xx紀(jì)委推進(jìn)行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè)的字范文匯報(bào)材料(編輯修改稿)
2025-05-11 01:09 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 務(wù)中心的事項(xiàng)由原來(lái)的251項(xiàng)增加到617項(xiàng)，入駐率提高了245%，其中審批事項(xiàng)達(dá)到338項(xiàng)，收費(fèi)項(xiàng)目達(dá)到279項(xiàng)。截止目前，中心已累計(jì)受理辦理事項(xiàng)14395件，辦結(jié)13904件，%，按期辦結(jié)率100%。今年12月初，市政府非稅收入收繳管理體系在市行政服務(wù)中心正式運(yùn)行，所有政府非稅收入全部納了行政服務(wù)中心統(tǒng)一收繳，全市32個(gè)部門、68個(gè)單位全部納入了中心非稅收入管理系統(tǒng)，共有19個(gè)執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰部門在行政服務(wù)中心單獨(dú)設(shè)立了收繳窗口，34個(gè)單位實(shí)現(xiàn)了手工開(kāi)票、集中匯繳，15個(gè)單位通過(guò)2個(gè)綜合窗口集中匯繳，集中管理全市非稅收入128項(xiàng)，涉及非稅及罰沒(méi)事項(xiàng)1883項(xiàng)，自運(yùn)行以來(lái)，收繳非稅收入5000多萬(wàn)元。中心由此肩負(fù)起了全市的行政審批服務(wù)事項(xiàng)和全部政府非稅收入集中收繳兩大重任。我市的非稅收入集中收繳工作實(shí)現(xiàn)了“啟動(dòng)最早、納入部門最全、運(yùn)行管理最為規(guī)范”，走在了全省前列，《河北經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》進(jìn)行了專題報(bào)道。行政服務(wù)中心已經(jīng)成為展示我市政府形象的一個(gè)靚麗窗口。 行政服務(wù)中心主要是通過(guò)運(yùn)行網(wǎng)上流轉(zhuǎn)程序，使每一項(xiàng)行政權(quán)力運(yùn)行的所有環(huán)節(jié)均可進(jìn)行電子追蹤和視頻監(jiān)控，使行政職權(quán)、運(yùn)行流程、承辦崗位、責(zé)任人、辦理時(shí)限、行政執(zhí)法、民主決策、公開(kāi)承諾等內(nèi)容全部置于陽(yáng)光下運(yùn)行，便于群眾監(jiān)督，有效解決了個(gè)別部門超時(shí)辦理、審批行為不公開(kāi)、程序不規(guī)范等問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)了行政權(quán)力運(yùn)行全程適時(shí)監(jiān)控、預(yù)警糾錯(cuò)和績(jī)效評(píng)估，強(qiáng)化了監(jiān)督的力度，有效地從源頭上預(yù)防了腐敗。 第五步是“管權(quán)”。一是落實(shí)教育措施。利用編好的教案和劇本，或通過(guò)觀看廉政片、情景劇、召開(kāi)案件發(fā)布會(huì)等形式，再現(xiàn)腐敗風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行情景模擬，使教育更加入腦入心。二是健全教育機(jī)制。把崗位廉政教育納入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，建立考學(xué)機(jī)制，確保人人參與。通過(guò)開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)了每名干部從本職崗位出發(fā)，積極防范崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，從個(gè)體到整體實(shí)現(xiàn)了對(duì)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)的有效防范。三是實(shí)施了廉政風(fēng)險(xiǎn)三級(jí)預(yù)警機(jī)制。制定了《新樂(lè)市崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)三級(jí)預(yù)警實(shí)施辦法》，定期對(duì)行使A級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)行政權(quán)力的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，利用保廉承諾、警示教育、崗位廉政教育、廉政談話、函詢質(zhì)詢等多種形式進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示，做出專門記錄，納入干部作風(fēng)檔案。對(duì)采集到的風(fēng)險(xiǎn)信息，在深入分析其危害性的基礎(chǔ)上，由市紀(jì)委監(jiān)察局劃分為“A、B、C”三級(jí)預(yù)警。針對(duì)三個(gè)預(yù)警級(jí)別分別填寫紅、黃、藍(lán)不同顏色的《廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警警報(bào)》，對(duì)被預(yù)警單位或個(gè)人下發(fā)《廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警警報(bào)》和《廉政風(fēng)險(xiǎn)督辦書》，并向被預(yù)警單位或個(gè)人提出具體的整改方案和防控要求。 第六步是“控權(quán)”。經(jīng)過(guò)積極的研究探索，我們通過(guò)建立三種機(jī)制，對(duì)權(quán)力上了“緊箍咒”，加強(qiáng)了對(duì)權(quán)力運(yùn)行的防控，防范了權(quán)力的濫用，有效地降低了廉政風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題的發(fā)生幾率。一是建立了責(zé)任主體機(jī)制。對(duì)權(quán)力運(yùn)行節(jié)點(diǎn)明確責(zé)任主體，實(shí)施“分權(quán)”。對(duì)法定職權(quán)進(jìn)行合理分解，明確依據(jù)、范圍、權(quán)限、責(zé)任與義務(wù)，對(duì)行政職權(quán)進(jìn)行細(xì)化分工。對(duì)同一權(quán)力的行使，分設(shè)決定權(quán)與實(shí)施權(quán)，視情分別設(shè)置行使主體。根據(jù)機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置情況，將行政許可、項(xiàng)目審批、資金分配等易發(fā)生腐敗的權(quán)力進(jìn)行合理分權(quán)，確定不同部門及機(jī)構(gòu)、崗位和人員的具體責(zé)任。二是建立了流程臺(tái)帳機(jī)制。權(quán)力責(zé)任主體對(duì)權(quán)力節(jié)點(diǎn)行為，實(shí)施“備權(quán)”。以數(shù)據(jù)電子化、流程標(biāo)準(zhǔn)化、辦公網(wǎng)格化、信息公開(kāi)化實(shí)現(xiàn)行政行為全程“留痕”，對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任主體的權(quán)力運(yùn)行全過(guò)程和結(jié)果通過(guò)電子臺(tái)帳的形式記錄在案?jìng)洳?，使?zé)任主體對(duì)自己的每一項(xiàng)行政行為都留有“痕跡”，有效堵塞了各個(gè)環(huán)節(jié)的漏洞，避免了權(quán)力的濫用。三是建立了權(quán)力運(yùn)行評(píng)價(jià)機(jī)制。權(quán)力節(jié)點(diǎn)結(jié)果主體接受社會(huì)評(píng)價(jià)，實(shí)施“評(píng)權(quán)”。對(duì)責(zé)任主體的行政行為定期進(jìn)行廉情分析，并同績(jī)效考核、民主評(píng)議、人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾投訴等結(jié)合起來(lái)，綜合評(píng)定權(quán)力運(yùn)行的廉政勤政狀況，計(jì)入本人的廉政檔案、干部作風(fēng)檔案，作為獎(jiǎng)懲和提拔、使用干部的重要依據(jù)。 第七步是“
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