某股份公司員工崗位績效考核表匯編44-資料下載頁

【總結(jié)】3/3生產(chǎn)技術(shù)員崗位績效考核表（月度）編號(hào)： 年月姓名部門崗位生產(chǎn)技術(shù)員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分產(chǎn)品質(zhì)量合格達(dá)成率(A)月度產(chǎn)品質(zhì)量檢查表（質(zhì)管辦）直接上級(jí)20%說明：

2025-04-18 06:51

某股份公司員工崗位績效考核表匯編63-資料下載頁

【總結(jié)】3/3采購部經(jīng)理崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門采購部崗位經(jīng)理考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分按時(shí)交貨情況收料通知單直接上級(jí)20%標(biāo)準(zhǔn)定義所屬采購部門每發(fā)生一次不按時(shí)交貨采購

2025-04-18 06:52

某股份公司員工崗位績效考核表匯編2-資料下載頁

【總結(jié)】3/4附表一：辦公室主任崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門辦公室崗位主任考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分公司對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)情況評(píng)分行政副總行政副總20%說明：

2025-04-16 04:43

某股份公司員工崗位績效考核表匯編60-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：質(zhì)量檢查部經(jīng)理崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門質(zhì)量檢查部崗位經(jīng)理考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分產(chǎn)品質(zhì)量合格達(dá)成率質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量抽查情況報(bào)告技術(shù)副總30%

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編46-資料下載頁

【總結(jié)】3/3生產(chǎn)調(diào)度員崗位績效考核表（月度）編號(hào)： 年月姓名部門崗位生產(chǎn)調(diào)度員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分產(chǎn)品質(zhì)量合格達(dá)成率(A)月度產(chǎn)品質(zhì)量檢查表（質(zhì)管辦）生產(chǎn)副總20%說明：

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編6-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：信息工程師崗位績效考核表（季度）編號(hào)：年（季）姓名部門信息管理部崗位信息工程師考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分說明：對(duì)軟件開發(fā)的情況綜合評(píng)分考核項(xiàng)目權(quán)重評(píng)分軟件系統(tǒng)功能的完整性40%軟件系統(tǒng)技術(shù)的先進(jìn)性20%軟件系統(tǒng)推廣的

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編39-資料下載頁

【總結(jié)】海量免費(fèi)資料盡在此附表一：新產(chǎn)品調(diào)度員崗位績效考核表（月度）編號(hào)：年月姓名部門生產(chǎn)調(diào)度部崗位新產(chǎn)品調(diào)度員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分說明：A＝新品實(shí)際完成數(shù)/新品實(shí)際計(jì)劃數(shù)標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間?A?195～100A

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編8-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：公勤員崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門辦公室崗位公勤員考核時(shí)間考核周期季度業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分領(lǐng)導(dǎo)滿意度相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)辦公室主任50%標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編4-資料下載頁

【總結(jié)】3/3保管員崗位績效考核表（月度）編號(hào)： 年月姓名部門崗位保管員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分庫房管理直接上級(jí)直接上級(jí)30%標(biāo)準(zhǔn)定義因倉庫收發(fā)料原因影響生產(chǎn)一次扣20分；因

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編24-資料下載頁

【總結(jié)】外協(xié)調(diào)度員崗位績效考核表（月度）編號(hào)： 年月姓名部門生產(chǎn)調(diào)度部崗位外協(xié)調(diào)度員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分按時(shí)交貨情況收料通知單直接上級(jí)30%標(biāo)準(zhǔn)定義每發(fā)生一次采購批次不按時(shí)交貨（含數(shù)量不足、品種不正確

2025-04-19 04:02

某股份公司員工崗位績效考核表匯編38-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：文秘崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門辦公室崗位文秘考核時(shí)間考核周期季度業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分公司對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)情況評(píng)分辦公室主任辦公室主任20%標(biāo)準(zhǔn)定義

2025-04-18 05:34

某股份公司員工崗位績效考核表匯編34-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：土建工程師機(jī)械工程師電氣工程師工藝管理部崗位績效考核表（月度）編號(hào)： 年

2025-04-18 05:34

某股份公司員工崗位績效考核表匯編5-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：信息助理工程師崗位績效考核表（季度）編號(hào)：年（季）姓名部門信息管理部崗位信息助理工程師考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分說明：對(duì)軟件開發(fā)的情況綜合評(píng)分考核項(xiàng)目權(quán)重評(píng)分軟件系統(tǒng)功能的完整性40%軟件系統(tǒng)技術(shù)的先進(jìn)性20%軟件系

2025-04-18 06:08

某股份公司員工崗位績效考核表匯編25-資料下載頁

【總結(jié)】/附表一：安全保衛(wèi)部副經(jīng)理崗位績效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門安全保衛(wèi)部崗位副經(jīng)理考核時(shí)間考核周期考核項(xiàng)目考評(píng)人總得分考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分治安保衛(wèi)工作檢查檢查

2025-04-09 01:23

某股份公司員工崗位績效考核表匯編43-資料下載頁

【總結(jié)】附表一：生產(chǎn)準(zhǔn)備調(diào)度員崗位績效考核表（月度）編號(hào)：年月姓名部門生產(chǎn)調(diào)度部崗位生產(chǎn)準(zhǔn)備調(diào)度員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分說明：A＝產(chǎn)品實(shí)際完成數(shù)/產(chǎn)品實(shí)際計(jì)劃數(shù)標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間?A?195～100A?91～94&

2025-04-18 06:51

某股份公司員工崗位績效考核表匯編9(更新版)

某股份公司員工崗位績效考核表匯編9(專業(yè)版)

某股份公司員工崗位績效考核表匯編9(留存版)

某股份公司員工崗位績效考核表匯編9-文庫吧