門各項(xiàng)規(guī)章制度、管理程序。 崗位名稱： 安全質(zhì)檢員崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)：參照公司質(zhì)檢安全文件。崗位名稱： 技術(shù)員崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)： 四、銷售部崗位名稱：部長崗崗位人數(shù)： 名崗位職責(zé)：（1）建立健全營銷信息系統(tǒng)，為本部門和其他部門提供信息決策支持；（2）負(fù)責(zé)與上、下游的結(jié)算工作，并配合財(cái)務(wù)工作部監(jiān)督款項(xiàng)的清欠；（3）負(fù)責(zé)與上、下游購銷合同的簽訂和管理工作；（4）負(fù)責(zé)與上、下游的計(jì)量確認(rèn)工作，將每日購銷數(shù)據(jù)形成報(bào)表，定期向公司匯報(bào)；（5）負(fù)責(zé)新開用戶購氣資格的審核，并形成報(bào)告向負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；（6）負(fù)責(zé)公司的客戶管理工作，包括：客戶信息平臺的建立與客戶信息的更新、客戶投訴的辦理、客戶的定期回訪及滿意度的調(diào)查；（7）ERP系統(tǒng)操作權(quán)；（8）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作，公司產(chǎn)品銷售的一切問題。崗位名稱： 銷售員崗崗位人數(shù)：名崗位職責(zé)：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。五、生產(chǎn)制造部崗位人數(shù)：名工作職責(zé)崗位名稱：車間主任崗崗位人數(shù)：1名崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督安全生產(chǎn)工作（2）負(fù)責(zé)定期或不定期對公司各部門及加注站組織安全檢查；（3）負(fù)責(zé)安全檢查、隱患整改、安全事故管理及組織落實(shí)工作；（4）負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)和考核相關(guān)工作；（5）負(fù)責(zé)安全驗(yàn)收相關(guān)工作；（6）負(fù)責(zé)車間的衛(wèi)生安全監(jiān)督檢查、職業(yè)健康管理；（7）準(zhǔn)確掌握所轄區(qū)域自控系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，與工藝生產(chǎn)、工藝設(shè)備等相關(guān)部門保持密切溝通，確保及時(shí)處置自控系統(tǒng)運(yùn)行中的各種缺陷， 嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，確保自控系統(tǒng)維護(hù)、檢修過程中人身和設(shè)備安全。（8）負(fù)責(zé)部門人員的空余時(shí)間工作安排。（9）負(fù)責(zé)車間每月獲得的獎(jiǎng)金分配方案制作。（10）負(fù)責(zé)部門人員的獎(jiǎng)罰、評定。組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。 根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作。 根據(jù)生產(chǎn)需求，編制包裝物料及生產(chǎn)原材料供應(yīng)計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理，重大問題直接報(bào)總經(jīng)理。 負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動(dòng)定額、消耗定額、勞動(dòng)紀(jì)律的制定和實(shí)施 做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，對部門員工的安全負(fù)直接責(zé)任 按照公司質(zhì)量管理體系要求，確保部門運(yùn)作的規(guī)范化和科學(xué)