南京市交通運輸工會20xx年工作要點(編輯修改稿)
2025-05-10 23:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 巾幗文明崗、勞模創(chuàng)新工作室等先進團隊，帶領(lǐng)和引導(dǎo)廣大職工立足本職崗位爭當技術(shù)能手、服務(wù)標兵，讓更多的團隊在交通運輸高質(zhì)量發(fā)展中貢獻力量。不斷加強職工文體建設(shè)。廣泛開展職工喜聞樂見的文化體育活動，著力打造一支深受職工歡迎的職工文化骨干隊伍，活躍基層職工文化生活。開展工會送知識、送健康、送服務(wù)、送娛樂進工地等活動，培育基層職工特色文體活動品牌。繼續(xù)做好職工書屋建設(shè)、優(yōu)秀閱讀組織評選、書香企業(yè)培育等工作，營造良好的職工文化氛圍。關(guān)愛女職工素質(zhì)提升和身心健康，繼續(xù)開展女職工素質(zhì)建設(shè)工程。三、選樹先進，弘揚勞模精神和工匠精神引領(lǐng)社會時代新風(fēng)尚。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，用工人階級先進思想和模范行為影響和帶動全社會，營造勞動最光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。踴躍參加“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”活動，用勞模的優(yōu)秀品質(zhì)和先進事跡感召職工，引導(dǎo)職工在各自的工作崗位上建功立業(yè)。做好勞模先進服務(wù)保障。持續(xù)開展交通運輸行業(yè)勞動模范、五一勞動獎、工人先鋒號等先進選樹活動，為勞模的成長進步積極搭建平臺。加強勞模梯隊建設(shè)，完善勞模后備人才庫，努力做好勞模先進療休養(yǎng)、困難幫扶、節(jié)日慰問等服務(wù)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1