【總結(jié)】3/4 監(jiān)察審計(jì)部經(jīng)理職務(wù)說明書 基本情況職位名稱經(jīng)理職位編制及人數(shù)1人所屬部門監(jiān)察審計(jì)部直接上級(jí)人事行政中心副總經(jīng)理直接下屬督查員、審計(jì)員、決算審核員職責(zé)1.督查管理人員履行職責(zé)及執(zhí)行公司的有關(guān)決定、指示、規(guī)章制度2.組織實(shí)施調(diào)查處理管理人員的行政紀(jì)律行為3.組織實(shí)施實(shí)施審計(jì)子公司、控股公司及各車間、分廠的經(jīng)常性財(cái)務(wù)
2025-06-23 02:42
【總結(jié)】3/3財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱財(cái)務(wù)部經(jīng)理所在部門財(cái)務(wù)部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)會(huì)計(jì)、出納、成本會(huì)計(jì)、出納崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):負(fù)責(zé)組織完成公司會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、財(cái)務(wù)預(yù)算、融資和其他財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)一職責(zé)表述:制定公司財(cái)務(wù)政策與財(cái)務(wù)制度并監(jiān)督執(zhí)行占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)
2025-06-28 19:00
【總結(jié)】/人力資源部經(jīng)理崗位說明書(模板)崗位名稱人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào)LY-HRM-001直屬上級(jí)總裁所屬部門人力資源部工資級(jí)別直接管理人數(shù)3崗位目的確保公司發(fā)展所需的人力資源,健全人力資源管理體系工作內(nèi)容:(1)草擬公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;(2)建立健全公司人力資源管理制度;(3)定期組織對(duì)員工進(jìn)行考核
2025-06-26 10:53
【總結(jié)】3/3部門經(jīng)理崗位說明書崗位名稱部門經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門餐飲部崗位定員1人直接上級(jí)常務(wù)副總工資等級(jí)4級(jí)直接下級(jí)餐飲各分部經(jīng)理及廚師長、員工食堂主管薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員188人崗位分析日期2002.11.22工作綜述全面負(fù)責(zé)制定并實(shí)施餐飲部工作計(jì)劃和經(jīng)營預(yù)算,督導(dǎo)餐飲部日常運(yùn)轉(zhuǎn)管理,確保為
2025-06-23 00:58
【總結(jié)】5/6Division/Department:SupplyChainDepartment部門:物流部Jobtitle:SupplierDevelopmentManager職位名稱:供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)理Reportsto:SupplyChainManager匯報(bào)對(duì)象:物流經(jīng)理Responsibilities:崗位職責(zé):-
2025-05-16 06:31
【總結(jié)】/職位描述職位識(shí)別信息職位名稱關(guān)系營銷經(jīng)理所屬部門市場銷售部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無□偶爾■經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期2005年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位市場銷售總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位銷售主管人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)3
2025-06-24 21:02
【總結(jié)】/規(guī)劃管理職務(wù)說明書崗位名稱規(guī)劃管理崗位編號(hào)所在部門規(guī)劃部崗位定員直接上級(jí)規(guī)劃部部長職系技術(shù)職系直接下級(jí)無所轄人員無崗位分析日期2001年11月6日本職:負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)委托相關(guān)圖紙的組織出圖和相關(guān)報(bào)批工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)工作工作
2024-08-12 07:00
【總結(jié)】/計(jì)劃管理部部長職務(wù)說明書崗位名稱計(jì)劃管理部部長崗位編號(hào)所在部門計(jì)劃管理部崗位定員直接上級(jí)行政副總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)制度與文化管理、戰(zhàn)略計(jì)劃管理、法律事務(wù)管理所轄人員3崗位分析日期2001年11月6日本職:組織擬定公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃并負(fù)責(zé)對(duì)戰(zhàn)略和計(jì)劃落實(shí)情況的分析考察;負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管
2025-05-14 04:03
【總結(jié)】/資金管理崗位職務(wù)說明書崗位名稱資金管理崗位編號(hào)所在部門資金管理部崗位定員直接上級(jí)資金管理部部長職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:組織編制和實(shí)施資金籌集和支出計(jì)劃職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:編制資金籌集計(jì)劃工作任務(wù)負(fù)責(zé)匯集公司各項(xiàng)收入計(jì)劃
2025-04-08 05:25
【總結(jié)】3/3內(nèi)勤基本情況職位名稱內(nèi)勤職位編號(hào)所屬部門工程管理部直接上級(jí)工程管理部經(jīng)理直接下屬無職責(zé)1.負(fù)責(zé)簽收和傳閱公司各類文件,確保部門職員及時(shí)閱覽公司文件2.負(fù)責(zé)錄入和編輯部門內(nèi)部各類文檔,為上級(jí)和同事提供工作支持3.負(fù)責(zé)公司和部門各類文檔的整理和存檔工作,保證文檔的完好性和可查閱性4.負(fù)責(zé)部門辦公用品的統(tǒng)一領(lǐng)用和
2025-06-16 01:17
【總結(jié)】/資金管理部部長職務(wù)說明書崗位名稱資金管理部部長崗位編號(hào)所在部門資金管理部崗位定員直接上級(jí)行政副總裁職系直接下級(jí)證券管理、資金管理所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:組織編制和實(shí)施資金籌集和支出計(jì)劃,為公司上市做好充分的準(zhǔn)備職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:編制和實(shí)施資
2025-04-08 05:00
【總結(jié)】投資公司產(chǎn)業(yè)管理部經(jīng)理崗位KPI組成表KPI考核標(biāo)準(zhǔn)KPI說明權(quán)重計(jì)算方式信息來源考核目的擬定資產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃的質(zhì)量見軟指標(biāo)說明見軟指標(biāo)計(jì)算表一本崗位提交資產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃保證資產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃和公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃良好匹配各種相關(guān)報(bào)告的及時(shí)性及質(zhì)量見軟指標(biāo)說明見軟指標(biāo)計(jì)算表二本崗位提交報(bào)告及主管副總經(jīng)理保證為高層管
2025-06-30 20:52
【總結(jié)】/工程副總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱工程副總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)工程部部長所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:參與制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略、完成董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)工程部、工程造價(jià)部、規(guī)劃設(shè)計(jì)部的工作;行使總經(jīng)理授權(quán)管理的工作職責(zé)與工作任
2025-06-27 06:19
【總結(jié)】3/3人力資源部副經(jīng)理崗位職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)經(jīng)理職系直接下級(jí)部門員工工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)建立商行考核體系、薪酬體系,組織實(shí)施績效考核及考核兌現(xiàn)等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述::協(xié)助部門
2025-06-26 10:34
【總結(jié)】3/4財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位定員1人直接上級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)職系直接下級(jí)總帳和報(bào)表會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、材料會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、出納、資金管理、分廠成本統(tǒng)計(jì)工資等級(jí)所轄人員11人崗位分析日期2003-12-18本職:負(fù)責(zé)建立科學(xué)、有效的財(cái)務(wù)管理體
2025-06-19 20:40