【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 油工正拿著礦泉水瓶子取樣，而以前，取樣都用一次性紙杯。處理站員工說，用礦泉水瓶子，既能反復(fù)使用，還有利于環(huán)保。說實(shí)話，這些工作中的細(xì)小行為也許節(jié)省的錢有限，但這種節(jié)約意識(shí)卻異常寶貴。正如陸梁油田作業(yè)區(qū)經(jīng)理霍進(jìn)所說，當(dāng)員工把節(jié)約當(dāng)成一種習(xí)慣，挖潛的文章才能越做越大。 (607個(gè)字)經(jīng)濟(jì)蕭條 勒緊褲帶法國(guó)人無奈告別長(zhǎng)午餐[英國(guó)《衛(wèi)報(bào)》9月24日?qǐng)?bào)道]題：法國(guó)人勒緊褲帶跟長(zhǎng)午餐告別有三道菜的午餐被看作文明飲食，使講究營(yíng)養(yǎng)的法國(guó)人區(qū)分于在辦公桌前大嚼三明治的英國(guó)人。如今，這個(gè)傳統(tǒng)可能要在經(jīng)濟(jì)危機(jī)中消失。2008年前3個(gè)月，大約3000家傳統(tǒng)法式餐館、咖啡廳和酒吧破產(chǎn)。行業(yè)協(xié)會(huì)預(yù)言，由于人們擔(dān)心入不敷出，還會(huì)有更多餐飲機(jī)構(gòu)倒閉。今年破產(chǎn)的法國(guó)餐館數(shù)量比去年上升25%，破產(chǎn)的咖啡館增加56%。《費(fèi)加羅報(bào)》著名餐館評(píng)論人弗朗索瓦西蒙昨天說，法國(guó)消費(fèi)者精打細(xì)算，這改變了整個(gè)民族的飲食習(xí)慣，把餐館老板逼到破產(chǎn)邊緣。食客省掉傳統(tǒng)的開胃菜，不點(diǎn)第一道菜，只喝自來水，不要酒也不要咖啡，就算點(diǎn)了布丁也是幾個(gè)人共享。就連巴黎最時(shí)髦的餐館也開始對(duì)縮水的賬單感到惱火。在里昂火車站附近的一家餐館，絕望的老板要求兩對(duì)夫婦離開，因?yàn)樗麄儾豢宵c(diǎn)第一道菜。一些連鎖餐館現(xiàn)在出售特價(jià)漢堡，比法國(guó)牛排受歡迎。越來越多的寫字樓白領(lǐng)開始買外買法棍或超市午餐。由于經(jīng)濟(jì)持續(xù)蕭條，工資很低，食品價(jià)格卻不斷上漲，法國(guó)人一心想著量入為出。電視上常有報(bào)道，描述人們?nèi)绾伪黄仁秤帽阋说墓扪b蔬菜甚至到市場(chǎng)的垃圾箱找尋可吃的東西。法國(guó)人在餐館用餐的時(shí)間已經(jīng)減少。在餐館吃午飯1975年平均需要1個(gè)半小時(shí)，到2005年已經(jīng)降到32分鐘?！秴⒖枷ⅰ?008年9月26日多用動(dòng)詞，少用形容詞，使文章生動(dòng)起來。當(dāng)年聶衛(wèi)平大戰(zhàn)曹薰鉉，《新民晚報(bào)》有則短消息，動(dòng)詞交替使用：聶衛(wèi)平掏出一根煙，再拿出精致的煙嘴，反復(fù)多次才把煙插入煙嘴。他的手，在輕輕抖動(dòng)。曹薰鉉手也不聽使喚了。他指尖香煙上的煙灰，彈了五六次才彈掉。（點(diǎn)評(píng)：比賽氛圍出來了。）消息類稿每個(gè)自然段字?jǐn)?shù)盡量控制在100字，兩個(gè)句號(hào)，給讀者閱讀喘息的機(jī)會(huì)。四、讓通訊美起來活起來—淺析通訊的種類和表現(xiàn)手法（一）什么是通訊比消息更詳盡生動(dòng)地報(bào)道現(xiàn)實(shí)生活中典型人物和典型事件等內(nèi)容的新聞體裁。（二）通訊種類及特點(diǎn)種類：人物通訊事件通訊工作通訊風(fēng)貌通訊特點(diǎn)：鮮明練達(dá)的個(gè)性。第一，新聞性；第二，文字性；第三、評(píng)論性；第四，整體性；第五，形象性。長(zhǎng)于表達(dá)的本色（六種基本手法）第一、敘述；第二、議論；第三、抒情；第四、夾敘夾議；第五、對(duì)話；第六，說明。不會(huì)說謊的品質(zhì)情節(jié)，人物描寫真實(shí)生動(dòng)。例文：DCS集控系統(tǒng)還沒弄明白，PLC可編程控制器就來了，沒見過、看不懂、沒用過，往后這活可怎么干啊。面對(duì)應(yīng)接不暇的新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝，靠一支電筆就能查故障、靠一個(gè)學(xué)歷吃幾年的工人們難免心生畏懼和恐慌技術(shù)恐慌引發(fā)學(xué)習(xí)革命陳軍員工：技術(shù)落后，我心慌！“過去的設(shè)備都是原始的控制方式，并不復(fù)雜，多看看圖紙，一支電筆就能查故障，憑學(xué)校學(xué)的知識(shí)就能輕松應(yīng)付。這幾年感覺不一樣了，廠里可編程的自動(dòng)化設(shè)備越來越多，不懂電腦和編程就沒辦法！”10月13日，電工班安全員黃平和陳毅邊翻找著設(shè)備圖紙邊說?！霸诘谝慌_(tái)DCS設(shè)備引進(jìn)的時(shí)候，我們誰也不知道那是啥玩意兒，領(lǐng)導(dǎo)說要交由我們維護(hù)，當(dāng)時(shí)真是心虛、心慌呀！不趕緊學(xué)習(xí)弄明白，完不成任務(wù)，不僅工資比別人少一大截，鬧不好還有可能被淘汰出局?！彪姽り愐阏f?！拔业恼袃壕褪且贿吀惭b單位的人跑，他們加班，我們也加班，學(xué)習(xí)自動(dòng)化設(shè)備的原理，分析圖紙，更改線路。一面購(gòu)買了一些相關(guān)書籍，各自針對(duì)自己不足的知識(shí)進(jìn)行惡補(bǔ)，尋找安裝單位的工程技術(shù)人員中午休息的機(jī)會(huì)，向他們請(qǐng)教，幾個(gè)月的安裝調(diào)試下來，從他們身上‘偷’到不少新知識(shí)?！标愐阏凑醋韵驳卣f。為了適應(yīng)新設(shè)備，學(xué)習(xí)新技術(shù)，該班組自主形成了每日一題、每周一課、每月一考的互動(dòng)學(xué)習(xí)體系，在班組中建立起比、趕、超的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。“通過互動(dòng)學(xué)習(xí)，班組員工的技術(shù)理論水平，確實(shí)大有提高，前幾年引進(jìn)的那些自動(dòng)化設(shè)備，現(xiàn)在都是自己維護(hù)了?！彪姽ぐ嚅L(zhǎng)王渝對(duì)這幾年班組的學(xué)習(xí)情況很滿意。企業(yè)：學(xué)習(xí)革命，必須跟上“這幾年的技術(shù)更新?lián)Q代太快，學(xué)習(xí)跟不上的員工，只能轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)?！彼稍咫姀S勞工科科長(zhǎng)說：“除了繼續(xù)實(shí)行給員工發(fā)放技術(shù)津貼，學(xué)習(xí)考試前幾名給予獎(jiǎng)勵(lì)等激勵(lì)機(jī)制外，我們重點(diǎn)實(shí)行末位轉(zhuǎn)崗制和競(jìng)爭(zhēng)上崗制?！薄岸鄬W(xué)知識(shí)沒有壞處，我就是通過學(xué)習(xí)走上了夢(mèng)想的工作崗位的?！眲偼ㄟ^考試實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)崗的趙慶容高興地說。該廠在單位組織的崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，敞開大門，歡迎非本崗位人員自愿報(bào)名參加學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)后，采用考試的方式?jīng)Q定人員去留。如上半年的電七運(yùn)行人員培訓(xùn)中，汽機(jī)運(yùn)行工趙慶容就報(bào)名參加了學(xué)習(xí)，通過努力苦學(xué)，她從一個(gè)旁聽生成功地轉(zhuǎn)為一名合格的電氣運(yùn)行工，而最末位的電氣運(yùn)行工被退回廠勞工科進(jìn)行重新分配?！皩W(xué)習(xí)跟不上，只好離開原來的崗位，現(xiàn)在要抓緊學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取早日回到原崗位上去?！币蚩己瞬缓细癖环峙渥鏊盟緳C(jī)的敖永紅懊惱地說。通過企業(yè)營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和員工學(xué)習(xí)觀念的轉(zhuǎn)變，近年來，基層員工通過自學(xué)考試、讀函授班等方式取得大專以上學(xué)歷的占員工總數(shù)的20%。過去員工不以為意的技能鑒定如今備受員工們的青睞，今年報(bào)名學(xué)習(xí)的人數(shù)比已持證人數(shù)翻了一番?！豆と巳?qǐng)?bào)》2008年10月25日（三）美些，再美些通訊主題美第一，主題思想美“正好擊中了當(dāng)時(shí)繃得特別緊的社會(huì)的弦”。第二，作者要對(duì)主題思想進(jìn)行集中與深化。如：王順友的鏗鏘郵路（二十年的生命歷程）主題風(fēng)格美第一，主題越集中，風(fēng)格越突出。無技巧：寫作的高境界。所報(bào)道的人和事的特質(zhì)確定風(fēng)格。通訊形象美第一、外形形象美，人和物的定型形象、人物的動(dòng)作形象。第二、人物精神形象美。第三、環(huán)境形象美。通訊的真實(shí)美第一、故事情節(jié)真