神華神東班組建設(shè)系統(tǒng)操作說明手冊(編輯修改稿)
2025-05-15 23:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 未生效，生效未整改，生效已整改。未生效：起草的礦級(jí)單位考核記錄，還沒扣除相應(yīng)單位分?jǐn)?shù)，如下圖：可以按被考核單位和考核日期查詢，對(duì)起草的考核記錄增加，修改，刪除，生效。生效使考核記錄生效，扣除相應(yīng)單位分?jǐn)?shù)。上圖中，增加修改頁面相同，如下圖：上圖中，錄入內(nèi)容和限制條件如下表：錄入內(nèi)容限制條件考核人自動(dòng)獲取，當(dāng)前用戶考核單位自動(dòng)獲取，當(dāng)前用戶所屬單位考核日期自動(dòng)獲取，選擇時(shí)間控件可修改被考核單位選擇各個(gè)礦級(jí)基層單位責(zé)任部門被考核單位的四辦一室，例如：黨政辦責(zé)任人責(zé)任部門的員工。獎(jiǎng)罰類型自動(dòng)獲取，不可修改分值自動(dòng)獲取，可修改，分值表示的本季度該標(biāo)準(zhǔn)考核分?jǐn)?shù)不能大于標(biāo)準(zhǔn)分整改期限可選擇考核標(biāo)準(zhǔn)雙擊彈出考核基層單位的一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)話框進(jìn)行選擇標(biāo)準(zhǔn)，如下圖評(píng)分辦法自動(dòng)獲取，不可修改獎(jiǎng)罰原因自動(dòng)獲取，可修改備注無限制標(biāo)準(zhǔn)分標(biāo)準(zhǔn)分必須大于0小于100標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容不能為空備注無限制評(píng)分辦法不能為空獎(jiǎng)罰類型選擇獎(jiǎng)或罰分值評(píng)分辦法分值不能大于標(biāo)準(zhǔn)分下圖為考核單位的標(biāo)準(zhǔn)選擇頁面，標(biāo)準(zhǔn)列表顯示公司機(jī)關(guān)制定的考核標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)框中輸入標(biāo)準(zhǔn)名稱，可進(jìn)行查詢。單擊操作列的，彈出標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容，如下圖為單擊人力資源部的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容：單擊標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容列表最右側(cè)的選擇按鈕，考核標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)分辦法，獎(jiǎng)罰類型和分值會(huì)輸入到考核頁面中，如下圖： 其中分值表示的本季度該標(biāo)準(zhǔn)考核分?jǐn)?shù)不能大于標(biāo)準(zhǔn)分，否則無法錄入。上圖中操作按鈕如下：保存：暫不獎(jiǎng)罰分?jǐn)?shù)，將考核記錄添加到未生效頁面。生效：獎(jiǎng)罰分?jǐn)?shù)，并將考核記錄下發(fā)責(zé)任部門整改，添加到生效未整改頁面。生效未整改：已扣除礦級(jí)單位分?jǐn)?shù)的考核記錄，考核單位還沒進(jìn)行整改。其中可以按被考核單位和考核日期查詢，對(duì)生效的考核記錄查詢。注意：紅色記錄表示考核日期已經(jīng)超過當(dāng)前日期10天未整改上報(bào)。黃色記錄表示考核日期已經(jīng)超過當(dāng)前日期5天未整改上報(bào)。沒有顏色記錄表示考核日期超過當(dāng)前日期5天以內(nèi)未整改上報(bào)。上圖中操作按鈕如下：查看：選定記錄，可以查看考核記錄的詳細(xì)信息，如下圖： 返回：點(diǎn)擊返回上一頁面。生效已整改：已扣除礦級(jí)單位分?jǐn)?shù)的考核記錄，查看礦級(jí)單位整改情況，并對(duì)整改情況審核?？梢园幢豢己藛挝缓涂己巳掌诓樵儯瑢?duì)生效的考核記錄查詢。注意：考核列表最右側(cè)的是否審核列，顯示該條考核記錄是否已審核。上圖中操作按鈕如下：查看：選定記錄，可以查看審核考核記錄的詳細(xì)信息，當(dāng)該條記錄未審核時(shí)，詳細(xì)信息如下圖：查看審核頁面分為四部分，考核單位顯示生效的考核記錄，考核區(qū)隊(duì)顯示被考核單位記錄中責(zé)任部門提交的考核區(qū)隊(duì)記錄，整改情況顯示被考核單位記錄中責(zé)任部門提交的整改情況，審核情況顯示考核單位下發(fā)給被考核單位責(zé)任部門的審核意見。當(dāng)該條記錄已審核時(shí)，審核情況不可填，如下圖：考核界面分為三部分：待辦考核，已辦考核，未生效，生效未整改，生效已整改。待辦考核：下發(fā)給用戶所在單位整改的單位考核記錄。當(dāng)用戶是礦級(jí)用戶時(shí)，顯示該礦的所有生效未整改的考核記錄。當(dāng)該用戶單位是四辦一室時(shí)，顯示下發(fā)給用戶部門的考核記錄，由用戶部門接收整改。其中可以按被考核單位和考核日期查詢，對(duì)生效的考核記錄查詢。注意：紅色記錄表示考核日期已經(jīng)超過當(dāng)前日期10天未整改上報(bào)。黃色記錄表示考核日期已經(jīng)超過當(dāng)前日期5天未整改上報(bào)。沒有顏色記錄表示考核日期超過當(dāng)前日期5天以內(nèi)未整改上報(bào)。上圖中操作按鈕如下：接收：選定記錄，單擊接收，可以查看考核記錄的詳細(xì)信息，填寫整改情況，如下圖： 其中整改情況必填，如果選擇考核區(qū)隊(duì)，顯示考核區(qū)隊(duì)對(duì)話框，如下圖：其中添加考核區(qū)隊(duì)記錄，將考核區(qū)隊(duì)記錄上報(bào)，并下發(fā)到被考核區(qū)隊(duì)整改。已辦考核：用戶所在單位已經(jīng)上報(bào)整改情況的單位考核記錄。查看上級(jí)考核單位的審核情況。可以按被考核單位和考核日期查詢。注意：考核列表最右側(cè)的是否審核列，顯示該條考核記錄是否已審核。上圖中操作按鈕如下：查看：選定記錄，可以查看審核考核記錄的詳細(xì)信息，當(dāng)該條記錄未審核時(shí)，詳細(xì)信息如下圖：查看審核頁面分為四部分，考核單位顯示生效的考核記錄，考核區(qū)隊(duì)顯示考核單位記錄責(zé)任人提交的考核區(qū)隊(duì)記錄，整改情況顯示考核單位記錄責(zé)任人提交的整改情況，審核情況顯示當(dāng)前用戶的下發(fā)給考核單位記錄責(zé)任人的審核意見。如下圖：未生效：起草的區(qū)隊(duì)考核記錄，還沒扣除相應(yīng)區(qū)隊(duì)分?jǐn)?shù)，如下圖：可以按被考核區(qū)隊(duì)和考核日期查詢，對(duì)起草的考核記錄增加，修改，刪除，生效。生效使考核記錄生效，扣除相應(yīng)區(qū)隊(duì)分?jǐn)?shù)。上圖中，增加修改頁面相同，如下圖：上圖中，錄入內(nèi)容和限制條件如下表：錄入內(nèi)容限制條件考核人自動(dòng)獲取，當(dāng)前用戶考核單位自動(dòng)獲取，當(dāng)前用戶所屬單位考核日期自動(dòng)獲取，選擇時(shí)間控件可修改被考核區(qū)隊(duì)選擇本礦下屬區(qū)隊(duì)責(zé)任人區(qū)隊(duì)機(jī)構(gòu)的員工。獎(jiǎng)罰類型自動(dòng)獲取，不可修改分值自動(dòng)獲取，可修改整改期限可選擇考核標(biāo)準(zhǔn)雙擊彈出考核區(qū)隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)話框進(jìn)行選擇標(biāo)準(zhǔn)，如下圖評(píng)分辦法自動(dòng)獲取，不可修改獎(jiǎng)罰原因自動(dòng)獲取，可修改備注無限制標(biāo)準(zhǔn)分標(biāo)準(zhǔn)分必須大于0小于100標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容不能為空備注無限制評(píng)分辦法不能為空獎(jiǎng)
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