新員工宿舍管理制度匯編(編輯修改稿)
2025-05-12 12:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 聯(lián)系電話家庭住址籍貫身份證號(hào)碼 以上內(nèi)容無誤，申請人簽名：_____________ 二﹑人事部初核：經(jīng)查核﹐此人數(shù)據(jù)填寫無誤﹐可申請辦理。人事部：_____________ 三﹑宿舍管理安排：樓 層房 號(hào)床號(hào)水電標(biāo)準(zhǔn)入住日期： 年 月 日后勤部：_____________ 四﹑退宿登記：退宿理由□離職 □另有住宿□違反宿舍管理制度退宿日期年 月 日房間內(nèi)設(shè)施狀況□完好□損壞損壞情況賠償金額自帶物清理房間鑰匙收回水電費(fèi)用分?jǐn)傤~本人愿意承擔(dān)以上費(fèi)用，退宿人簽名：___________ 后勤部：___________員工宿舍夫妻房申請表 編號(hào)： 申請人姓名 申請人部門 申請人職務(wù)配偶姓名 配偶部門 配偶職務(wù)申請人入職日期 申請人工齡 累計(jì)工齡配偶入職日期 配偶工齡 所在部門初審意見： 簽名： 日期：人事部復(fù)審意見： 簽名： 日期：總經(jīng)辦審批： 簽名： 日期：后勤部安排（ ） 層（ ） 號(hào)（ ） 床安排人（簽名）： 日期：房內(nèi)設(shè)施住宿承諾書本人___________申請入住宿舍，愿意遵守公司“員工宿舍管理制度”⒈基于宿舍安全考慮，可由公司管理人員在必要時(shí)抽檢宿舍私人物品。⒉絕對遵守進(jìn)出宿舍門崗管理規(guī)定，佩戴工牌及服從宿管人員之督導(dǎo)。⒊退宿按規(guī)定辦理相關(guān)退宿手續(xù)，交回宿舍鑰匙，經(jīng)檢查攜帶物品及所使用公物后，搬離宿舍。⒋離職手續(xù)辦完后，于當(dāng)日離開宿舍，絕不滯留或暫宿。⒌絕不留宿他人（含本公司非住宿員工）。⒍不得擅自調(diào)換或變更房間或床位。⒎絕不在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架、私藏兇器、吸毒或使用電磁爐、煤氣灶、熱得快燒煮烹飪等。⒏絕對不偷竊他人財(cái)物。⒐絕對不在宿舍私接電源、放置易燃易爆物品。⒑妥善使用宿舍公物，如有損壞愿意照價(jià)賠償。⒒絕不在宿舍內(nèi)墻壁、門板上張貼字畫。⒓不在宿舍養(yǎng)寵物。⒔不在宿舍內(nèi)播放色情碟片。⒕不隨地吐痰，果皮紙屑丟入垃圾桶內(nèi)，維護(hù)宿舍及樓道衛(wèi)生。⒖私人貴重物品妥協(xié)保管，不隨意放置宿舍宿舍內(nèi)。⒗遵守宿舍衛(wèi)生輪值制度，保持宿舍內(nèi)外清潔。⒘早起或晚班下班回宿舍保持安靜、不喧嘩，不防礙他人休息。⒙基于公司發(fā)展需要，在必要時(shí)收回宿舍住宿使用權(quán)。 如有違反上述規(guī)定，愿依宿舍管理制度無異議接受公司處分或移送法辦。立承諾書人姓名：身份證號(hào)碼： 免 冠一 寸照 片外來人員入住保證書本人保證自______年___月___日至______年___月___日入住宿舍區(qū)期間﹐嚴(yán)格遵守以下承諾：一﹑嚴(yán)格遵守宿舍區(qū)管理制度﹐聽從宿舍區(qū)管理人員的管理﹐配合公司相關(guān)制度的執(zhí)行。二﹑自覺維護(hù)宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生﹐愛護(hù)宿舍區(qū)之公共物品。如因本人原因造成物品損壞﹐均由本人照價(jià)進(jìn)行全額賠償。三﹑本人若有違反公司相關(guān)規(guī)定﹐愿意無條件接受公司的退宿處理。四﹑本人在宿舍區(qū)住宿期間﹐如有發(fā)生任何意外事故﹐一切責(zé)任均由本人自行承擔(dān)﹐與公司無任何關(guān)系。保 證 人 (簽名) ﹕____________________連帶保證人 (簽名)﹕____________________部門﹕__________職務(wù)﹕_____________年_____月 _____日學(xué)習(xí)好幫手外來人員出入宿舍區(qū)登記表序號(hào)日期外來人員關(guān)系人信息外來人員信息當(dāng)班保安姓名部門職務(wù)房號(hào)姓名單位進(jìn)宿舍區(qū)時(shí)間出宿舍區(qū)時(shí)間 放行條保安室：今有原公司_________________部門員工__________________已辦理完離職相關(guān)手續(xù)，現(xiàn)將于____年____月____日____時(shí)（星期____）至____年____月____日____時(shí)（星期____）間離開公司，請辦理相關(guān)例行手續(xù)后放行！ 后勤部：___________________日期: ______年_____月_____日
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