【企業(yè)管理】20獎(jiǎng)懲規(guī)定ｂ(編輯修改稿)
2025-05-11 13:59 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 物品者。 ?。ǘ? 上班時(shí)間，躲臥休息，擅離崗位，怠忽工作者。 ?。ㄈ? 因個(gè)人過(guò)失致發(fā)生工作錯(cuò)誤，情節(jié)輕微者。 ?。ㄋ模? 妨礙生產(chǎn)工作或團(tuán)體秩序，情節(jié)輕微者。 ?。ㄎ澹? 不服從主管人員合理指導(dǎo)，情節(jié)輕微者。 ?。? 不按規(guī)定穿著服裝或佩掛規(guī)定標(biāo)志或穿拖鞋上班者。 （七） 不能適時(shí)完成重大或特殊交辦任務(wù)者。 第八條 有下列事情之一者，予以記過(guò) ?。ㄒ唬? 對(duì)上級(jí)指示或有期限命令，無(wú)故未能如期完成，致影響公司權(quán)益者。?。ǘ? 在工作場(chǎng)所喧嘩 、嬉戲、吵鬧 、妨礙他人工作而不聽勸告者。 ?。ㄈ? 對(duì)同仁惡意攻訐或誣害 偽證，制造事端者。 ?。ㄋ模? 工作中酗酒致影響自己或他人工作者。 （五） 未經(jīng)許可不候接替先行下班者。 （六） 因疏忽致機(jī)器設(shè)備或物品材料遭受損害或傷及他人者。 （七） 未經(jīng)許可攜帶外人入廠參觀者。 第九條 有下列事情之一者，予以記大過(guò) ?。ㄒ唬? 擅離職守，致公司蒙受重大損失者。 ?。ǘ? 在工作場(chǎng)所或工作中酗酒滋事，影響生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、事務(wù)等團(tuán)體秩序者. （三） 損毀涂改重要文件或公物者。
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