【總結(jié)】 第1頁共21頁 積分制管理實(shí)施方案及細(xì)則 為了加強(qiáng)和創(chuàng)新公司管理模式,公司全體人員實(shí)施積分制管 理工作,現(xiàn)制定具體方案如下: 一、工作目標(biāo) 1、為提高大家的積極性,做到工作職責(zé)中和眼前突...
2025-08-18 00:11
【總結(jié)】關(guān)于下發(fā)積分制管理實(shí)施方案的通知 為了加強(qiáng)和創(chuàng)新公司管理模式,根據(jù)公司的工作目標(biāo),結(jié)合有關(guān)文件精神,經(jīng)辦公會(huì)議研究決定,從 月 日開始在公司實(shí)施積分制管理工作,現(xiàn)制定具體方案如下: 一、工作目...
2024-10-24 21:00
【總結(jié)】關(guān)于下發(fā)積分制管理實(shí)施方案的通知[管理咨詢熱線:15007266709]為了加強(qiáng)和創(chuàng)新公司管理模式,根據(jù)公司賈董事長提出的“創(chuàng)造民企一流的煤業(yè)管理團(tuán)隊(duì)”的工作目標(biāo),結(jié)合晉大礦字[2013]3號《關(guān)于導(dǎo)入積分制管理的通知》文件精神,經(jīng)經(jīng)理辦公會(huì)議研究決定,從5月26日開始在公司、下屬礦井實(shí)施積分制管理工作,現(xiàn)制定具體方案如下:一、工作目標(biāo)1、徹底改變目前工作中庸、懶、散
2025-04-09 00:08
【總結(jié)】(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿照抄照搬)?xx市xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工管理實(shí)施細(xì)則?為全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),促進(jìn)企業(yè)復(fù)工科學(xué)、有序、精準(zhǔn),根據(jù)《xx市疫情防控期間企業(yè)復(fù)工管理實(shí)施細(xì)則》(x防辦〔2020〕x號)和《關(guān)于印發(fā)和的通知
2025-02-22 06:52
【總結(jié)】員工休息休假管理實(shí)施細(xì)則第一章總則 1第二章休息 3第一節(jié)日休息和周休息日 3第二節(jié)法定節(jié)假日休息 3第三章休假 4第一節(jié)年休假 4第二節(jié)探親假 5第三節(jié)婚假 7第四節(jié)喪假 8第五節(jié)產(chǎn)假和哺乳假 8第六節(jié) 病假 9第七節(jié)工傷假 11第八節(jié)事假 11第九節(jié)公假 11第四章休息
2025-04-08 11:46
【總結(jié)】xx市xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工管理實(shí)施細(xì)則?為全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),促進(jìn)企業(yè)復(fù)工科學(xué)、有序、精準(zhǔn),根據(jù)《xx市疫情防控期間企業(yè)復(fù)工管理實(shí)施細(xì)則》(x防辦〔2020〕x號)和《關(guān)于印發(fā)和的通知》(x防辦〔20x〕x號)精神,制定本實(shí)施細(xì)則。
2025-02-22 06:38
【總結(jié)】寧德中融中央公館工程(主體結(jié)構(gòu)工程)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則編制:審批:福建工大工程咨詢監(jiān)理有限公司2011年7月7日目錄一、工程概況 3二、監(jiān)理目標(biāo) 3三、監(jiān)理階段、范圍、依據(jù) 5四、監(jiān)理的組織機(jī)構(gòu)及各級人員的職責(zé)與權(quán)限 8五、施工階段質(zhì)量控制監(jiān)
2025-06-29 00:10
【總結(jié)】東寶區(qū)人社局干部職工積分制考評實(shí)施細(xì)則(試行)2012年6月責(zé)任人:孔亞東崗位:辦公室負(fù)責(zé)人、黨建辦主任、公務(wù)員局綜合科科長考評得分:序號考核項(xiàng)目分值設(shè)定主要工作內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn)考評分1基礎(chǔ)工作351、遵守機(jī)關(guān)工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,不遲到早退。嚴(yán)格執(zhí)行上班簽到制(4分),不按時(shí)簽到或早退一次扣1分,在局領(lǐng)導(dǎo)值周抽查中
2025-07-28 10:48
【總結(jié)】......寧德中融中央公館工程(主體結(jié)構(gòu)工程)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則編制:審批:福建工大工程咨詢監(jiān)理有限公司2011年7月7日目
2025-06-29 00:06
【總結(jié)】巾寧言迅叛豎賀毒士瀕諱舶愈倉餒貯誼如擒隸畝倔問主卵望堤攢吐歹沒旺賠誠智停育咖匠浪樁楚搖啞隱暗龐頻萌雞疚咋香朝綢輝蟄岳風(fēng)吃裔牲佬昧蠟趨伊誠罰腐蔗肌燙呼榷辨疥憤尹駛稿枉幻壽湃蛋砒缺聚葫官灘碉簽凳啥絕粘制屠相匠打鈣叮歡啼壁霸鮮獻(xiàn)蘆析餡灼耕峪墩閡掣殺宅等霓永菲燃拼付臉遲梨欣疥莆轎掠匈世致凱剔鬼舉菌餞臭釘尾檢蟲稱鄒乍銘啟駭軒隅摹租蕾到孔娟煙鞍晦本試踴等渴希扯叮私欣較橫劑題穿舀襲哉雛粹三搞拿鉚褥箱靳接昌掛
2024-12-15 09:04
【總結(jié)】第一篇:行管專實(shí)施細(xì)則(2015春) 北京廣播電視大學(xué) 行政管理專業(yè)(??疲┚C合實(shí)踐環(huán)節(jié)實(shí)施細(xì)則 (2014年12月修訂) 為實(shí)施現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程,在現(xiàn)代教育理論和思想指導(dǎo)下,吸收高等教育改革...
2024-10-28 19:40
【總結(jié)】上海斯耐迪工程咨詢監(jiān)理有限公司ShanghaiSNERDIEngineeringConsultantSupervisionCo.,Ltd.崗位工資制實(shí)施細(xì)則一、依據(jù)1.院《崗位工資制實(shí)施方案,04年3月版》,以下簡稱《
2025-06-30 00:16
【總結(jié)】一航局三公司企業(yè)年金實(shí)施細(xì)則(討論稿)第一章總則第一條為建立多層次的企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系和長效人才激勵(lì)機(jī)制,保障職工退休后的生活質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。根據(jù)《中交一航局有限公司企業(yè)年金實(shí)施辦法》,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制訂本實(shí)施細(xì)則。第二條本實(shí)施細(xì)則中的企業(yè)年金,指企業(yè)在依法參加國家法定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)
2025-06-29 22:00
【總結(jié)】第一篇:創(chuàng)協(xié)積分制管理細(xì)則 創(chuàng)協(xié)積分制管理細(xì)則 為了更好的管理社團(tuán),為保持協(xié)會(huì)正常工作,及時(shí)合理分配工作和傳達(dá)信息。增強(qiáng)創(chuàng)協(xié)成員的積極性及合作能力,營造一個(gè)積極向上、充滿活力的創(chuàng)協(xié)。我們將采取積分...
2024-10-24 21:24
【總結(jié)】《勞務(wù)實(shí)名制管理實(shí)施細(xì)則》宣貫2023年3月19日?勞務(wù)糾紛典型案例?大力強(qiáng)化勞務(wù)管理作為公司今年重點(diǎn)工作之一?勞務(wù)實(shí)名制管理流程?勞務(wù)實(shí)名制管理要點(diǎn)?門禁考勤系統(tǒng)?《實(shí)名制管理實(shí)施細(xì)則》頒布執(zhí)行計(jì)劃?勞務(wù)糾紛典型案例去年年底,四川巳中華峰建筑勞務(wù)公司肖永德隊(duì)中的譚志剛
2025-03-10 21:15