[調研報告]分析檢查報告(編輯修改稿)
2025-05-11 03:35 本頁面
【文章內容簡介】 值班人員不按時到崗或脫崗睜只眼閉只眼。（五）廉潔自律意識還需進一步加強。雖然能夠堅持“一崗雙責”，嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，生活上也能夠嚴格要求自己，不向納稅人吃拿卡要報，注意按制度辦事，嚴格工作程序，遵守組織紀律，但有時礙于情面有為熟人說情現(xiàn)象發(fā)生，以致存在人情稅、關系稅。二、存在問題的主要原因分析上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自己結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：一是理論學習和政治教育不夠。在理論學習上，只注重表面現(xiàn)象，形而上學的學，不能夠掌握科學理論的精神實質和科學體系，沒有達到學習的真正目的。平時注重業(yè)務上的學習，不重視政治理論學習，缺乏對政治理論學習的深度，政治思想教育缺乏實踐性，缺乏嚴格的黨性鍛煉，思想與實踐脫節(jié)，理論水平得不到提高。二是為納稅人服務的意識淡薄。未牢固樹立全心全意為納稅人服務的宗旨觀念，沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質。沒有堅持任何時候都要以納稅人滿意不滿意作為衡量自己
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