員工宿舍管理制度范例(編輯修改稿)
2024-09-02 13:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 能超過 3 次。如超過 1 次，宿管員有權(quán)對違紀者處以 50 元的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管填寫夜歸證明單。如沒有按時歸宿，且無夜歸證明單或未向宿管員以書面形式請假的，也將予以 50 元，次的罰款。 :00 以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100 元，連續(xù)兩次者則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻，則予以過失處理。如外來人員留宿期間 造成公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償。 第四條 衛(wèi)生制度 ，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。 ，包括倒垃圾。 ，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。 ，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款 10 元，次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者 (包括扔出窗外 )將視情節(jié)輕重給予處理。 ，該寢室長將受到過失處理，如有明確責任者，則同時給予該責任者相應的處分。 第五條 水、電管理 、維修，禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，違者予以 100 元，次的罰款。 、節(jié)水，做到人 離燈熄、電斷、水關(guān) 。違者將對責任人進行罰款，如查不出責任人，則對所在房間人員處以 50 元，人的處罰。 。 。 ，做到安全用電、用水。發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時上報行政人事部門。 ，則處以 50 元 /次的罰款。 、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。 第六條 物品擺放規(guī)定 放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責任人予以 10 元，次的處罰。 ，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其他床上用品擺放有序。 、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。 ，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。 、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。 、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。 、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸 掛任何衣服、飾品等雜物。 (袋 )內(nèi)，并由當值人員每天處理一次。 ，每位員工都必須
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