企業(yè)直銷制度管理典范(編輯修改稿)
2025-05-15 07:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 您直銷網(wǎng)小組的積分=285000分28500021%=￥59850(效益獎金)您付效益獎金=￥25200(400009%7) 當(dāng)余=￥ 34650您的5000元30%零售毛利=￥ 1500 小 計=￥36150/月 (1236150)合 計=￥433800/年(三)銀獎直銷商可是當(dāng)您的直銷網(wǎng)某一小組達(dá)到最高效益獎金時,則您無法從此小組得到差額的效益獎金,如21%和9%差額有12%,因此就要設(shè)立另外一種獎金稱為3%獎金,往往能夠得到這些獎金的直銷商亦可達(dá)到另一頭銜，即所謂的直系直銷商。而要達(dá)到直系直銷商,必須先符合連續(xù)3個月銀獎直銷商資格,何謂銀獎直銷商呢?銀獎直銷商定義,直銷商中合于下列條件之一者:(21%)。,有一組達(dá)21%獎金標(biāo)準(zhǔn)者,且本身的個人小組效益當(dāng)月達(dá)到100000積分額以上者。,有兩組經(jīng)推薦的小組達(dá)到21%獎金標(biāo)準(zhǔn)。組 獎 直 銷 商 申 報 表() 注意:請詳閱說明始行填寫,此申報表于遞交前必須全部填好,以便辦理。 留意:本申報表如未于每月5日前遞交,則不能于當(dāng)日辦理。 說明:本申報表專為申報銀獎直銷商而設(shè),并限定其直系直銷商填寫。申請銀獎直銷商的姓名及地址 姓名: 直銷商編號: 地址: 電話: : : :(選其中之一)□ 第1個月 □ 連續(xù)第2個月 □ 連續(xù)第3個月請選下列適當(dāng)方格打勾:□ 新銀獎直銷商的個人小組積分額為25萬分以上,其積分額為: □ 新銀獎直銷商的個人小組積分額為10萬分以上并已推薦一個21%直銷商,其積分額為: □ 新銀獎直銷商已推薦2個以上的21%直銷網(wǎng)。請以姓名為首,依次詳列下手的直銷商姓名,直至該申請銀獎直銷商為止。直 銷 商 姓 名直 銷 商 編 號1.2.3.4.5.6.7.8.新銀獎直銷商的積分額及售貨額。 A. 直銷商直接向公司購貨的總積分額 + 直銷商向推薦人購貨的總積分額 申請銀獎直銷商的總積分額 直銷商向推薦人購貨的總售貨額 申請銀獎直銷商的總售貨額 + Ⅰ.我(我們)保證該直銷商至少在這個月中,曾向10位不同的顧客,每人進(jìn)行一次零售。Ⅱ.上面數(shù)字是這個月極為正確的效益數(shù)字,同時該直銷商也遵照規(guī)定在事實上的月份里,以批發(fā)或零售方式出售了至少屬于其進(jìn)貨總額的70%，獲應(yīng)有的獎金。直系直銷商姓名: 直系直銷商編號: 電話: 填表日期: 直系直銷商簽名: 15%以上直銷商效益調(diào)整申請表()購貨直銷商(+)購 貨 的 業(yè) 績供貨直銷商()直銷商編號姓 名積分額(PV)售貨額(BV)直銷商編號姓 名調(diào)整后15%以上直銷商總表()直銷商編號直銷商姓名累積總積分額(PV)累積總售貨額(BV)效益獎金百 分 比備 注※請用正楷填寫 直系直銷商編號: 簽名: □ 直系直銷商的各類獎金獎金有按月付或按年付的方式,凡效益獎金、3%獎金、廣度獎金、深度獎金等系根據(jù)前月份售貨額為基準(zhǔn),按月計算,按下列日期支付:直銷商獎金類別公司寄付支票日期效益獎金(21%)次月10日廣度獎金(2%)次月20日3%獎金(3%)次月20日深度獎金(%)次月30日(一)效益獎金效益獎金是由公司付與15%以上直銷商或直系直銷商,由收取支票的直銷商,或直系直銷商,再付與他們所推薦的合格直銷商應(yīng)得的獎金,這些直銷商同樣的再按推薦體系將獎金付出,獎金的額數(shù)是由前月份的積分額及售貨額依照效益獎金表而決定。(二)直系直銷商效益月累計直系直銷商效益月累計實際上有兩種記錄,記錄中顯示出該月內(nèi)的全部售貨額,以及您欠公司的款項(如果有欠的話)。每次在您訂貨后,總價款若與實際上您支付公司的貨款(無論是現(xiàn)金或支票等)有不符合的時候,這差額欠帳就會被記入您的“短收/溢收”欄內(nèi)。在月累計的最下行,列有總計項目,以說明最后的結(jié)果,或公司欠您的錢,或是您欠公司的錢,這些差額的結(jié)果通常都不大,解決的辦法就是從您的當(dāng)月份效益獎金支票中增加或減去適當(dāng)?shù)腻X數(shù)。所有獲得積分額及售貨額的訂單,都詳細(xì)記載于您的效益月累計上,您個人及下手直銷商訂貨的積分額,售貨額及差額同是此月累計標(biāo)示出來。現(xiàn)
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