【文章內(nèi)容簡介】 準(zhǔn)、風(fēng)險預(yù)警、外部監(jiān)督等手段，壓縮自由裁量權(quán)，使權(quán)力在制度的框架下安全運行，手中有權(quán)也任性不了。同時，我們要大力推進(jìn)x數(shù)字化轉(zhuǎn)型，運用云計算、大數(shù)據(jù)等技術(shù)，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，將x制度和內(nèi)控機(jī)制嵌入信息系統(tǒng)，做到操作有留痕、過程可追溯、結(jié)果能倒查，清晰反映x資金的來龍去脈和績效，用信息化管錢、管權(quán)、管事?！　《獓?yán)格執(zhí)行制度。制度的生命在于執(zhí)行。有制度不執(zhí)行，初衷再好、設(shè)計再完善的制度也會變成稻草人，相當(dāng)于沒有牙齒的老虎，咬不了人，沒有威懾力，最終影響制度的公信力。因此，建立了制度，就要嚴(yán)格執(zhí)行、嚴(yán)格監(jiān)督，對隨意變通、選擇性執(zhí)行、故意違反等行為，要加大懲戒和問責(zé)力度，避免“破窗效應(yīng)”，切實提高制度的嚴(yán)肅性和威懾力，使制度“長牙”、紀(jì)律“通電”。今年，我們出臺了《關(guān)于推進(jìn)全省清廉x建設(shè)的實施意見》，提出x條具體措施，著力構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)體系、規(guī)范透明的公共x資金管理體系、保障有力的x源頭治腐體系、權(quán)威高效的x監(jiān)督體系、崇廉倡廉的x清廉文化體系。這些措施規(guī)定很基礎(chǔ)很重要，各處室局、單位要根據(jù)職責(zé)深化細(xì)化具體化，并嚴(yán)格抓好落實和執(zhí)行，確保見到實效?！　?三)堅持領(lǐng)導(dǎo)表率不放松，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”。關(guān)鍵少數(shù)的政治影響力、道德表率力和作風(fēng)輻射力，往往決定著一個部門的政治生態(tài)。x案件之所以給x部門帶來這么大的震動、帶來這么大的負(fù)面影響，就在于他是“一把手”，在部門政治生態(tài)中起著引領(lǐng)性的作用。因此，黨風(fēng)廉政建設(shè)一定要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”這個牛鼻子。我認(rèn)為，關(guān)鍵要把握好三點：　　首先，要有正確的自我認(rèn)知。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，當(dāng)官不要發(fā)財，發(fā)財不要當(dāng)官。一個領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是像x這樣組織培養(yǎng)多年的x級領(lǐng)導(dǎo)干部，整天還在想著怎么撈錢、怎么發(fā)財，格局是不是小了點?境界是不是低了點?同志們，我們能在省級機(jī)關(guān)工作，有的還當(dāng)上了處級領(lǐng)導(dǎo)、x級領(lǐng)導(dǎo)，這個平臺是很大的，凝聚著組織的信任和培養(yǎng)。想想我們的同事、同學(xué)、同鄉(xiāng)，比我們優(yōu)秀的人多的是，但并不是每個人都能有這樣的平臺、這樣的機(jī)會。比我們有錢的人也多的是，但花多少錢也買不來這樣的平臺、這樣的機(jī)會。前面講的，“錢多錢少一樣煩惱、官大官小沒完沒了”，話糙理不糙，當(dāng)了科長，想當(dāng)處長，當(dāng)了處長，想當(dāng)x長，當(dāng)了x長又想發(fā)財，吃著碗里的看著鍋里的，這山看著那山高，何時是個頭呢?不是自尋煩惱、自己和自己過不去嗎?因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有正確的自我認(rèn)知，珍惜干事創(chuàng)業(yè)的平臺，珍惜組織給予的一切，干一行愛一行，認(rèn)真盡心履職，將心思花在干好事業(yè)、為民謀福利上。否則，利益熏心，一旦走上不歸路，就是你想干組織也不讓你干了，自己鋃鐺入獄不說，還讓家庭蒙羞、組織蒙黑，這個世界什么都有，就是沒有后悔藥啊?！　∑浯?，要言行一致。x是典型的兩面人，他在領(lǐng)導(dǎo)和同事眼中，一直是比較“清廉”、“嚴(yán)謹(jǐn)”的，對待下屬工作嚴(yán)苛，平時非常嚴(yán)肅，多年來，少有同事或下屬到過他家里。省紀(jì)委、監(jiān)委對其立案審查時，全x上下都感到非常震驚。但隨著案件細(xì)節(jié)的曝光，看似清正廉潔、作風(fēng)正派的x，卻在少數(shù)親朋好友那里表現(xiàn)出了強(qiáng)烈的貪心和貪欲。這種想一套、說一套、做一套，當(dāng)面一套、背后一套，八小時內(nèi)一套、八小時外一套的“兩面人”是破壞政治生態(tài)的大敵。這里，我講一個人民教育家陶行知改名的故事。陶行知早年在金陵大學(xué)讀書時，信奉王陽明提出的“知行合一”，把名字改為“知行”。x年他發(fā)表了《行是知之始》一文，提出“行是知之始，知是行之成”，與王陽明“知是行之始，行是知之成”的觀點正好相反，為了表明與王陽明唯心主義哲學(xué)思想的決裂，他又把自己的名字改為“行知”。用他自己的話說，“但為求名實相符，我是不得不改了”。領(lǐng)導(dǎo)干部的引導(dǎo)力、示范力、號召力在哪里?就在于其言行一致、心口如一，當(dāng)老實人、說老實話、做老實事。劉少奇說過，老實人吃小虧占大便宜。周恩來講過，世界上最聰明的人是最老實的人。信息化和大數(shù)據(jù)時代，“人在做，天在看，云在算”。弄虛作假、華而不實的東西，欺上瞞下的事情，說一套做一套的那一套，一切都記錄在案，只能自欺不能欺人，瞞不了天也過不了海，更何況群眾的眼睛是雪亮的，組織的眼睛是雪亮的，做人還是老實一點好，在廉政這個問題上千萬不能有小聰明。　　最后，要嚴(yán)字當(dāng)頭。講到嚴(yán)，一個嚴(yán)格要求自身、家人和下屬的領(lǐng)導(dǎo)，有時看起來好像有點不近人情，實際上嚴(yán)于律己、嚴(yán)格要求，對自己、對家人、對下屬都是一種保護(hù)和愛護(hù)。我當(dāng)過中學(xué)老師，至今信奉一句話，“嚴(yán)是愛、松是害，松松垮垮不成才”，學(xué)習(xí)上、思想品德上嚴(yán)格要求學(xué)生，才是對學(xué)生的真正負(fù)責(zé)。于學(xué)生是這樣，于自己于家人于下屬何嘗不是這樣。x出事，很大程度上在于對家屬親戚不夠嚴(yán)格，聽之任之，甚至同流合污。x，在x年組織上就已收到他的有關(guān)信訪反映，考慮到他是老同志，又是第一批援藏干部，礙于情面拉不下臉，除了對其進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育外，沒有采取更多、更有效的防范措施。如果組織在其“破紀(jì)”之初給予不留情面的嚴(yán)肅處理，也許就不會演變成最后的“破法”行為。各位x領(lǐng)導(dǎo)、各位處長對干部職工要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督，身教與言教并重，及時掌握干部思想動態(tài)、工作情況，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，及時找干部談心，該提醒的提醒，該批評的批評，該敲打的敲打，該鼓勵的鼓勵，以“嚴(yán)管”體現(xiàn)“厚愛”。同時，要倡導(dǎo)良好的家風(fēng)，教育好身邊人?！　《⒁孕滦抻喌摹都o(jì)律處分條例》為標(biāo)尺，嚴(yán)守紀(jì)律底線　　《條例》是規(guī)范所有x織和黨員行為的基礎(chǔ)性法規(guī)，在黨內(nèi)法規(guī)體系中有著重要的地位和作用，其位階和效力僅次于《黨章》和《準(zhǔn)則》。在黨內(nèi)法規(guī)體系中，黨章是黨內(nèi)根本大法，類似于憲法的地位。《準(zhǔn)則》是對全黨政治生活、組織生活和全體黨員行為作出的基本規(guī)定，主要有x部(《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《廉潔自律準(zhǔn)則》)?！稐l例》是對黨的某一領(lǐng)域重要關(guān)系或某一方面重要工作作出的全面規(guī)定，主要有4部(《紀(jì)律處分條例》《問責(zé)條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《巡視工作條例》)。如果說《廉潔自律準(zhǔn)則》是正面倡導(dǎo)，為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個高標(biāo)準(zhǔn)，那么《紀(jì)律處分條例》就是堅持問題導(dǎo)向，明確劃出了行為禁區(qū)、標(biāo)出了紀(jì)律底線、開出了“負(fù)面清單”。因此，也有人把《紀(jì)律處分條例》稱作是黨內(nèi)的刑法?！　≡邳h的歷史上，一共有四部紀(jì)律處分條例，分別是：x年《紀(jì)律處分條例(試行)》、x年《紀(jì)律處分條例》、x年《紀(jì)律處分條例》和x年新修訂的《紀(jì)律處分條例》。從x年到x年，在三年不到的時間里，黨中央再次對《條例》進(jìn)行修訂完善，將黨的十八大以來特別是黨的十九大對黨的紀(jì)律建設(shè)的理論、實踐和制度的最新成果，以黨規(guī)黨紀(jì)的形式充實到條例中來，體現(xiàn)了黨中央堅持不懈、持之以恒將全面從嚴(yán)治黨推向縱深的堅定決心和擔(dān)當(dāng)精神，也向全黨釋放了全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的強(qiáng)烈信號，為新時代加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)提供