房地產(chǎn)-doc-模板：風(fēng)險投資項目的盡職調(diào)查報告(編輯修改稿)
2024-12-02 08:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 說 明 對方公司名稱 金額 占應(yīng)收賬款百分比 一 年 以 內(nèi) 一年 以上 二年 以內(nèi) 二年 以上 三年 以內(nèi) 三 年 以 上 名稱 購入時間 用途 購入價值 現(xiàn)在評估價值 占存貨總值比例 存 貨 說 明 資本 公積 說明 價值 形成時間 形成原因 備注 表四：公司組織與管理 公 司 組 織 結(jié) 構(gòu) 圖 姓名 職務(wù) 專業(yè)與學(xué)歷 背 景 管 理 層 管理 /技術(shù)人員 變動情況 （三年內(nèi)或自 公司創(chuàng)立以來） 管理層 團隊評價 知識 結(jié)構(gòu) 管理 水平 組織 構(gòu)架 團隊 合作 部門、 部門名稱 人數(shù) 主管 業(yè)務(wù)內(nèi)容 所在區(qū)域 備注 員 工 地域 人員 分布 勞 動 力 統(tǒng) 計 年齡 分布 30 歲以下 30—— 40 歲 40 歲以上 平均年齡 教育 程度 高中以下 高中 —— 大專 大專 —— 本科 本科以上 其它 具體關(guān)鍵 人員依賴 程度描述 報 酬 結(jié) 構(gòu) 薪金 制度 高管人員平均月薪 最高 最低 普通員 工平均月薪 最高 最低 月工資支出總額 年工資支出總額 工資支出占 費用支出比 交通、通訊等 補助標(biāo)準 其他 說明 獎 勵 計 劃 高管持股情況 年終獎金 發(fā)放標(biāo)準 其他 說明 保險、 福利 計劃 年社會保險支出總額 年人均社保支出 年住房補貼支出總額 年人均房補支出 其他福利支出總額 年人均其他福利 補充 說明 表五：技術(shù)分析 核 心 技 術(shù) 來 源 及 所 有 權(quán) 專利 /專有 技術(shù)名稱 所有 權(quán)人 來源 方式 備 注 主 要 技 術(shù) 指 標(biāo) 及 技 術(shù) 先 進 專利 /專有 技術(shù)名稱 主要技 術(shù)指標(biāo) 領(lǐng)先 程度 其他 說明 性 研 發(fā) 能 力 說 明 技術(shù) 依托 研發(fā)小 組組成 技術(shù)更 新周期 其他 說明 主導(dǎo) 產(chǎn)品 /業(yè) 務(wù) /擬投資項 目技術(shù)水平 產(chǎn)品名稱 所用專利 /專有技術(shù)名稱 產(chǎn)品性能水平 備注 產(chǎn)品生產(chǎn)技 術(shù)所處階段 產(chǎn)品 /技術(shù)名稱 所處階段 生產(chǎn) /試驗情況 (基礎(chǔ)研究 \ 中試小批 \大 批量生產(chǎn) ) 后續(xù)開發(fā)能 力 (技術(shù)貯備 與創(chuàng)新安排 ) 貯備技術(shù) /項目名稱 研發(fā)單位 投資規(guī)模 研發(fā)周期說明 其他
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