案例資料9-松下電器的歷史及其經(jīng)營基本方針-2(編輯修改稿)
2025-05-14 04:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 具體化，明確員工對工作應有的思想準備而制定了五個精神。其后在1937年，再加上兩上精神便成為現(xiàn)在的七個精神。為了讓各個員工自省每日的活動，在朝會唱和此精神。改組為股份有限公司……1935年12月1935年12月，到那時為止，是松下先生個人經(jīng)營的松下電器制作所被改組為股份公司，從那時候以來，公司名為松下電器產(chǎn)業(yè)株式會社至今。成為股份有限公司后，公司的經(jīng)營理念并沒有改變。先生所強調(diào)的“企業(yè)是為了貢獻社會，取代社會保管” 的想法也沒有變更。成為股份有限公司后，松下先生就給員工們傳達如下的口信?！半m然公司的組織改變了，但從內(nèi)容來看照舊不變。世上常有組織成這股份有限公司，往往由于謀求資本于別人和謀求人才于別處的必要性才這么作，但我公司是與此完全不同的?！苯袢盏乃上码娖饕?guī)模已相當大，人員也有所增加，或許可以說是作為社會的大生產(chǎn)機構的一個實體。因此深深地感到必須更加擴充這個生產(chǎn)機構，同時感到公開經(jīng)營的實況，發(fā)表于世上是合乎光明正大的精神。這是此次組織變更的首要理由。從今天起，我公司變?yōu)楣煞萦邢薰窘?jīng)營，但經(jīng)營方針與一向的方針沒有兩樣，希望大家依然同心協(xié)力作好產(chǎn)業(yè)報國。1作為商人的精神準備當公司改組為股份有限公司，松下先生恐怕因為公司的規(guī)模擴大，員工豹變妄自尊大導致危害公司的經(jīng)營。于是先生制定基本內(nèi)部規(guī)章第十五條，強調(diào)以下的事?！盁o論松下電器公司將來會有多大的規(guī)模，始終不要忘記我們只是一介商人，自覺自己是其中的員工或店員之一，以實質(zhì)謙讓為宗旨，勝任自己的工作?！边@于我們在公司工作是極其重要的教訓。當你經(jīng)營自己的企業(yè)時，無論如何，你必須自己處理一切工作，并竭盡全力以赴的。但反而倘若你認為自己只不過是大機構的一部分，那么你會盡的努力也只不過那么一些程度的吧。另外還可以想到的是，你把大機構擁有的力量以為是自己本身的力量，而消失謙虛和誠懇。因此，當我們學習公司的歷史過程的時候，應當牢記松下電器是由一小型家庭工業(yè)開創(chuàng)的這一點。目前，我社和其他日本以及海外的大企業(yè)一相比較，具有這樣歷史的可以說是極其獨特的。這微小謙虛的開始，就與我社的歷史及企業(yè)理念絲毫不可分割的。我們始終不能忘記此創(chuàng)業(yè)的精神，那就是我們永遠只不過是一介商人。II．方針綱領……經(jīng)營基本方針決心貫徹產(chǎn)業(yè)人所應盡的本分，謀求改善和提高社會生活，以期有助于世界文化的進展這是把我們的企業(yè)目的寫成文章的，不僅作為個人，而且作為集體這都成為我們一切行動的指南。你們也有和我們一樣的目的與使命。雖然彼此在地理上互相遠離著，又由各自去經(jīng)營，但是我們的工作目標經(jīng)常都是一致的。在我們的社會中有很多不同的職業(yè)。教師、醫(yī)生、汽車司機、僧侶等有各種各樣的。這些職業(yè)到底為什么會存在呢？當然，這些職業(yè)是人們謀生的手段。但也可以說，通過這職業(yè)，可以替大眾服務而存在的。教師通過教育活動，醫(yī)生通過治病醫(yī)療為社會的人們服務。那么，我們的工作是怎么樣的呢？我們是從事生產(chǎn)事業(yè)的產(chǎn)業(yè)人。和別的職業(yè)的人們一樣，我們也應該通過制造產(chǎn)品這個工作而服務給人們。就我們的場合而言，那就是制造人們所喜愛所
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