【文章內(nèi)容簡介】 77 / 78隊(duì)容風(fēng)紀(jì)考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值隊(duì)員對應(yīng)金額備注著裝方面（25）上班時(shí)間未著制服430元/人發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止標(biāo)志不齊全，位置不正確220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止挽袖220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止值勤時(shí)或室外穿制服不戴帽子（盔）330元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止穿非黑色或非棕色皮鞋220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止穿防寒服不穿冬上裝，穿防寒服而無內(nèi)膽220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止騎或坐二、三輪摩托車不佩戴頭盔450元/人發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止服裝混穿220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止不按通知要求統(tǒng)一著裝440元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止儀容儀表（16）染非黑色頭發(fā)220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止佩帶深色墨鏡或深色變色鏡220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止掛、戴飾品飾物450元/人發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止留長發(fā)、胡須、大鬢角220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止值勤上崗時(shí)吸煙、看書、看報(bào)等650元/人發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止隊(duì)容風(fēng)紀(jì)考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值中隊(duì)（隊(duì)員）對應(yīng)金額備注行為規(guī)范（31）工作時(shí)間以外著制式服裝進(jìn)出酒店或其它娛樂場所220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止執(zhí)法時(shí)不敬禮220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止執(zhí)法時(shí)不出示證件220元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止對講機(jī)應(yīng)答不及時(shí)或通過對講機(jī)談與工作無關(guān)的事550元/次發(fā)現(xiàn)1次扣5分執(zhí)法車輛辦私事或非工作時(shí)間停在酒店和其它娛樂場所前10200元/次發(fā)現(xiàn)1次扣10分，扣中隊(duì)200元。特殊情況除外飲酒后上路執(zhí)法或駕駛機(jī)動車輛10200元/人發(fā)現(xiàn)1次扣10分，造成后果的，取消中隊(duì)和責(zé)任人評優(yōu)評先資格執(zhí)法裝備（28）工作時(shí)間未帶對講機(jī)350元/次發(fā)現(xiàn)1次扣3分，扣中隊(duì)50元/次工作時(shí)間執(zhí)法時(shí)未帶執(zhí)法證350元/人發(fā)現(xiàn)1次扣3分工作時(shí)間執(zhí)法時(shí)未帶執(zhí)法文書或執(zhí)法文書不齊全620元/項(xiàng)缺一項(xiàng)扣2分，扣完為止，扣責(zé)任人20元/項(xiàng) 通訊不暢通250元/次發(fā)現(xiàn)1次扣2分，扣責(zé)任人50元執(zhí)法車輛駕駛?cè)藛T未對執(zhí)法車輛及時(shí)清洗，未以整潔的車容上路執(zhí)法250元/次發(fā)現(xiàn)1次扣2分，扣中隊(duì)50元執(zhí)法車輛駕駛?cè)藛T未填寫好車輛行車記錄230元/次發(fā)現(xiàn)1次扣2分，扣中隊(duì)30元執(zhí)法車輛駕駛?cè)藛T未把執(zhí)法車輛停在指定位置，未及時(shí)做好安全措施或非城管執(zhí)法人員駕駛執(zhí)法二輪10200元/次發(fā)現(xiàn)1次扣10分，扣中隊(duì)200元，特殊情況除外路段（小區(qū)）管理考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值中隊(duì)對應(yīng)金額備注路段管理落地小標(biāo)牌、燈箱，亂晾曬、張掛10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣1分，扣完為止店外占道經(jīng)營、作業(yè)10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣1分，扣完為止亂堆亂放、亂種植10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣1分，扣完為止亂張貼、亂涂寫10，扣完為止流動攤點(diǎn)10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣1分，扣完為止破損廣告標(biāo)牌、雨篷、條幅等10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣2分，扣完為止對定點(diǎn)定時(shí)的攤位未按要求管理10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣10分責(zé)任路段未按標(biāo)準(zhǔn)履行市容環(huán)衛(wèi)責(zé)任，有暴露垃圾或衛(wèi)生死角10發(fā)現(xiàn)一處中隊(duì)扣2分，扣完為止。整改率各中隊(duì)?wèi)?yīng)對移交的問題及時(shí)整改，未及時(shí)整改扣除相應(yīng)分值20一處未整改扣5分，扣完為止（經(jīng)市督查復(fù)查仍未整改的發(fā)現(xiàn)一起扣除雙倍分值）到崗到位考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值隊(duì)員（中隊(duì)）對應(yīng)金額備注到崗到位（60）上班后半小時(shí)內(nèi)未打考勤表或未按出勤人數(shù)考勤450元/次扣除打考勤表責(zé)任人對應(yīng)金額，缺（多）1人扣2分，扣完為止中隊(duì)留言板未標(biāo)明人員去向630元/次扣除打考勤表責(zé)任人對應(yīng)金額，缺1人扣2分，扣完為止未按規(guī)定的人數(shù)進(jìn)行管理、保障、聯(lián)合執(zhí)法、整治等650元/人缺1人扣2分，扣完為止，扣責(zé)任人50元/人， 遲到早退450元/人遲到早退發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止。開會、保障等遲到早退參照執(zhí)行未按要求及時(shí)報(bào)送各類報(bào)表420元/次遲報(bào)1次扣2分，扣完為止，中隊(duì)扣20元/次未按規(guī)定請、銷假（請假1天由中隊(duì)長批準(zhǔn)，2天以上必須報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)）4100元/次發(fā)現(xiàn)1次扣4分，扣責(zé)任人100元/次做與工作無關(guān)的事450元/人包括在辦公室看與工作無關(guān)的書刊，發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止串崗250元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止提前離崗250元/人發(fā)現(xiàn)1人扣1分，扣完為止無事在辦公室或所聯(lián)系的村（居）委會逗留450元/人發(fā)現(xiàn)1人扣2分，扣完為止接到舉報(bào)后市區(qū)超過15分鐘、城郊結(jié)合部超過20分鐘到達(dá)現(xiàn)場10200元/次超時(shí)視作未出現(xiàn)場，扣除中隊(duì)10分，200元；取消中隊(duì)年度評優(yōu)評先資格“110”接處后未及時(shí)反饋處理結(jié)果或反饋虛假信息10200元/次有一起扣中隊(duì)10分，200元。超過3個(gè)工作日仍未反饋的，中隊(duì)取消年度評優(yōu)評先資格領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)（40）對各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)都應(yīng)保質(zhì)保量及時(shí)完成，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。未能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)要求的，及時(shí)逐級匯報(bào)，采取補(bǔ)救措施，不及時(shí)匯報(bào)或采取補(bǔ)救措施造成影響的40200元/次中隊(duì)扣40分扣200元辦公秩序考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值隊(duì)員（中隊(duì)）對應(yīng)金額備注辦公秩序（50）地面有煙蒂，有亂堆放10發(fā)現(xiàn)1枚（處）扣2分，扣完為止將報(bào)紙、雜志等攤放在辦公桌上或無序擺放1050元/次發(fā)現(xiàn)1張（本）扣2分，扣完為止，扣中隊(duì)50元/次煙灰缸不及時(shí)清洗，周邊煙灰多1050元/次發(fā)現(xiàn)1只扣5分，扣完為止，扣中隊(duì)50元/次帽子未統(tǒng)一掛（放）整齊10發(fā)現(xiàn)1只扣2分，扣完為止辦公室掛（放）非當(dāng)季制服（帽）1050元/件發(fā)現(xiàn)1件扣5分，扣完為止，扣責(zé)任人 50元/件資料臺帳（25）資料臺帳不齊全2550元/次包括電話記錄、會議記錄、備案資料、請假銷假存根、個(gè)人工作日記等（少一項(xiàng)扣5分，扣完為止，扣責(zé)任人50元/次）首問負(fù)責(zé)制（25）對群眾來訪或來信反映的問題未按首問負(fù)責(zé)制要求進(jìn)行接待、登記、匯報(bào)、答復(fù)并造成一定影響25200元/次中隊(duì)扣25分扣200元執(zhí)法規(guī)范考核量化細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容中隊(duì)對應(yīng)分值中隊(duì)對應(yīng)金額備注法律法規(guī)運(yùn)用具有執(zhí)法資格，在法律法規(guī)賦予的權(quán)限內(nèi)從事行政執(zhí)法30200有一項(xiàng)不符合要求扣除30分，并扣除200元/次（處）查處違章事實(shí)清楚，法律法規(guī)條款運(yùn)用準(zhǔn)確無擅自改變處罰種類或幅度執(zhí)法文書文書格式規(guī)范，文書填寫符合規(guī)定3020發(fā)現(xiàn)一處不符合要求扣除2分，直到扣完本項(xiàng)總分，并扣除20元/次（處）證據(jù)收集遵守法定程序，且全面充分，客觀公正20卷宗整潔，裝訂規(guī)范，符合檔案管理要求20執(zhí)法程序嚴(yán)格執(zhí)行《行政處罰法》規(guī)定的程序，規(guī)范執(zhí)法30200有一項(xiàng)不符合要求扣除30分，并扣除200元/次（處）告知事項(xiàng)明確聽證程序運(yùn)用準(zhǔn)確，執(zhí)行到位無應(yīng)適用一般程序而適用簡易程序法律法規(guī)規(guī)定須整改前置，而整改措施到位的嚴(yán)格執(zhí)行罰繳分離制度嚴(yán)格遵守行政處罰審批有關(guān)規(guī)定（對公民處罰金額≥200元、法人組織或其他組織處罰金額≥500、依法作出減輕處罰的案件送區(qū)局審批）其他上級城管行政機(jī)關(guān)和區(qū)局認(rèn)為需要檢查的其它情況10視具體情況而定（如重大案件月度統(tǒng)計(jì)表上報(bào)不及時(shí)，每發(fā)現(xiàn)一次扣5分，并扣除50元/次）說明凡在市局執(zhí)法規(guī)范考核中被查出問題的，扣除相應(yīng)考核項(xiàng)目雙倍分值。黨 課 制 度 為強(qiáng)化黨員的思想教育，不斷提高黨員的政治理論素養(yǎng)，根據(jù)本局工作特點(diǎn)，制定本制度。一、黨組（黨支部）按照年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，每季進(jìn)行一次黨課學(xué)習(xí)。二、黨課內(nèi)容以《黨章》、黨的基本路線、基本知識及各階段的基本要求為重點(diǎn)，結(jié)合本局及城管系統(tǒng)的實(shí)際確定。三、黨課采取電教片、專題講座、集中上課、研討等形式進(jìn)行。四、每個(gè)黨員沒有特殊理由必須參加黨課的學(xué)習(xí)，并認(rèn)真做好記錄，撰寫心得體會。五、黨組每半年組織對各支部黨課學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，黨支部每季度對黨員筆記進(jìn)行抽查，檢查結(jié)果作為年終民主評議黨員的依據(jù)之一。聯(lián)系點(diǎn)工作制度 為提高黨員干部理論聯(lián)系實(shí)際、求真務(wù)實(shí)的能力和水平，根據(jù)市、區(qū)二級上級黨組織“三走進(jìn)、三服務(wù)”工作的要求，制定本制度。 一、局黨組（機(jī)關(guān)支部），結(jié)合本局工作實(shí)際，確定黨組成員及機(jī)關(guān)支部黨員聯(lián)系點(diǎn)；二、黨組成員、支部黨員落實(shí)分工負(fù)責(zé)制，每個(gè)黨組成員聯(lián)系23個(gè)鎮(zhèn)街及中隊(duì)，支部黨員每人掛鉤1個(gè)鎮(zhèn)街及1個(gè)中隊(duì)；三、黨組成員及支部黨員按照各階段重點(diǎn)工作和中心任務(wù)，定期到聯(lián)系點(diǎn)，對點(diǎn)上的工作進(jìn)行調(diào)查研究，協(xié)助基層解決難點(diǎn)問題，指導(dǎo)具體工作；四、對上級黨組織明確由城管局掛鉤的社區(qū)，黨組派專人負(fù)責(zé)，機(jī)關(guān)支部專人協(xié)助，按要求做好工作；五、黨組（機(jī)關(guān)支部）根據(jù)黨組成員、支部黨員到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)處的具體情況定期進(jìn)行交流和研究，探討共性問題的解決辦法，作出決策。每半年和年終進(jìn)行工作小結(jié)和總結(jié)。民主生活會制度為加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制的落實(shí)，堅(jiān)持民主集中制的原則，嚴(yán)格黨的組織生活，結(jié)合本局實(shí)際，制定本制度。一、按照上級黨組織的要求，每半年召開一次民主生活會，黨組成員、黨員各自對一定時(shí)期內(nèi)的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行反思，開展批評和自我批評。二、民主生活會之前，黨組成員之間、黨員之間開展談心、交流活動，認(rèn)真聽取意見；下發(fā)征求意見表，聽取基層意見，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主及黨外監(jiān)督的作用，確保民主生活會的質(zhì)量。三、每半年一次的民主生活會結(jié)合局階段性工作任務(wù)、年度目標(biāo)管理考核及民主評議黨員工作進(jìn)行。如局內(nèi)出現(xiàn)重大情況，也可由黨組書記、支部書記建議隨時(shí)召開。四、民主生活會期間，適時(shí)對黨組成員及黨員進(jìn)行民主測評，從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面檢驗(yàn)每個(gè)黨員的先鋒模范帶頭作用。五、認(rèn)真做好民主生活會的記錄、整理、歸檔工作，并如實(shí)上報(bào)組織部門，便于對黨內(nèi)監(jiān)督意見的整改跟蹤及提升黨員自我教育的水平。民主評議黨員制度一、民主評議黨員的基本內(nèi)容民主評議黨員要依據(jù)黨章規(guī)定的黨員條件。具體內(nèi)容應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)前形勢和黨的任務(wù)對黨員的要求，根據(jù)現(xiàn)階段黨員先鋒模范作用的要求和特點(diǎn)來確定和調(diào)整。不同地區(qū)還應(yīng)當(dāng)結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況確定和補(bǔ)充具體內(nèi)容。一般來說，民主評議的基本內(nèi)容包括：（一）是否具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念，能否堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放，把實(shí)現(xiàn)現(xiàn)階段的共同理想同腳踏實(shí)地地做好本職工作結(jié)合起來，全心全意為人民服務(wù)。 （二）是否堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線和各項(xiàng)方針、政策，在政治上和思想上同黨中央保持一致，為推動社會和諧發(fā)展和社會主義精神文明建設(shè)做出貢獻(xiàn)。 （三）是否站在改革的前列，維護(hù)改革的大局，正確處理國家、集體、個(gè)人利益之間的關(guān)系，做到個(gè)人利益服從黨和人民的利益，局部利益服從整體利益。 （四）是否堅(jiān)決執(zhí)行黨的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)、政紀(jì)、國法，堅(jiān)決做到令行禁止。 （五）是否密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，艱苦奮斗，廉潔奉公，自覺維護(hù)人民群眾的利益。 二、民主評議黨員的方法步驟 民主評議黨員工作，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以支部為單位， 有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行。民主評議的實(shí)施步驟為： （一）學(xué)習(xí)教育階段。民主評議黨員的學(xué)習(xí)內(nèi)容，一般以黨章、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、以及中央有關(guān)文件精神為基本內(nèi)容，結(jié)合各項(xiàng)工作實(shí)際和評議內(nèi)容學(xué)習(xí)有關(guān)文件。著重抓好理論知識教育、理想宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育。 （二）自我評價(jià)階段。對照黨員標(biāo)準(zhǔn)和評議內(nèi)容進(jìn)行，聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際，自覺清理思想，檢查言行，肯定成績，找準(zhǔn)存在的問題及根源，在是否合格上進(jìn)行自我認(rèn)定，自評前，認(rèn)真、如實(shí)地寫好個(gè)人總結(jié)材料，并主動征求黨內(nèi)外群眾的意見。個(gè)人總結(jié)寫好后經(jīng)黨支部審定，然后由黨員在黨支部大會上進(jìn)行自我總結(jié)。 （三）黨內(nèi)、黨外評議階段。先在黨小組內(nèi)進(jìn)行黨內(nèi)互評，評議中要認(rèn)真開展批評和自我批評，敢于觸及矛盾和問題，避免不負(fù)責(zé)任的評功擺好。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)帶頭解剖自己，帶頭接受批評，帶頭評議別人。對不宜公開批評的問題，可通過意見箱或同黨員個(gè)別談話等方式，讓黨員充分發(fā)表意見。黨內(nèi)評議后，采用座談會或民意測驗(yàn)的方法，聽取黨外群眾對黨支部和黨員的意見。 （四）組織考察階段。召開支委會，將各方面對每個(gè)黨員的評價(jià)和反映，進(jìn)行綜合、分析，提出初步意見，需要核實(shí)的情況，再進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)，然后提交黨員大會討論。按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成正式組織意見。對確定為優(yōu)秀黨員和不合格黨員的，報(bào)局黨組審批。 （五）表彰、處理階段。經(jīng)過民主評議，對一致公認(rèn)表現(xiàn)好的黨員，由支部通過口頭或書面形式進(jìn)行表揚(yáng)，對突出的優(yōu)秀黨員，報(bào)局黨組給予表彰；對合格黨員給予肯定和鼓勵(lì)，對不合格黨員按照有關(guān)政策，區(qū)別情況，嚴(yán)肅處置。 三、預(yù)備黨員的民主評議 預(yù)備黨員參加民主評議，評議的內(nèi)容、要求和方法步驟均同于正式黨員。但是，在表彰處理階段，與正式黨員的對待有所不同。一是預(yù)備黨員沒有取得正式黨員的資格不評優(yōu)