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正文內(nèi)容

酒店房務(wù)部崗位職責(zé)及制度手冊(cè)培訓(xùn)資料(編輯修改稿)

2025-05-10 02:33 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 副經(jīng)理崗位職責(zé) 策劃、組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)商場(chǎng)零售工作,協(xié)助部門經(jīng)理拓展商場(chǎng)批發(fā)貿(mào)易,開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)。 制定商場(chǎng)和柜組年度、季、月計(jì)劃,確定各階段商場(chǎng)管理目標(biāo),監(jiān)督檢查各項(xiàng)計(jì)劃、管理目標(biāo)實(shí)施和完成情況。 根據(jù)商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),科學(xué)制定商場(chǎng)各項(xiàng)操作規(guī)程,規(guī)章制度,并依據(jù)賓館經(jīng)營(yíng)管理新要求,調(diào)整和進(jìn)一步完善各項(xiàng)操作規(guī)程、規(guī)章制度。吸取世界先進(jìn)的現(xiàn)代化管理經(jīng)驗(yàn),不斷優(yōu)化商場(chǎng)管理制度。 密切注意市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、收集商品銷售、顧客消費(fèi)結(jié)構(gòu)信息,建立良好的銷售網(wǎng)絡(luò),為商場(chǎng)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略、商品結(jié)構(gòu)、提供依據(jù)。 周期性地召開(kāi)柜臺(tái)經(jīng)營(yíng)分析會(huì),結(jié)合市場(chǎng)走勢(shì),制定新的經(jīng)營(yíng)對(duì)策,推出各種活動(dòng)和銷售競(jìng)賽活動(dòng),活躍銷售氣氛,刺激消費(fèi)、增加營(yíng)業(yè),確保商場(chǎng)完成各項(xiàng)營(yíng)業(yè)計(jì)劃。 聽(tīng)取主管對(duì)商場(chǎng)日常工作和經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的匯報(bào),掌握營(yíng)業(yè)完成進(jìn)度,合理調(diào)配勞力。 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,組織、落實(shí)培訓(xùn)工作的開(kāi)展,通過(guò)培訓(xùn)努力提高員工的素質(zhì)。 處理好客人投訴,維護(hù)酒店聲譽(yù)。(三十四)商場(chǎng)部主管崗位職責(zé) 具體組織、實(shí)施商品部銷售、服務(wù)、管理工作,努力完成商場(chǎng)下達(dá)各項(xiàng)營(yíng)業(yè)指標(biāo)。 勤巡查嚴(yán)管理,檢查當(dāng)班員工儀容儀表、柜臺(tái)紀(jì)律、衛(wèi)生、服質(zhì)、服態(tài)、工作作風(fēng)、商品銷售情況以及各柜交班情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。 掌握消費(fèi)者購(gòu)買動(dòng)態(tài)和各柜銷售情況,經(jīng)常向采購(gòu)部提供商品暢滯銷和需求信息,以便組織適銷對(duì)路的商品;對(duì)營(yíng)業(yè)指標(biāo)未能完成的柜臺(tái)組織分析會(huì)分析原因,找出薄弱環(huán)節(jié)以便整改,努力提高經(jīng)濟(jì)效益。 嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,定期檢查柜臺(tái)物價(jià)。不定期抽查柜臺(tái)盤點(diǎn)帳目,加強(qiáng)商品出貨保管質(zhì)量等情況管理,保證柜臺(tái)做到“倉(cāng)有場(chǎng)有”為顧客提供優(yōu)質(zhì)商品,防止商品失竊變壞,發(fā)現(xiàn)商品有霉?fàn)€、變質(zhì)情況,應(yīng)及時(shí)向經(jīng)理業(yè)務(wù)員、倉(cāng)管員反映處理。 根據(jù)商場(chǎng)勞力情況,按照商場(chǎng)排班規(guī)定,合理安排每月柜臺(tái)班次、公休、補(bǔ)休。 經(jīng)常了解員工思想狀態(tài),個(gè)人發(fā)展、工作態(tài)度和表現(xiàn),協(xié)助商場(chǎng)經(jīng)理做好員工的思想教育工作。每季對(duì)員工工作表現(xiàn)作出正確評(píng)價(jià),以作季度工資評(píng)核依據(jù)。 月底做好下月工作計(jì)劃次月五日總結(jié)上月工作。(三十五)商場(chǎng)部營(yíng)業(yè)員崗位職責(zé) 早班應(yīng)在上午7:30到柜臺(tái),并馬上按地段分工搞好衛(wèi)生(包括櫥窗、柜臺(tái)、玻璃鏡、貨架、地毯、銅條、倉(cāng)庫(kù)、商品、門框等),補(bǔ)充和陳列好商品;中班在下3時(shí)準(zhǔn)時(shí)到柜臺(tái),搞好交接班并補(bǔ)充商品。 每日早班在上午八時(shí)準(zhǔn)時(shí)開(kāi)門營(yíng)業(yè),以飽滿的精神迎接第一批到來(lái)的客人。接待客人時(shí)要臉帶笑容,做到“主動(dòng)、熱情、耐心、周到。”(1) 主動(dòng)介紹商品的特點(diǎn)、性能、用途產(chǎn)地、價(jià)格等情況對(duì)顧客提出的各種問(wèn)題要解答,做到“百問(wèn)不煩、百拿不厭。”(2) 在顧客多的情況下做到“接一應(yīng)二聯(lián)系三,”必須真正樹(shù)立“賓客至上、服務(wù)第一”的思想,主動(dòng)為顧客當(dāng)購(gòu)買商品的參謀。(3) 出售的商品包裝要牢固、美觀大方。(4) 在收款過(guò)程中,要認(rèn)真細(xì)致,做到唱收唱付,并把銷售的商品名稱、金額按要求分類登記在“銷售日?qǐng)?bào)表”上,同時(shí)將金額輸入收銀機(jī)。(5) 每晚交款時(shí)填寫“營(yíng)業(yè)收入日?qǐng)?bào)表”,連同款項(xiàng)、“銷售日?qǐng)?bào)表”和收銀機(jī)記錄一起交財(cái)務(wù)。 忠誠(chéng)老實(shí),自覺(jué)維護(hù)好賓館聲譽(yù),認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各時(shí)期布置的中心任務(wù),服從柜長(zhǎng)的管理,不得任意調(diào)班、調(diào)休、不準(zhǔn)帶任何食物進(jìn)柜臺(tái)內(nèi)吃和打私人電話。 保持優(yōu)質(zhì)服務(wù),站立服務(wù)姿勢(shì)要端正,不準(zhǔn)雙手插衣、褲袋或雙手叉腰等。送客要禮貌地說(shuō):“多謝光臨,歡迎下次再來(lái)?!? 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,早班員工在開(kāi)門營(yíng)業(yè)前要有兩人在崗方可開(kāi)錢箱并共同復(fù)點(diǎn)錢箱里所存的貨款是否相符。 柜臺(tái)上下兩班交接時(shí),要認(rèn)真進(jìn)行商品、貨款的交接手續(xù),晚上在停業(yè)營(yíng)業(yè)前仔細(xì)檢查柜臺(tái)有否異物,如煙頭,火柴及客人遺留下物品等,檢查電源是否切斷,把門鎖好,門匙統(tǒng)一交給經(jīng)理室保管后方可以離開(kāi)。 當(dāng)倉(cāng)管員送貨給柜臺(tái)時(shí),當(dāng)班服務(wù)員要對(duì)出倉(cāng)單上所列的商品名稱、規(guī)格價(jià)格和數(shù)量認(rèn)真清點(diǎn),核對(duì)清楚才簽名收貨。對(duì)主管及采購(gòu)部安排在本柜銷售的商品,應(yīng)積極推銷,無(wú)權(quán)拒絕。對(duì)一些滯銷商品,既要提出處理意見(jiàn),又要積極設(shè)法推銷。 必須愛(ài)護(hù)賓館財(cái)產(chǎn),愛(ài)惜柜臺(tái)所領(lǐng)用的一切物品。固定財(cái)產(chǎn)如有破壞、散失,必須追究責(zé)任及至賠償。對(duì)出售的商品要保護(hù)好,經(jīng)常檢查,做好防潮、防蛀工作,如因人為造成的商品損失,應(yīng)及時(shí)上報(bào)處理。做好安全防范工作,杜絕盜竊和火災(zāi)事故。(三十六) 行政管家崗位職責(zé) 制訂并及時(shí)修訂、完善管家部各工作政策程序和規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行各有關(guān)規(guī)定,以確保各項(xiàng)工作高效率順利完成。 訂出各分部門工作描述,訂明各工作崗位責(zé)任,指導(dǎo)員工作按標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù),協(xié)調(diào)各分部門運(yùn)作,以保證整體運(yùn)作達(dá)到要求。 挑選并考核員工,指導(dǎo)督促員工遵守行為規(guī)范,確保達(dá)到管理要求。 正確作出員工評(píng)估,激勵(lì)員工上進(jìn),及時(shí)解決員工疑難問(wèn)題或投訴事件。 確??头渴孢m、干凈、安全;確保管家部所轄范圍清潔整齊、設(shè)備正常。確保各項(xiàng)服務(wù)及管理工作達(dá)到“四星級(jí)”標(biāo)準(zhǔn)要求。 監(jiān)督及控制部門設(shè)備及清潔用品的使用,確保正確使用各類設(shè)備和物資,避免浪費(fèi)。 作出每月客用品消耗預(yù)算及各類費(fèi)用預(yù)算,根據(jù)費(fèi)用指標(biāo)及實(shí)際情況控制各項(xiàng)費(fèi)用。 定期組織主持各類物品盤點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)作出解決。 作出月度、年度營(yíng)業(yè)預(yù)算,作出每月工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;作出月度、年度工作報(bào)告。與客務(wù)部協(xié)調(diào),最大限度組織客房以備租出,避免時(shí)間延誤。1與客人保持聯(lián)系,了解掌握客人要求,正確處理客人投訴,滿足客人合理要求。1 與各有關(guān)部門協(xié)調(diào),以保障大廈整體運(yùn)作順利。1 與政府各有關(guān)部門聯(lián)系,確保各項(xiàng)工作符合政府有關(guān)規(guī)定。1 出席有關(guān)管理會(huì)議,落實(shí)會(huì)議決議,并組織部門會(huì)議,完成上傳下達(dá),確保溝通交流暢順及有效。1 作出工作提議,不斷改善提高各項(xiàng)管理及服務(wù)水平。1 完成上級(jí)指派之其他有關(guān)工作任務(wù)。(三十七)行政副管家崗位職責(zé) 在行政管家缺席時(shí),執(zhí)行其職務(wù),并將每日發(fā)生事宜記錄于日志簿上。 檢閱各處人員當(dāng)值名冊(cè)。 定時(shí)查察酒店范圍內(nèi)所有地方及綜合向行政管家報(bào)告。 向行政管家請(qǐng)示必辦之事務(wù)。 執(zhí)行已由行政管家決定待辦之事務(wù)。 向行政管家推介、選用有關(guān)政策、人事及需要之器具。 每天查閱所有貴賓入住房間及突擊檢查其他入住或空置客房。 確保隨時(shí)妥備完好客房以供租用。 督導(dǎo)及訓(xùn)練其他員工遵循大廈所需之一切清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及行為準(zhǔn)則。 準(zhǔn)備所有采購(gòu)事宜,以待批閱。 1查閱辦事程序,確保有效執(zhí)行。 1經(jīng)常檢查電器設(shè)施及使用工具,注意使用方法及存放方式。 1加強(qiáng)盤點(diǎn)工作系統(tǒng),確保布草、清潔用品、設(shè)備及耗用品應(yīng)運(yùn)作所需。 1調(diào)查及接收客人對(duì)酒店管理等所提出之疑問(wèn)及投訴,即向行政管家報(bào)告。 1查閱各分部主管提出之維修事宜及查正是否辦妥。 1必須檢查所有鑰匙是否無(wú)缺。 1履行行政管家所囑辦之一切事宜。(三十八)管家部文員崗位責(zé)職 查閱所有記事簿,必要時(shí)報(bào)告行政管家。 跟辦因遲報(bào)房態(tài),引致可能發(fā)生的事宜。 經(jīng)常跟查未完成之工作。 保管失物待領(lǐng)登記冊(cè),督促跟辦人列出物品名稱及正確存放。 所有來(lái)電均以簡(jiǎn)潔及禮貌之語(yǔ)言盡速作答。 負(fù)責(zé)正確處理員工工作檔案。如:假期、請(qǐng)假、晉升、獎(jiǎng)罰等。 處理遺留物品之詢問(wèn)事宜。 為管家部提供充分之文具供應(yīng),并加以控制。 與部門內(nèi)及部門間的主管保持聯(lián)絡(luò),確保工作順利開(kāi)展。跟辦VIP服務(wù)程序之落實(shí)。1負(fù)責(zé)打印管家部所有發(fā)出之文件,報(bào)告及內(nèi)部表格等。1建立有效及快捷的文件檢索系統(tǒng)。1查核員工之考勤記錄及鎖匙交收程序。1明了火警及應(yīng)急之處理程序。1履行行政管家、行政副管家所囑之有關(guān)事宜。(三十九)接單員崗位職責(zé) 認(rèn)真閱讀日志簿。 為管家部員工傳遞信息(客人要求及管理指令),查詢事宜(出電腦紙、查核客人姓名等)。 督促收發(fā)門匙程序執(zhí)行。 以禮貌的態(tài)度給予來(lái)電者最迅速的答復(fù)。 迅速有效地處理房態(tài),修正電腦記錄,必要時(shí)與客務(wù)部聯(lián)絡(luò)。 記錄及存放客人非貴重遺留物品。 統(tǒng)計(jì)迷你吧單,并填寫酒水領(lǐng)料單。 跟辦所有維修工程單是否發(fā)出及辦妥。 跟查未完成事宜。 編制一份完整的交更報(bào)告表與接替值班之同事; 1與樓層管家,公眾區(qū)管家,洗衣房經(jīng)理,布草制服管家保持聯(lián)絡(luò),以跟辦工作進(jìn)展。 1跟辦來(lái)往電話記錄。 1準(zhǔn)備VIP入住資料與主管跟辦,并與客務(wù)部聯(lián)絡(luò)是否有特別所需的準(zhǔn)備工作。 1明了火警及應(yīng)急事宜之處理程序;1履行行政管家、行政副管家或其代表所囑辦之其他有關(guān)事宜。(四十)布草制服管家崗位職責(zé) 全面主持布草、制服房日常工作,確保準(zhǔn)時(shí)開(kāi)放; 秉承行政管家指示,列出工作時(shí)間表,確保員工于工作時(shí)間內(nèi)有效工作; 負(fù)責(zé)布草及制服之存貨記錄,制訂已征得行政管家批準(zhǔn)的布草制服申請(qǐng)單; 列出現(xiàn)存及補(bǔ)充存貨之申請(qǐng)單; 組織及查看員工工作,控制發(fā)出布草、制服之標(biāo)準(zhǔn); 確保布草、制服房之文件及檔案系統(tǒng)有條不紊; 控制及檢查洗衣房交返之清潔布草、制服; 保持一份月度或離度的布草存貨表的最新記錄,將月結(jié)存貨量送交行政管家; 與洗衣房聯(lián)絡(luò)有關(guān)布草存貨表的最新記錄,將月結(jié)存貨量送交行政管家; 保持一份不適用的布草及制服作記錄; 1列出有效的制服檢索辦法; 1經(jīng)常留意各部門制服情況,記錄在案; 1每日或每周核算一次報(bào)表,以備不時(shí)之需; 1確保屬下員工之工作效率及工作態(tài)度,達(dá)到酒店之標(biāo)準(zhǔn); 1控制所有清潔供應(yīng)品的存貨; 1根據(jù)既定的標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督布草、制服的洗滌周期; 1向行政管家請(qǐng)示必辦之事務(wù),履行其指辦之其他有關(guān)事宜。(四十一)制服房主任崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)檢查制服房的一切記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正; 抽查制服狀態(tài); 負(fù)責(zé)制服員工補(bǔ)休,消耗數(shù)核對(duì); 負(fù)責(zé)鞋的月度,消耗數(shù)核對(duì); 負(fù)責(zé)制服盤點(diǎn); 負(fù)責(zé)制服中工編更(四十二)制服房員工崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)員工制服的更換;負(fù)責(zé)制服的送洗及回收;負(fù)責(zé)干凈制服的點(diǎn)數(shù)、檢查、上架;保持制服房干凈,整潔,有序環(huán)境;要及時(shí)向上司反映制服損壞及遺失情況,反映員工濫用制服的情況;協(xié)助對(duì)新員發(fā)放制服;協(xié)助制服盤點(diǎn);中午關(guān)閘時(shí)協(xié)助完成各項(xiàng)工作;要執(zhí)行上司所指派其他工作;負(fù)責(zé)設(shè)備保養(yǎng)和維修;(四十三)布草房主任崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)檢查布草房的一切記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正;抽查布草狀態(tài);負(fù)責(zé)布草員工補(bǔ)休,補(bǔ)時(shí)記錄;負(fù)責(zé)布草布存貨記錄;負(fù)責(zé)月度報(bào)廢布草記錄;負(fù)責(zé)布草盤點(diǎn);負(fù)責(zé)布草員工編更。(四十四)布草房員工崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)布草的送洗及回收; 負(fù)責(zé)干凈布草的分類,點(diǎn)數(shù),發(fā)收; 負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù); 要及時(shí)向上司反映布草損壞及遺失,反映員工濫用布草情況; 保持布草房?jī)?nèi)干凈整潔,有序的環(huán)境; 協(xié)助布草盤點(diǎn); 保證按質(zhì)按量完成每天工作; 要執(zhí)行上司所指派其他工作;(四十五)裁縫師崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)對(duì)酒店員工制服配出,并做好制服配出的有關(guān)記錄; 負(fù)責(zé)制服報(bào)廢記錄,員工欠缺制服的檢查記錄; 負(fù)責(zé)制服布草的修改; 負(fù)責(zé)員工制服不合穿的小修改,客衣修改; 協(xié)助制服更改及送洗回收; 要執(zhí)行上司所指派其他工作;(四十六)車縫工崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)制服,布草的縫、補(bǔ)、改; 負(fù)責(zé)客衣的縫、補(bǔ)、改; 檢查制服配件的存量; 協(xié)助制服更換及送洗回收; 要保持設(shè)備清潔及保養(yǎng); 要執(zhí)行上司所指派其他工作;(四十七)樓層管家崗位職責(zé) 制定在職及新員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提高專業(yè)水平及工作效率; 編列屬下員工工作時(shí)間表及制定工作計(jì)劃,確保所屬員工于工作時(shí)間內(nèi)有效工作; 留意所屬員工彼此間的困擾問(wèn)題,給予工作上的正確指導(dǎo),使其安心工作; 加強(qiáng)員工紀(jì)律教育,確保屬下員工行為標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求,使之成為一體化。 向行政管家推薦有關(guān)政策、人事及所需器材; 定時(shí)巡查、抽查酒店客房及公共設(shè)施,每日查閱所有貴賓入住客房; 督導(dǎo)培訓(xùn)樓層員工,以迎合大廈所需之一切衛(wèi)生情況標(biāo)準(zhǔn); 查閱辦事程序,并有效執(zhí)行,特別留意有關(guān)時(shí)間表,失物及缺席事宜; 時(shí)常提醒員工小心處理吸塵機(jī)之使用,布草之存放及小心處理家具等,并留意地面、燈光及各類型客房之整理;跟查所有樓層領(lǐng)班提出之維修事宜及查證是否已辦妥;1與客房部密切聯(lián)絡(luò),以處理加床等事宜;1將酒店內(nèi)客房或公眾地區(qū)有關(guān)客人之突發(fā)事件向行政管家報(bào)告;1當(dāng)接到特別工作時(shí),應(yīng)立即組成屬下工作小組,通過(guò)訓(xùn)練作有效之工作;1與有聯(lián)系的部門保持良好溝通,以利工作;1協(xié)調(diào)花店、送餐服務(wù)、大堂副理等之房間擺設(shè)安排;1確保耗用品正確使用,以防浪費(fèi);1檢查及管制房?jī)?nèi)設(shè)置及迷你吧食物等酒水補(bǔ)充;1指導(dǎo)有關(guān)
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