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正文內(nèi)容

8城市信用合作社聯(lián)合社管理辦法(編輯修改稿)

2025-05-11 10:34 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 )審議批準聯(lián)社監(jiān)事會的報告;  (九)選舉和更換聯(lián)社監(jiān)事會成員;  (十)聘任和解聘聯(lián)社主任、副主任及聯(lián)社監(jiān)管、資金及財務(wù)負責(zé)人;  (十一)對聯(lián)社業(yè)務(wù)范圍的調(diào)整作出決議;  (十二)對聯(lián)社增加或者減少注冊資本作出決議;  (十三)對聯(lián)社合并、變更聯(lián)社形式、解散和清算等重大事項作出決議;  (十四)決定聯(lián)社監(jiān)管、資金和財務(wù)等內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置;  (十五)制定聯(lián)社基本管理制度;  (十六)修改聯(lián)社章程?! ?第十九條 社員大會由聯(lián)社主任召集并主持。主任因特殊原因不能履行職務(wù)時,由主任指定副主任召集并主持?! ?第二十條 社員大會每季召開一次。有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)在兩個月內(nèi)召開臨時社員大會:  (一)兩名或兩名以上社員提議;  (二)兩名或兩名以上監(jiān)事提議;  (三)社員或轄區(qū)內(nèi)城市信用社出現(xiàn)重大經(jīng)營問題時?! ?第二十一條 社員大會須有全體社員的三分之二以上出席時,才能召開,會議決議須經(jīng)參加會議的全體社員過半數(shù)同意方為有效。   第二十二條 社員大會對聯(lián)社增加或減少注冊資本、合并、解散或者變更聯(lián)社形式以及修改聯(lián)社章程作出決議,必須經(jīng)三分之二以上社員代表通過。   第二十三條 聯(lián)社設(shè)監(jiān)事會。監(jiān)事會為聯(lián)社的內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu),由聯(lián)社社員代表、聯(lián)社職工代表等組成,具體比例由聯(lián)社章程規(guī)定。監(jiān)事會應(yīng)在其組成人員中推選一名召集人?! ÷?lián)社社員少于5家的,可以設(shè)2-3名監(jiān)事。  聯(lián)社主任、副主任及聯(lián)社財務(wù)負責(zé)人、會計人員不得擔(dān)任聯(lián)社監(jiān)事。   第二十四條 監(jiān)事會或監(jiān)事行使下列職權(quán):  (一)監(jiān)督檢查聯(lián)社財務(wù);  (二)對聯(lián)社主任、副主任履行職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者聯(lián)社章程的行為和損害聯(lián)社、城市信用社利益的行為進行監(jiān)督;  (三)維護社員和職工的合法權(quán)益;  (四)列席社員大會,對社員大會決議提出詢問、質(zhì)詢;  (五)建議召開臨時社員大會;  (六)章程規(guī)定的其他職權(quán)?! ?第二十五條 聯(lián)社實行主任負責(zé)制,設(shè)主任1人,副主任1-2人。主任、副主任由社員大會推薦,報中國人民銀行進行任職資格審查同意后,由社員大會聘任?! ≈魅螢槁?lián)社的法定代表人。副主任協(xié)助主任工作。   第二十六條 聯(lián)社主任履行下列職責(zé):  (一)主持聯(lián)社的日常工作,組織實施社員大會決議;  (二)擬定轄區(qū)內(nèi)城市信用社自律制度;  (三)組織實施聯(lián)社基本職責(zé);  (四)擬訂聯(lián)社的年度財務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案;  (五)提請聘任或者解聘聯(lián)社副主任、監(jiān)管、資金、財務(wù)等部門負責(zé)人;  (六)擬訂聯(lián)社增、減注冊資本的方案;  (七)擬訂聯(lián)社內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;  (八)制定聯(lián)社的具體規(guī)章;  (九)擬訂聯(lián)社合并、變更聯(lián)社形式、解散的方案;  (十)聯(lián)社章程和社員大會授予的其他職權(quán)?! ?第二十七條 聯(lián)社主任、副主任不得在其他金融機構(gòu)或企業(yè)兼職?! ?第二十八條 聯(lián)社主任、副主任等主要負責(zé)人連續(xù)任職,仍須報經(jīng)中國人民銀行進行資格審查。 第四章 基本職責(zé)   第二十九條 經(jīng)中國人民銀行授權(quán),聯(lián)社可以行使下列行業(yè)歸口管理職能:  (一)擬定行業(yè)自律制度,并監(jiān)督執(zhí)行;  (二)協(xié)調(diào)社員之間的關(guān)系;
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