【總結(jié)】第一篇:工齡認(rèn)定申請書 工齡認(rèn)定申請書 隆昌縣人力資源和社會保障局: 我叫,男,漢族,1986年8月出生,身份證號碼為:5*************,我通過參加**縣2013年下半年事業(yè)單位考試...
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【總結(jié)】第一篇:關(guān)于工齡認(rèn)定的文件 (一)按國發(fā)[1978]104號文件辦理退休或調(diào)整退休費待遇的人員,其工作年限或連續(xù)工齡計算應(yīng)按國發(fā)[1978]104號文件的規(guī)定計算,即“滿”一個周年才能算一年,其已經(jīng)...
2024-11-09 01:06
【總結(jié)】第一篇:工齡認(rèn)定操作流程 工齡認(rèn)定操作流程 一、工齡認(rèn)定類別及申報材料 (一)考錄或招聘到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作前,沒有工作經(jīng)歷的,直接以考錄或招聘審批發(fā)文時間計算工齡。 (二)考錄或招聘到機(jī)關(guān)、...
2024-11-09 04:06
【總結(jié)】事企改革相關(guān)問題的政策依據(jù)和參考一、國家有關(guān)事企改革的政策政策一:2000年7月,中組部、人事部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革的意見〉的通知》(人發(fā)[2000]78號)中明確提出:“逐步取消事業(yè)單位的行政級別,不再按行政級別確定事業(yè)單位人員的待遇”,“全面推行聘用制度”,“建立解聘辭聘制度”,“形成一個人員能進(jìn)能出,職務(wù)能上能下,待遇能升能降”的用人機(jī)制等制度。政策
2025-03-26 23:35
2025-10-03 05:00